Webアプリエンジニア

仕事内容

1. 1事業と顧客影響が大きくなるフェーズにおいて、Webアプリ開発の品質とスピードを両立しながら、開発組織の成熟度（再現性）を引き上げる。
2. 2属人的な頑張りに頼るのではなく、設計・開発・テスト・リリース・運用までの一連のプロセスを整備し、チーム間のばらつきを縮小しながら、継続的に顧客価値を届けられる状態をつくる。
3. 3本ポジションは、マネジメント専任ではなく、重要領域ではご自身でも手を動かしながら、技術と組織の両面をリードする。
4. 4開発と技術リード：担当チームの重要領域の設計・実装をリード（必要に応じて自ら実装）、設計レビュー、コードレビューを自ら担い、品質基準をチーム内に定着させる。
5. 5テスト方針、CI/CD、リリース判定基準など、品質保証の仕組みをチーム単位で整備し運用する。
6. 6障害・不具合の一次対応、切り分け、ポストモーテムを通じて再発防止を実装し、運用に落とし込む。
7. 7技術的負債の可視化と返済計画の作成、優先度の高い改善の推進。
8. 8開発マネジメント：開発標準の整備と運用（要件の粒度、設計観点、レビュー基準、変更管理、振り返り）、指標に基づく改善サイクルの推進（リードタイム、変更失敗率、MTTR、バグ流出など）。
9. 9プロダクト、CS、セールス等と連携し、顧客影響と事業優先度を踏まえた意思決定と合意形成をリード。
10. 10チームマネジメント：ピープルマネジメント（目標設定、評価、育成、1on1、アサイン）、メンバー育成（1on1、任せ方、レビューの質向上）、アサイン最適化。
11. 11生産性と負荷のバランス設計（無理な計画を前提にしない運用、過重労働リスクの予防と是正）。
12. 12（成果が出たら段階的に）横展開：担当チームで確立した開発標準や運用ルールを、必要に応じて他チームへ展開。
13. 13プロダクト、CS等と連携し、顧客影響の大きいテーマから優先して改善範囲を広げる。

本ポジションの魅力

1. 1「お客様に影響を出さない開発」を仕組みで実現するという、技術とマネジメントの両面で本質的なチャレンジがある。
2. 2成熟度が伸びしろの組織のため、標準化・育成・運用改善の手応えが成果として見えやすい。
3. 3複数のWebチームが存在し、成熟度やプロダクト特性が異なる中で、横断の基準線づくりとチーム設計をリードできる。
4. 4品質・信頼性が事業成長と直結するため、技術投資や改善の意思決定が「価値」に結びつきやすい。

環境

1. 1開発言語：JavaScript、TypeScript。
2. 2フレームワーク/ライブラリ：フロントエンドはReact.js、Redux、Saga、Google Map SDK、バックエンドはexpress、inversifyJS。
3. 3テスト: Jest、super-test。
4. 4データベース：Firebase firestore、Firebase RealtimeDatabase、AlloyDB。
5. 5ソースコード管理：Git。
6. 6プロジェクト管理：Redmine。
7. 7コミュニケーション・情報共有：Slack、Gather。

応募資格（必須）

• JavaScript またはTypeScript（React Node.js）、 AWS/GCP を用いたプロダクト開発経験
• Webアプリケーションの設計・開発・運用に関する実務経験（要件〜運用までの一連を理解していること）
• 品質保証や運用信頼性の向上に関する経験（テスト戦略、CI/CD、監視、障害対応、変更管理など）
• チームリードまたはマネジメント経験（委託混在含む）
• 顧客価値と事業影響を踏まえて、技術意思決定の優先順位を組み替えられること

歓迎する経験

• エンタープライズ向けプロダクトでの開発・運用経験
• セキュリティ・監査要件のある環境での開発・運用経験
• 複数チーム横断の標準化や開発プロセス改革の経験（指標導入、SREプラクティス導入など）
• 技術的負債の返済を、短期の安定化と中期の構造改善の両立で推進した経験

待遇・福利厚生

• クラブ活動支援
• フルリモートOK！
• 年次有給休暇
• 慶弔休暇
• 服装自由
• 特別休暇

求めるスキル・経験