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東京都のセールスオペレーションの求人173件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
営業企画
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 休日
- 年間休日125日
- 雇用形態
- 正社員
- ハイブリッド勤務
- 在宅勤務あり
- フレックス
- 年間休日120日以上
どんな仕事かAIによる生成
新卒採用支援サービス「ワンキャリア」の営業活動の最大化を支援する営業企画ポジションです。営業戦略策定、営業推進、Sales Ops、商品企画、プロジェクトマネジメントを担当します。事業責任者やセールス・プロダクト・マーケなどの各機能責任者と連携し、新卒採用事業の成長のための営業企画を推進します。
この求人に応募
応募資格
必須
- 企画部門における企画の実務経験（2年以上）
- ※「営業部門における企画業務」は上記に含みません
歓迎
- 定量（データ）・定性（現場の声など）の両方を活かして企画を形にする意欲のある方
- 企画のみならず、その実行推進に責任を持ち、ステークホルダーを巻き込める方
- 自分の得意・不得意に限らず、幅広く新しいことに挑戦する意志のある方
求める人物像
- データと現場の声の両方を活かして企画を形にできる方
- 企画のみならず、その実行推進に責任を持ち、ステークホルダーを巻き込める方
- 論理的に考え、スピード感を持ってチャレンジすることができる方
- 急激な事業、組織の成長に伴うさまざまな「変化」を楽しめる方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- セールスオペレーション
- 雇用形態
- 正社員試用期間：3ヶ月（正式雇用と同条件）
- 給与
- 600〜1000万円/年
- 給与の詳細
- 年収 600万円〜1,000万円 月給制 ※45h/月のみなし残業を含む 査定・給与改定：年2回 試用期間：3ヶ月（正式雇用と同条件） 残業手当：有（みなし超過分別途支給） ＜賃金備考＞ 想定年収 ¥6,000,000～¥10,000,000 └基本給/月 ¥295,000〜¥462,100 └固定残業代/月 ¥105,000〜¥163,000
- 手当
- 交通費上限3万円出張手当
- 勤務地
- 150-0031 東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー16階
- 転勤
- 変更の範囲：会社の定める営業所
- 働き方
- ※原則出社（リモートは週1まで）※住居地は現実的に就業場所へ通勤可能な場所とさせていただいております。
- 勤務時間
- フレックスタイム制 ※11時-16時コアタイム
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 土、日、祝日、年末年始年間休日 125日年次有給休暇：入社6ヶ月経過後から10日〜20日付与特別休暇：夏季休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、子の看護休暇、その他特別休暇など
- 福利厚生
- 育児支援制度研修あり
- 社会保険
- 社会保険完備
- 受動喫煙対策
- 喫煙所設置
- 業務の変更の範囲
- 全ての業務への配置転換の可能性あり
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める営業所
- 経験年数
- 2年以上
- 選考の流れ
- (1) 書類選考 (2) 個別面接 ※複数回実施 (3) 内定※上記は変更となる可能性もございます。
- 掲載日
- 2026/07/03 16:13（106日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 21:09（1日前）
仕事内容
仕事内容
- 新卒採用支援サービス「ワンキャリア」の営業活動の最大化を支援する営業企画ポジションです。
- 営業戦略策定・営業組織の組織構築・Sales Ops（営業組織の仕組みづくり）・目標達成に向けた営業推進など、営業組織のパフォーマンスを高めることに幅広く尽力いただきます。
具体的な業務
- 「戦略立案」・「商品企画」・「営業企画」など、あらゆる企画機能を横断して設計いただきます。
- ご経験に応じて、マネジメントをお任せする場合もあります。
- 1）営業戦略策定
- 競合調査・分析
- 商品別・組織別の営業戦略立案
- 営業目標の設計（組織・個人）
- 2）営業推進
- 営業組織の推進力学の設計・推進
- プロモーション設計
- 勉強会の実施、営業資料作成、モニタリング/PDCA支援
- 3）Sales Ops（営業組織の仕組みづくり）
- 組織の立ち上げ
- SFA/CRMの最適化
- 各種データの活用支援
- 4) 商品企画
- 商品コンセプト設計（ターゲット・提供価値）
- 商品の詳細運用設計
- 5）プロジェクトマネジメント
- 部門横断の重要プロジェクトの推進
業務内容 変更の範囲
- 全ての業務への配置転換の可能性あり
このポジションにおける組織の現状
- 事業責任者や、セールス/プロダクト/マーケなどの各機能責任者と連携しながら、新卒採用事業の成長のための営業企画を推進いただきます。
このポジションの魅力
- 1）管掌(職務)範囲の広さ
- 営業企画組織は少数精鋭の組織です。
- そのため、各メンバーには、特定のドメインに閉じずに、高い視座で事業全体の捉え、事業上のあらゆるアジェンダ・イシューに対して向き合っていただきます。
- そして、一人ひとりが事業全体を動かす意思決定を毎週のように行っていただきます。
- 2）事業・組織を伸ばすプロとしてのキャリア形成
- 事業全体を管掌範囲とし、数多くの意思決定を主導いただくことで、単なる企画が上手な人ではなく、事業・組織を動かし伸ばすプロ としてのキャリア（≒ 市場価値を大きく高めていけるキャリア）を歩めます。
- 営業企画の主担当として一定の実績を積んでいただいた先には、営業企画部門のマネジメント、事業開発（Bizdev）、事業企画などの周辺部門へのキャリアチェンジ 等、幅広い選択肢があります。
- 将来的には、事業戦略室長や、執行役員を目指していただくことを期待しています。
- 3）社会的意義
- サービス領域はビジネスモデルの構造上 "人" が最大の資本です。
- つまり今後の人材不足の影響を受けやすく、変化・改革の必要性が高い領域に携わることができます。
- この領域に対して、業務効率化・省人化はもちろん、"人" の価値を最大限に引き上げるソリューションや、工数を増やさずに売上アップにつなげるソリューションなど、課題解決に向き合うことができます。
この求人は、株式会社ワンキャリアの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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応募は株式会社ワンキャリアの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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