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仕事内容採用担当
「餃子の王将」を展開する当社の人事部で、採用担当として採用業務全般を担当する。求人広告・人材紹介・スカウトなどのダイレクトリクルーティングを活用し、事業成長を支える人材の採用に携わる。単なるオペレーションではなく、採用戦略の企画・実行まで任されるポジション。新卒・中途採用のいずれかを中心に担当する。
仕事の魅力
- 当社は「餃子の王将」直営店1,000店舗体制の実現に向け、事業拡大を進めている。
- 採用活動の強化が今後の最重要テーマの一つであり、人事部門の体制強化を目的に募集する。
- 自分の採用した社員が店舗や現場で活躍し、会社の成長を直接支えている実感を得られる。
- 採用手法の企画や改善提案など、大きな裁量を持ってチャレンジできる環境。
- 経営層や現場責任者と近い距離で仕事ができ、事業に深く関われる。
- 1,000店舗体制、100年企業を目指す成長フェーズの中核として、会社づくりに関われる。
仕事内容
- 人事部の採用担当として、採用業務全般を担当する。
- 求人広告・人材紹介・スカウトなどのダイレクトリクルーティングを活用し、事業成長を支える人材の採用に携わる。
- 単なるオペレーションではなく、「どんな人材を、どう採用するか」を考え、企画し、実行できるポジション。
- 求人広告の企画・運用（媒体選定、原稿作成、効果検証など）を行う。
- スカウトメールの作成・配信、ダイレクトリクルーティング業務を行う。
- 面接対応、選考フォロー、人材紹介会社との折衝・関係構築を行う。
- 会社説明会の企画・運営、新入社員の受け入れ、オンボーディング対応を行う。
- インターンシップの企画・運営、その他採用に関わる各種業務全般を行う。
- ご経験やご志向に応じて、新卒採用または中途採用のいずれかを中心に担当する。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 416万円/年〜
- 勤務地
- 京都府京都市山科区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 採用担当
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 採用業務経験者（面接、選考管理、求職者フォロー、採用実績、企画策定・運用、計画策定）※業界未経験歓迎
歓迎する経験
- 教育部門の経験者（トレーナー、教員、講師）
待遇・福利厚生
- アニバーサリー休暇
- 介護休暇
- 団体生命・損害保険
- 年次有給休暇
- 慶弔休暇
- 本人・配偶者誕生日祝い品
- 社員表彰
求めるスキル・経験
この求人は株式会社王将フードサービスの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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