PE投資・運用（組織マネジメント／部長候補）

当社特徴

1. 1金融機関窓販にフォーカスした事業を展開し、高齢富裕層・資産形成層向けの資産形成・資産活用・資産承継ニーズに対応する商品・サービス提供に強みを持つ。
2. 22018年に日本生命グループの一員となり、幅広い金融機関への商品展開・サポートが可能となり、販売チャネルが拡大するなどシナジー効果を発揮している。
3. 3フラットな企業風土で風通しが良く、職位にとらわれないコミュニケーションの取りやすさがあり、経営のスピーディな意思決定と柔軟な対応を行っている。
4. 4平均残業時間の少なさや平均有給休暇取得日数の多さ、年1回取得できる連続5日間のリフレッシュ休暇の取得率の高さなど、ワークライフバランスの取れた働き方ができる環境が整っている。

当社からのメッセージ

1. 1入社者一人ひとりに対し、前職で培った経験やスキルを活かせるフィールドや健康で充実した生活が送れる各種制度を提供し、キャリア形成をサポートしている。
2. 2叶えたいキャリアや未来に向けて共に挑戦し続ける方を求めている。

配属先部門の役割、動向

1. 12013年度からオルタナティブ投資を本格的にスタートし、運用残高が年々増加しており、会社収益への貢献度が高まっている。
2. 22025年4月からニッセイアセットマネジメント株式会社（NAM）に出向し、オルタナティブ投資を継続している。
3. 3日本生命グループの資産運用態勢の高度化を目的に、日本生命保険相互会社と大樹生命保険株式会社の有価証券投資における運用機能の一部をニッセイアセットへ移管した取り組みと関連する。

仕事内容

1. 1NAMに出向し、オルタナティブ投資の中でも特にプライベートエクイティ（PE）投資を担当する組織を統括する業務に従事する。
2. 2ニッセイ・ウェルス生命のPEポートフォリオ運用支援として、投資一任契約に基づき執行役員の指示の下、PEポートフォリオに関する戦略立案・実行、運用戦略部との連携、ポートフォリオ構築・運用の推進、ポートフォリオマネジメント全体の統括を担当する。
3. 3日本生命グループのPE投資業務として、国内外の優良マネジャーが運用するPEファンドへの投資業務を担当し、外部アドバイザーに依存せず独自に優良マネジャーを発掘し、関係構築・投資実行を行う。
4. 4主な業務として、PE投資案件の探索、投資分析・マネジャー評価、投資の執行、ポートフォリオの管理・モニタリング、日本生命グループのグローバルPE投資プログラムを担う他チームとの協業・シナジー創出がある。
5. 5海外との直接的なやり取りが恒常的に発生し、海外出張に年1～2回程度行く可能性がある。
6. 6本ポジションは入社後、NAM社への出向を予定している。

業務の特徴

1. 1外部の評価機関や現地アドバイザーに依存せず、独自ルートでの案件発掘から分析（デューデリジェンス）、契約交渉、投資執行までワンストップで行う。
2. 21案件につき1担当または1チームで担当し、投資案件の川上から川下までが担当領域となる。
3. 3投資対象は米国や欧州が主で、現地の運用者や外国情報ベンダー等と直接やり取りを行うため、英語での業務頻度が高い。

キャリアイメージ

1. 1日本生命グループのプライベートエクイティ投資チームとの一層の協業を進めていくため、専門性や投資経験を活かし、さらに積み上げていくことが可能なポジションである。
2. 2チーム全体の統括を担うことも視野に入れつつ、経験等に応じて部長または副部長としてマネジメントに参画することを想定している。

組織構成

1. 1ニッセイアセットマネジメント株式会社へ出向し、出向先プライベートアセット投資部（当社資産の運用を担当）は8名で構成されている。

応募資格（必須）

• オルタナティブ投資（PE投資）のフロント業務経験 （5年以上目安）
• 組織マネジメントの経験（人数目安：3名以上）
• 上級レベルの英語コミュニケーション能力
• ITスキル（Microsoft Office：Excel、Word、PowerPoint、Bloomberg端末の操作）

歓迎する経験

• MBA、CFA、証券アナリスト資格、国際公認投資アナリスト資格等
• 法務・税務スキル

待遇・福利厚生

• ベネフィット・ステーション
• 休暇制度
• 健診休暇
• 国民の祝日
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇
• 特別休暇
• 産前産後休業
• 疾病休暇
• 通勤費（上限あり）

求めるスキル・経験