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フォワード・デプロイド・エンジニア(建築チームエンジニア)
給与
400〜500万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- オフィス出社
- 年間休日
- 記載なし
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
Forward Deployed Engineerとして、NOT A HOTEL ARCHITECTSの設計現場に入り込み、建築設計の業務プロセスをソフトウェアとAIで再定義する。業務改善、BIM・図面・仕様のデータ基盤や自動化エンジンの開発、設計者との対話による暗黙知の仕様化、現場への定着を担う。
応募資格
必須
- エンジニアとして自ら手を動かし、必要なものは領域を問わず何でも書くこと
- 建築に深い興味があり、領域を問わずAIへの強い関心があること
- 仕様が確定していない問題を、自分で定式化して前に進められること
- ドメイン専門家(意匠・構造・設備設計・プロジェクトマネージャー等)と対話し、暗黙知を引き出して形にできること
- 答えのない領域・未整備な環境を、前向きに楽しめること
歓迎
- 建築・BIMまわりのツール・標準への理解:Archicad / Revit / Rhino / Grasshopper、IFC・IDS・ISO 19650、OpenBIM、BIM・CADプラグイン開発
- 計算幾何、制約・数理最適化、経路探索などの理解
- 意匠・構造・設備のいずれかで、建築のドメインに関わってきた経験
- 建築関連法令の知識
求める人物像
- スタートアップの速さと、職種を越えて動く働き方を楽しめる方
- 自分の経験と知識を出し惜しみせず、周りと交換しながら成長していく方
- 自ら現場に立ち、課題を自分で掘り、改善までやり切る方
- 現実世界のものづくりを楽しむことができる方
応募について
- ソフトウェア側・建築側、どちらか一方からの参加でも歓迎です。
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- その他職種
- 雇用形態
- 正社員あり(3ヶ月)
- 給与
- 400〜500万円/年
- 給与の詳細
- 給与は年俸制となります。ご経験やスキルに応じて、オファー時に決定いたします。入社後は、成果や役割の変化に応じてグレードと年俸を随時見直しています。定期的な評価時期を設けるのではなく、成果が出たタイミングでスピーディーに昇格や年収改定を行う文化です。なお、以下の年俸に加えワンチーム評価に応じた年度毎の業績連動賞与、昇給も行われます。グレード1: 〜400万円グレード2: 400〜500万円グレード3: 500〜700万円グレード4: 700〜1,000万円グレード5: 1,000〜1,500万円グレード6: 1,000〜上限なしグレード7: 2,000〜上限なし※上記には、月45時間分の固定残業手当と、月20時間分の固定深夜手当を含みます。時間外勤務や深夜勤務の有無にかかわらず支給され、固定時間を超過した場合は別途支給します。なお両手当は性質上一部が重複するため、月65時間分の労働を見込んだ手当ではなく、あくまで発生可能性を考慮したものです。OKR120%達成:昇給率 年俸+5%, 賞与 年俸の20%OKR110%達成:昇給率 年俸+3%, 賞与 年俸の10%
- 手当
- 旅行補助年間10万円〜最大100万円環境整備費5,000円/月交通費手当30,000円/月(上限)引越手当
- 勤務地
- NOT A HOTEL OFFICE(東京都中央区晴海4丁目7−4 CROSS DOCK HARUMI 1階)
- 働き方
- 他部門と密度の高いコミュニケーションが必要になるため、出社を必須としております。
- 勤務時間
- - フルフレックス(コアタイムなし)- 1日の標準労働時間は実働8時間 休憩1時間
- 休日・休暇
- 土日祝日特別休暇有給休暇(初年度13日)
- 福利厚生
- 健康診断補助NOT A HOTEL宿泊社員割引旅行補助(グレードに応じて年間10万円〜最大100万円を支給)環境整備費 5,000円/月交通費手当 30,000円/月(上限)NOT A HOTELでは、生成AIを活用した業務効率化とイノベーション推進に注力しています。社員が安心して最新技術を取り入れ、日々の業務で効果的に活用できる環境を整備しています。Notion AI、GitHub Copilot、Devin、Cursor、ChatGPT、Gemini、n8nなど建築設計、ソフトウェア開発、ホテルサービス運営、セールスオペレーション、コーポレート業務改善など、全社的に生成AIを活用AI推進チームが各部門のニーズに応じた継続的な技術支援を行います新規ツール導入時の勉強会やテスト利用の機会提供、継続的な技術サポート、ツールごとにセキュリティ対応された専用ワークスペースの整備
- 社会保険
- 各種保険完備
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙(屋外敷地内に喫煙所あり)
- 業務の変更の範囲
- 職務内容・就業場所は会社の定める業務のため、上記の記載から変更される可能性がございます
- 就業場所の変更の範囲
- 職務内容・就業場所は会社の定める業務のため、上記の記載から変更される可能性がございます
- 掲載日
- 2026/09/25 13:52(4日前)
- 最終確認
- 2026/09/25 13:51(4日前)
仕事内容
Description
Forward Deployed Engineer(FDE)は、NOT A HOTEL ARCHITECTS(建築部)の現場のど真ん中に入り込み、建築設計の業務プロセスそのものをソフトウェアとAIで再定義するエンジニアです。単なるツールの開発にとどまらず、設計者の「暗黙知」を汲み取り、明日の現場で実際に使われるプロダクトとして実装・定着させる役割を担います。
この、現場に常駐してソフトウェアを実装する役割を「Forward Deployed Engineer」と呼びます。
主な業務内容
建築部(NOT A HOTEL ARCHITECTS)の一員として設計の現場に入り込み、業務そのものをソフトウェアとAIでつくり直します。
業務改善:建築部の業務プロセスを設計し直し、AIを前提としたワークフローに置き換える
データ基盤と自動化エンジンの開発:BIM・図面・仕様のデータ基盤を整え、コアをつくる
暗黙知の翻訳:意匠・構造・MEPの設計者と対話し、暗黙ルールを制約・目的関数・仕様に落とす
現場への定着:つくって渡すだけで終わらせず、運用ルール・教育・レビュー体制まで設計し、日常業務に乗せる
チーム・体制
私たちは、建築部(NOT A HOTEL ARCHITECTS)に対して業務改革を進める立場にあります。会社としてAIに大胆に投資しており、モデル・ツール・計算資源に必要な投資を惜しみません。BIMチームの立ち上げやDesignチームへの入り込みを個人に丸投げすることはありません。
接続・優先順位づけ・スコープ設定・実装支援・社内合意形成を、チームとしてサポートします。
NOT A HOTEL ARCHITECTS について
NOT A HOTEL ARCHITECTS は、暮らしにまつわる体験のすべてをデザインする建築ユニットです。事業開発からプロジェクトマネージャー、意匠設計者(デザイナー)、CGビジュアライザー、ブランドディレクター、設備設計、施設維持管理まで、多様な専門性を持つメンバーが密に連携し、建築のライフサイクル全体を一気通貫で推進しています。
メンバーはアトリエ系・組織設計事務所、ゼネコン設計部、海外設計事務所など多様なバックグラウンドを持ち、外国籍メンバーも所属するグローバルチームです。
この求人はNOT A HOTEL株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募はNOT A HOTEL株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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