IT Regulatory & Infrastructure Governance Lead

掲載中・1日前に確認

給与: 記載なし
勤務地: 東京都
休日: 記載なし
雇用形態: 記載なし

どんな仕事かAIによる生成

当社の経済安全保障上重要となり得るITインフラ・システムを適切に保護し、安全かつ継続的なITサービスの提供をサポートします。システムの依存関係やデータフローの整理、構成図の作成・維持、システム変更時の影響分析・セキュリティ評価を担当します。関係当局への技術的な説明や資料作成、社内関係部門との連携も行います。

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給与記載なし

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応募資格

必須

サーバー、ネットワーク、クラウド、ストレージ、認証基盤等の複数領域に関する知識・経験
アプリケーションとITインフラの接続関係、データフローおよび依存関係を整理できる能力
アプリケーションチームと連携したシステム導入、変更管理、障害対応等の実務経験
社内外の関係者に対し、ITインフラの構成および技術的事項を分かりやすく説明できる能力
金融庁、内閣府その他の関係当局との面談において、関係部門と連携し、ITインフラの構成部品等を説明できる能力
日本語による資料作成、会議での説明および質疑応答が可能な方
上席者や多様なチームとコミュニケーションとコラボレーションができる方
業務の整理、優先順位付けおよび管理が可能であり、かつ常に変化する環境に対応できること
ビジネス会話レベルの英語

歓迎

金融機関、決済事業者、保険会社、証券会社その他の規制業種におけるITインフラ業務経験
経済安全保障推進法、金融分野のサイバーセキュリティ関連ガイドライン等への対応経験
金融庁、内閣府その他の関係当局による面談、検査、モニタリング、照会等への対応経験
システム全体図、ネットワーク構成図、システム関連図等の作成・更新経験
システム基盤運用、サービス運用、ITセキュリティ領域に関する知識と業務経験
IT資産台帳、構成管理台帳、運用手順書または技術説明資料の作成経験
ITアーキテクチャ、CMDB、構成管理またはIT資産管理の実務経験
セキュリティ監査、リスクアセスメント、脆弱性管理またはインシデント対応の経験

求める人物像

タスクを完了まで導くことができる、プロアクティブで強力なオーナーシップ
グローバルチームの一員としてインターナショナルなカルチャーの中で、多様な働き方を理解できる方
改善／革新に対する情熱と学びたいという意欲と新技術を実装するために柔軟に対応できる方

募集要項最終確認 11/12

職種: セキュリティエンジニア
雇用形態: 記載なし
採用区分: キャリア採用
役職: LeadSenior Associate / Vice President
給与: 記載なし
勤務地: 豊洲
働き方: 記載なし
掲載日: 2026/09/09 19:00（65日前）
最終確認: 2026/11/12 22:42（1日前）

仕事内容

職務内容 Job Description Job Overview

世の中、そして我々を取り巻くビジネス環境が急激に変化する昨今、当部にはITに対する経営層やビジネス部門からの様々な変革ニーズが次々と寄せられています。ITインフラ・マネージャはこれらのユーザ・ニーズを理解し、課題解決のための最適なITソリューションの企画立案、導入プロジェクト推進、ITサービスのデリバリーに至る各局面において、他のIT部門と連携して法令順守をサポートします。

Responsibilities／職務内容

当社の経済安全保障上重要となり得るITインフラ・システムを適切に保護し、社内規定、関連法令、セキュリティ基準に基づく安全かつ継続的なITサービスの提供をサポートしていただきます。
アプリケーション、ITインフラ、データおよび外部サービス間の依存関係・データフローの整理
システム全体図、ネットワーク構成図、データフロー図およびシステム関連図の作成サポート・維持
重要システムを構成するハードウェア、ソフトウェア、クラウドサービス、外部委託先等の特定・管理
システム変更時の影響分析、セキュリティ評価、変更管理および関係部門との調整
金融庁、内閣府その他の関係当局との面談・ヒアリング等への出席および技術的な説明
関係当局に対するITインフラ構成、構成部品、外部依存関係、セキュリティ対策および運用状況の説明
関係当局向けの説明資料、構成図、構成部品一覧、想定問答および回答資料の作成サポート
関係当局からの当社のITインフラについての質問・指摘事項に対する調査、追加回答および改善対応のサポート
当社IT統括部門、法務、コンプライアンス、リスク管理、情報セキュリティおよび事業部門との連携

この求人は、野村證券株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト