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プロジェクト推進リーダー候補
- 勤務地
- 東京都中央区
- 休日
- 記載なし
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
大規模プロジェクトにおいて、顧客・事務局・システム開発をつなぐ役割として、プロジェクト全体の進捗・品質・リスクを管理します。顧客や協力会社との調整、業務フローや運営ルールの設計・改善、リソース調整・体制構築などを担当します。
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応募資格
必須
プロジェクトマネジメントの経験がある方
- ∟業務推進やメンバー支援を行ったご経験
- ∟プロジェクトの進捗、品質、リスク管理、課題解決を行ったご経験
- 顧客、協力会社など、社内外の関係者との折衝・調整経験がある方
- 部門・チームを横断し、複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験
- IT、システムに抵抗がなく、業務要件を整理しながらプロジェクトを推進できる方
歓迎
求める人物像
- 自ら課題を見つけ、自律的に行動・改善できる方
- 相手の立場や目的を踏まえてコミュニケーションを取れる方
- 組織づくりにもチャレンジしたい方
募集要項最終確認 10/17
- 職種
- プロジェクトマネージャー（PM・PMO）
- 雇用形態
- 正社員:雇用期間の定めなし3ヶ月※試用期間中の待遇については本採用後と相違なし
- 役職
- プロジェクト推進リーダー候補
- 給与
- 600〜800万円/年
- 給与の詳細
- 年収:6,000,000~8,000,000※年収の12分の1を毎月支給※通勤手当支給（上限５万円迄）※業績連動型の決算賞与あり※45 時間分の固定みなし残業代含む※45 時間を超過した場合の残業代は別途支給月給：500,000円内訳…基本給313,641円＋固定残業代131,359円＋生涯設計手当55,000円月給：666,6667円内訳…基本給436,955円＋固定残業代174,712円＋生涯設計手当55,000円
- 手当
- 通勤手当上限５万円迄インフルエンザ予防接種費用補助
- 勤務地
- 104-0045 東京都中央区築地5-6-10-浜離宮パークサイドプレイス6F104-0061 東京都中央区銀座7-16-12 G-7ビルディング 9階
- 働き方
- 記載なし
- 福利厚生
- ・書籍購入制度・社内図書スペース・企業型確定拠出年金・財形貯蓄制度・退職金制度・産休制度・育児休業制度（男性取得実績あり＆育休復帰率100％）・介護休業制度・副業制度・定期健康診断・インフルエンザ予防接種費用補助・懇親会（オンライン含む）・キックオフイベント有り・企業型確定供出年金制度・無料オンライン医療相談（firstcall）・もく×モグ×ランチ・アニバーサリーブーケ制度・サマふる便（果物が届くサービス）・全社教育プログラム
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 選考の流れ
- ・書類選考・面接（対面／代表取締役社長）・適性検査※面接回数は変動する可能性があります※必要に応じてカジュアル面談を実施します
- 掲載日
- 2026/07/27 22:10（82日前）
- 最終確認
- 2026/10/17 02:13（今日）
仕事内容
仕事内容
- この度、大規模プロジェクトのさらなる体制強化に伴い、プロジェクト全体を統括するポジションを募集します。
- 本ポジションは、システム開発そのものを担うのではなく、顧客・事務局・システム開発をつなぐ"ハブ"として、プロジェクト全体を推進する役割です。顧客の要望を整理し、官公庁案件の事務局運営チームやシステム開発担当、協力会社と連携しながら、プロジェクト全体の進捗・品質・リスクを管理し、安定した運営を実現していただきます。
主な業務内容
- 顧客・システム開発PM・協力会社との折衝・調整
- 大規模事務局案件の全体の進捗・品質・リスク管理を行い
- 業務フローや運営ルールの設計・改善を推進
- プロジェクトにおける課題・リスクの把握と、対応方針の策定・関係者との調整
- 複数部門、関係者を横断したリソース調整・体制構築 etc
おすすめポイント
- 柔軟な対応や発想、コミュニケーション能力が求められます。
- 事務局やBPOの運営経験、カスタマーサポート、コールセンターでSV職を経験した、という方であれば、プロジェクトマネジメントの能力を新たに身に着けていただける環境です。
- 更なるスキルアップや経験を積みたい方や、ITやシステム関連業務に関心が強い方であればキャリアアップにつながる業務に従事可能です
- ※システム開発は、専属部署が対応しますのでご安心ください
- 入社後はご経験や強みに応じて、段階的に業務をお任せしていきます。
その他
- 株式会社ニューズベースから、株式会社HIKEへ出向となります
この求人は、株式会社ニューズベースの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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