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コンクリート材料の研究開発

給与
応相談募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
勤務地
埼玉県秩父郡横瀬町
休日
年間休日122日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

当社の研究所で、建設資材関連商品の開発業務を担当します。コンクリートの基礎研究や新規開発、既存技術の改良、生コン工場サポート、開発技術の知財化などを行います。カーボンニュートラルに向けた技術や3Dプリンターでの自動施工技術、AI技術等を用いた研究開発も業務例として挙げられています。

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給与応相談

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応募資格

必須

  • 下記いずれかに該当する方

    • セメント、コンクリートなど建設資材関係の基礎知識を有する方
    • 大学や研究機関での研究経験のある方
    • 建設関係の研究所での勤務経験
    • 建設現場でセメント・コンクリート等の建設資材の取り扱い

歓迎

  • ※固化材・セメント・コンクリート化学研究のご経験、生コン業界やゼネコン、土木コンサルタントのご経験をお持ちの方歓迎いたします!
  • セメント、コンクリートに関する資格を取得されている方
  • 論文投稿・発表の経験のある方

募集要項最終確認 11/12

職種
化学・素材研究開発
雇用形態
正社員期間の定め:無
給与
応相談
給与の詳細
応相談 ご経験・ご年齢・能力を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。 ■賃金形態:月給制 ■昇給:有(年1回) ■賞与:有(年2回) ■残業手当:有 ■通勤手当:有(会社規定による)
手当
通勤手当住宅手当家族手当
勤務地
埼玉県秩父郡横瀬町大字横瀬2270
転勤
当面なし将来的に秩父工場・豊洲工場に異動の可能性がございます。
働き方
基本出社にて勤務となりますが、その日の業務内容に応じ在宅勤務も相談可能です。相談可。(事前許可のうえ、原則週2回まで)
勤務時間
平均残業時間は月20時間です。■標準的な勤務時間帯 8:15~17:00(所定労働時間:7時間45分) ■休憩時間:60分 ■時間外労働有無:有 ■残業時間目安 月20時間程度
年間休日
122日
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝日。他休日は会社カレンダーによる)年間有給休暇6日~18日(付与日数は入社月により異なる)年間休日日数122日(2025年度)夏季年末年始慶弔休暇介護休暇結婚休暇産前産後休暇出生休暇育児休業等入社時に付与時間単位、半日単位で取得可失効分は最大60日まで積立可勤続年数に応じて最大22日付与
福利厚生
短時間勤務特別休職制度退職者復帰制度社宅、寮制度住宅手当住宅財形家族手当結婚祝金出産祝金保育料補助制度退職金制度財形貯蓄ライフプラン支援制度(DC)福利厚生パッケージプラン階層別研修スキル別研修海外留学制度自己啓発支援制度 (通信教育講座:受講期間に修了した場合、受講料8割会社負担。等)
社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
屋内全面禁煙(敷地内喫煙可能場所あり)
業務の変更の範囲
会社の定める業務
就業場所の変更の範囲
会社の定める事業所(リモートワーク含む)
学歴
短大・高専卒業以上
選考の流れ
書類選考適性検査(WEB受検)・一次面接(オンライン)適性検査(WEB受検)・最終面接(対面)
掲載日
2026/07/04 22:20(132日前)
最終確認
2026/11/12 05:33(1日前)

仕事内容

職務内容

  • 当社の研究所にて、建設資材関連商品の開発の業務をお任せ致します。
  • コンクリートの基礎研究
  • 新規コンクリートの開発
  • 既存技術の改良
  • 生コン工場サポート
  • 開発した技術の知財化 等

具体例

  • カーボンニュートラルに向けたコンクリート技術の開発(CCU等)
  • 3Dプリンターでの自動施工技術の開発(材料・工法)
  • コンクリート工場材料での品質安定化・業務省力化のための研究開発(AI技術等) 等
  • ※研究開発業務では、コンクリートの練り混ぜ作業が含まれます。
  • 変更の範囲:会社の定める業務

キャリアパス

  • 上記業務を経験後、下記のような企画や事業化推進業務へのキャリアアップも可能です。
  • 開発した商品・技術の事業化推進業務
  • 新技術・新商品開発の企画・提案業務 等

組織構成

  • 宇部研究所のセメント研究職は、15名程度で構成され、3~4名のチームに分かれて研究をしております。
  • 平均年齢は30代後半となります。

就業環境

  • 平均残業時間は月20時間です。
  • 基本出社にて勤務となりますが、その日の業務内容に応じ在宅勤務も相談可能です。

この求人は、UBE三菱セメント株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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