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東京都のオペレーション企画の求人848件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
EC事業における在庫・受注・出荷に関わる管理業務/ダイレクトマーケティング事業本部
- 給与
- 応相談募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 年間休日120日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
ECサイトのバックオフィス業務として、DM事業の在庫管理から受注・出荷までを担当します。在庫設定・帳票更新・他部門との在庫調整、注文データのチェックや出荷指示連携、資材管理、出荷計画策定、改善策の立案・実行を行います。
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応募資格
必須
- オフィスでの事務経験や、付随した業務経験がある方
- PCスキル(excel sum関数/if関数など基礎的な関数スキル、ピボットなど)
- 個人レベルではない(全社や部内)業務改善経験
- 喫煙をされていない方
募集要項最終確認 11/13
- 職種
- オペレーション企画
- 雇用形態
- 正社員※試用期間は入社日から3ヶ月間。 但し、当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。
- 給与
- 応相談
- 給与の詳細
- 応相談 経験や能力などを考慮し、当社規定により決定します年2回(6月、12月)年2回(初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月)
- 手当
- エリア手当超過勤務手当深夜勤務手当休日出勤手当管理監督者手当役割給家族手当単身赴任手当資格手当交通費上限5万円/月
- 勤務地
- 東京都港区三田3丁目9-11 日本生命三田ビル3F愛知県名古屋市中区栄1-23-10 名古屋伏見アイマークビル7F
- アクセス・通勤
- ※原則、車通勤不可
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 8:45~17:45(実働8時間)
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間休日120日慶弔休暇有給休暇:入社半年後に最大10日付与(出勤日数によって変動有)2回目以降は毎年10月1日に付与入社時特別休暇付与制度:入社時5日付与(半年後に消滅)※正社員のみ適用
- 福利厚生
- 社員割引グループ活性会社内研修(階層別研修等)単身赴任帰省旅費補助 (該当者のみ)引越費用補助(会社都合による転居が必要な場合のみ)
- 社会保険
- 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める就業場所
- 掲載日
- 2026/07/04 21:27(132日前)
- 最終確認
- 2026/11/13 00:29(今日)
仕事内容
仕事内容
- 高成長を継続しているでMTGで最も大きな売上シェアを持つダイレクトマーケティング事業本部でのECサイトのバックオフィス業務を担っていただきます。ReFa・SIXPAD等の消費者への非流通の販売チャネルを担っており、この高成長を支えていくためにバックオフィス業務の強化が必要です。保守的な役割はもちろんのこと、売上を作るための取り組みや企画の立案も行っており、お客様目線でカスタマーファーストを実現できるようカスタマーサポート部門との連携や、施策実施における社内調整として関連部署との折衝も行い、事業の発展のための基盤づくりをしています。
具体的な仕事内容
- 自社最大の売上規模を誇るDM事業の在庫管理~受注・出荷において、以下の業務をお願いします。
在庫管理
- 販売チャネル毎の所要数の算出、各システムへの在庫設定
- 各種在庫管理帳票の更新
- 他部門との在庫調整
- 各種改善策の立案・実行
受注・出荷
- 注文データチェックおよびロジスティクス部への出荷指示連携等のコミュニケーション
- 資材発注・管理
- 出荷計画策定
- 配送品質改善策等の立案・実行
今後のキャリア
- 業務領域が広いため、まずは全体感の理解を進めていただき、徐々に出来ることを増やしながら、半年~1年後に主担当としてご活躍いただきたいと思っております。
- 後輩の指導育成、組織のリーダーとしてマネジメントも目指せる環境です。
- また、バックオフィス業務を一通り経験したのち、その経験を生かしてフロント(営業)やCS(顧客対応)などへ異動し、新たな役割にチャレンジいただくことも可能です。
- 社内にも新規プロジェクトが随時発生・進行するため、ご活躍と適正によって新規事業にチャレンジもいただけます。
この求人は、株式会社MTGの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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