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知財戦略マネージャー候補
給与
850〜1200万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容知財・特許
マネーフォワードの知財戦略室で、事業戦略と連動した知財戦略の設計・推進を担うマネージャー候補を募集。特許等の権利化実務に加え、事業の競争優位を創出する知財活用をリードする。事業部門と密に連携し、IPランドスケープや知財ミックスを活用した意思決定支援を行う。ハイブリッドワークで週2日以上の出社が必須。年収850万円〜1,200万円。正社員。東京都港区勤務。
募集背景|なぜ今、戦略知財なのか
- 当社は60以上のプロダクトを展開し、事業・組織ともに急速に拡大している。
- AIの進展により従来の知財業務の在り方が変わり、事業を理解し競争優位を設計できる知財への転換が求められている。
- 知財を単なる管理・権利化機能ではなく、事業戦略と連動し競争優位を創出する戦略機能へ進化させる中核人材を募集している。
ポジションの位置づけ
- 知財戦略室はコーポレート本部直下にあり、法務ガバナンス本部・リスクコンプライアンス本部と並列の独立組織である。
- 各事業部門と密に連携し、事業戦略を踏まえた知財活用を推進する。
- 事業成長に対して知財の関与領域は発展途上で、今後重要性が高まるフェーズにある。
本ポジションのミッション
- 特許等の権利化実務にとどまらず、事業を勝たせるために知財戦略を設計・推進する。
- リスク最小化だけでなく、事業成長を加速させる知財活用を考え実行までリードする。
- AIの進展により知財の役割が知識を扱うことから事業にどう活かすかにシフトしており、自ら役割を再定義し続けることが求められる。
このポジションで得られる経験・キャリア
- 事業責任者・PdM・エンジニアと直接議論しながら知財の観点で事業に関与し、影響範囲を広げる経験が得られる。
- IPランドスケープ等を通じた経営・事業の意思決定支援に関与できる。
- 知財をコストではなく競争優位の源泉として機能させる実践経験が得られる。
具体的な業務内容
- 事業の持続的優位性を創出する知財戦略の立案・推進。
- 特許、商標、営業秘密、著作権等を組み合わせた知財ミックスの設計。
- IPランドスケープを活用した意思決定支援。
- グローバルにおける知財ガバナンスの設計。
- 事業部門と連携した発明創出・価値抽出の推進。
このポジションにフィットする方の特徴
- 権利化業務に加え、事業への価値貢献まで踏み込みたい方にフィットする。
- 既存の業務プロセスにとどまらず、変化を前提に働き方をアップデートしたい方にフィットする。
- 専門領域に閉じず、他部門と連携しながら価値を発揮したい方にフィットする。
役割の広がり
- まずは特定領域の知財実務から関与し、事業部門との連携を通じて理解を深める。
- その後、経験や状況に応じて知財戦略の企画・推進や領域リードを担うことを想定。
- 中長期的には組織の中核人材としてリーダーシップを発揮することが期待される。
募集要項最終確認 9/2
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 850〜1200万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 知財・特許
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 9/2
応募資格(必須)
- 知財実務の経験(目安:5~7年以上)
- 特許実務に関する基礎的な専門知識(ソフトウェア領域歓迎)
歓迎する経験
- 事業部門と連携した知財業務の経験
- 知財戦略の立案・推進経験
- IPランドスケープの経験
- 海外を含む知財対応経験
待遇・福利厚生
- インフルエンザ予防接種
- ベビーシッター利用補助制度
- 住宅手当・家賃補助
- 夏季休暇
- 婦人科検診
- 家事代行利用補助制度
- 家賃給与控除制度
- 年末年始休暇
- 年次有給休暇
- 従業員持株会
- 提携サービス優待
- 書籍購入支援
- 社会保険完備
求めるスキル・経験
この求人は株式会社マネーフォワードの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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