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AIガバナンス企画・推進

三井金属株式会社

コーポレート 東京都品川区 企業サイト 掲載 7/4

給与

1100〜1300万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
東京都品川区
雇用形態
正社員
働き方
リモート中心

リモート可

年間休日
非公開

仕事内容DX推進担当

全社AIガバナンスの立ち上げを推進する中核人材を募集するポジション。AI倫理原則の策定からルール・運用体制の設計、社内定着と継続的な改善までを担当する。日常は在宅勤務で、フレックス・残業少なめの環境。年収1,100万〜1,300万円。大学卒以上で、AI基礎知識とガバナンス・セキュリティ経験、プロジェクト推進経験が必須。

配属先ミッション/職務内容/業務の面白み・魅力

  1. 全社DX戦略の企画立案、各本部・プロジェクトのDX推進支援、AI活用促進施策の企画立案と実行を行う。
  2. 全社AIガバナンスの立ち上げにあたり、AI倫理原則の策定を起点にルール・ガイドライン・運用体制を設計・整備し、社内への定着と継続的な運用改善まで推進する。
  3. 外部委託先、法務、総務、人事との連携のもと、DX銘柄取得を目指しガバナンス強化を計画している。
  4. 業務内容はAI倫理原則の策定、関連部門との調整、AIガバナンス体制・運用の全体設計、追加ルール・ガイドライン整備、社内周知・モニタリング、監視運用ツール選定・導入、外部委託先選定・活用。
  5. 働き方は日常在宅勤務で、業務の必要に応じて大崎本社出社や各事業拠点への出張がある。
  6. 子育て・介護・通院などで中抜けや有給を取りやすい環境。
  7. ルールが固まった環境へのキャッチアップではなく最初の形を作る役割で、経営層との距離が近い。
  8. 方針策定で終わらず運用・改善サイクルまで一貫して携わる。

キャリアステップイメージ

  1. マネジメント志向もしくは専門職志向に合わせてキャリアが描ける。
  2. 部下の育成教育を行うマネジメント職、専門領域をつきつめていくエキスパート職、いずれの管理職キャリアも選択・変更が可能。
フレックスリモート可

募集要項最終確認 8/5

雇用形態
正社員
想定年収
1100〜1300万円/年
勤務地
東京都品川区
働き方
リモート中心
年間休日
非公開
職種
DX推進担当
経験年数
不問
掲載日
7/4
最終確認
8/5

応募資格(必須)

  • AIの仕組みや効果・リスクに関する基礎知識
  • ガバナンスやセキュリティの設計・構築・運用のいずれかに関する経験
  • 何らかのプロジェクト推進

待遇・福利厚生

  • フルリモートOK!
  • フレックスタイム制
  • 屋内全面禁煙

求めるスキル・経験

ガバナンスセキュリティ生成AI活用

この求人は三井金属株式会社採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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