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こだわり
条件をクリア

マーケティングディレクター

エムスリーキャリア株式会社

マーケティング　東京都港区　企業サイト　掲載 9/24

給与

500〜800万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
東京都港区
雇用形態
正社員
働き方
記載なし
年間休日
125日
  • ※兼業OK制度 スキルアップや自己実現のために必要と認められた場合、兼業を許可します。

要約求人票をもとにAIがまとめたものです

医師キャリア領域のマーケティングディレクターとして、医師向け総合転職サイト「m3.com CAREER」の集客や売上最大化に取り組みます。担当サイト・アプリの分析・課題抽出・施策立案・制作進行を行い、UI改善やCVR改善、プロモーション施策やCRM施策の推進などを担当します。事業責任者やエンジニア、デザイナー等と連携し、マーケティング活動全般をリードします。

応募資格

必須

  • Webディレクターとしてのサイト改善の企画実行、プロジェクトマネジメントの経験（目安3年以上）

歓迎

求める人物像

  • 成長意欲/学習意欲が高い方
  • 当事者意識を持ち、主体的に考え行動できる方
  • 部署の垣根を超えてコミュニケーションをとり、業務を推進できる方

募集要項最終確認 10/2

職種
Webマーケティング
雇用形態
正社員3ヵ月
給与
500〜800万円/年
給与の詳細
想定年収500～800万 月給 35.7万円～57.1万円 ※給与査定年2回／賞与年2回 給与には、固定残業代(8.4万円～13.4万円、40時間分) を含みます。 ※40時間超過分は別途支給いたします。
手当
資格手当交通費3万5千円／月まで受講費半額受験費用・登録料全額達成会制度5千円/人
勤務地
東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス
転勤
会社が定める範囲であり
働き方
育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合は在宅勤務も可能です。
勤務時間
9時30分～18時30分（休憩1時間）始業時刻は8時00分～9時30分で調整可能（終業時刻は始業から9時間後）多くの社員が9時30分に勤務開始しています。時短勤務制度
年間休日
125日
休日・休暇
週休2日制（土日祝）年間休日125日（FY25実績）年次有給休暇（1時間単位で取得可能。有休取得率83.7％、平均取得日数11.48日／FY25実績）夏季休暇（3日付与、土日と組み合わせて5連休取得可能）年末年始休暇（12/28～1/3の7日間）特別休暇（在籍6ヵ月未満で体調不良・通院等の事情により休む必要がある社員に最大2日付与）結婚休暇（5日）弔慰休暇産前産後休暇育児・介護休業、他
福利厚生
健康経営優良法人2025（ホワイト500）認定企業経済産業省が認定する大規模法人部門の上位500社に選定。社員の心身の健康を経営レベルでサポートし、安定した労働環境を保証します。社内公募制度「つくキャリ」 社内選考を経て別部署・別ポジションへの異動が実現可能。社員が自ら「なりたい」キャリアを築くことを応援します。キャリア支援イベント「キャリトレ」 プロジェクトへの手挙げや、他グループへの留学などが可能。自己成長の機会を自ら創出し、スキルアップにつなげることができます。外部学習・資格取得サポート 資格取得講座や外部セミナー等の受講費を半額補助。会社指定資格の取得に向けた受験費用・登録料は全額負担。兼業OK制度 スキルアップや自己実現のために必要と認められた場合、兼業を許可します。書籍購入制度 業務に関係する1万円以内のビジネス書籍を、何冊でも会社負担で購入できます。1st 90days Program 組織に馴染み、成果を出して活躍していただくためのオンボーディング制度です。産前産後休暇・育児休暇 産前休業は6週、産後休業は8週、育児休業は子どもが最大2歳になるまで取得可能です。 女性取得率100%、復帰率96.5％。男性育休取得率は94.4％。安心して取得し、復帰できる環境です。（FY25実績）時短勤務制度 育児における時短勤務は原則お子さんが3歳までが対象ですが、条件を満たした場合は中学入学まで認められます。在宅勤務制度 育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合は在宅勤務が可能です。確定拠出年金 若いうちからの資産形成をサポートします。拠出しなかった金額は毎月給与として支給されます。M3PSP（AskDoctors） 【ご家族も利用可】 24時間365日いつでも気軽に医師に相談できるAskDoctorsを無料利用できます。メンタル・コンディションケア 産業医に直接相談できる「なんでも相談窓口（ヨリドコロ）」や、心身の状態変化をチェックするGeppoを活用し、早期にケアを実施します。リフレッシュ・交流支援クラブ活動費補助「一緒にセブン！」制度（社員交流を目的としたドリンク代補助）フリードリンクの完備、オフィスコンビニの完備各種予防・健診サポート インフルエンザ予防接種費用や歯科検診費用を会社負担。人間ドックや婦人科検診などの健康診断オプション補助もあります。宿泊施設・テーマパーク・スポーツクラブ利用補助 M3健康保険組合に加入しているため、上記の補助が受けられます。
社会保険
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
受動喫煙対策
受動喫煙防止措置：喫煙専用室設置（オフィスビル内共用）、喫煙可能区域での業務なし
業務の変更の範囲
会社が定める範囲であり
就業場所の変更の範囲
会社が定める範囲であり
経験年数
3年以上
選考の流れ
書類選考→SPI→一次面接→最終面接
掲載日
2026/09/24 00:49（8日前）
最終確認
2026/10/02 08:21（今日）

仕事内容

概要

  • 本ポジションは、医師キャリア領域のマーケティングディレクターとして、担当サイト・アプリの分析・課題抽出・施策立案・制作進行を行い、サービスの売上向上に取り組んでいただきます。
  • この重要な役割を、他部門とも連携し、主体的に責任を持って遂行していただける方を求めています。

配属先

  • マーケティング部 医師キャリア・経営支援グループ

職務内容

  • 当社が運営する医師向け総合転職サイト「m3.com CAREER」の集客や売上最大化をミッションとした、UI改善やABテストを用いたCVR改善等をご担当いただきます。 当社はインハウスでマーケティング施策の実行も担っているため、事業責任者やエンジニア、デザイナー等の関係者を巻き込み、マーケティング活動全般をリードいただくことを期待しています。

業務例

  • ユーザーヒアリングを通じた、機能追加、UI改善
  • ログ解析、売上データ分析によるCVR改善
  • 制作・開発に関するディレクション、進捗管理
  • 各サービスのプロモーション施策やCRM施策の推進
  • プロジェクトマネジメント（マーケティングチーム内での改善施策からグループ横断の大規模プロジェクトまで）

ポジションの魅力

  • インハウスで運営しているため、Webマーケティング全体の理解を深めることができます。
  • 「制作して終わり」「集客して終わり」ではなく、後工程も含めたサービス全体のフローを考慮した集客・獲得に取り組むため、ビジネス視点に基づく企画立案、改善の経験を積むことができます。
  • マーケティングの予算が充実し、自社で開発を行っているため、ROI(費用対効果)が認められれば大規模な企画もスピーディに実施まで繋げることができます。
  • 経営層がマーケティングに対する造詣が深く、オンラインだけでなく営業サイドを巻き込んだオフラインの施策立案と実行が可能です。

この求人はエムスリーキャリア株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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