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東京都のバックエンドエンジニアの求人535件

メッセージングバックエンドエンジニア(Senior・Staff) / LINE Platform

1200〜2000万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のバックエンドエンジニアの求人の中央値(600万円)より600万円高い

勤務地
東京都港区
休日
完全週休2日制(土日 ※1)
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

「LINE」のメッセージングプラットフォームを支えるバックエンドシステムの設計・開発・運用を担当します。高い信頼性・性能・セキュリティを保ちながら、アーキテクチャやエンジニアリング面でチームを横断してリードし、テックリードとしてチームを牽引します。大規模なメッセージングサービスの拡張性・保守性の向上や、エンジニアの育成、プラットフォーム戦略立案にも携わります。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与1200〜2000万円/年

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応募資格

必須

  • 高トラフィック環境において、分散システムのアーキテクチャ設計、またはそれに準ずる大きな貢献を行った実績
  • Java・Kotlin・Scalaなどを用いた大規模バックエンドサービスの開発・運用への高い熟達度
  • 中〜高難度かつ高インパクトなプロジェクトを主導し、ステークホルダーと連携してビジネスニーズを満たした経験
  • アーキテクチャの方向性を定め、チーム横断で標準化を推進する強い技術的リーダーシップの実績
  • システム監視、インシデントマネジメント、信頼性向上のプラクティスに関する熟達
  • 強い自走力と、タイムリーに成果を出す実行力
  • 部門横断環境での協業と、プロジェクトを成功に導いた実績
  • エンジニアのメンタリングおよびチーム全体の開発プラクティス改善の実績
  • 日本語もしくは英語でのコミュニケーション能力(ビジネスレベル)

歓迎

求める人物像

  • 複雑かつ大規模な分散システムの構築に伴う課題に情熱を持って取り組める方
  • 高い分析力・論理的思考力を備え、強い責任感・好奇心・学習意欲を持つ方
  • クリティカルシンキングを発揮し、複雑な課題へ主体的に取り組める方
  • チームやレベルを越えて効果的にコミュニケーションし、幅広いステークホルダーに合わせて伝え方を調整できる協調性の高い方
  • 技術的課題を自ら見出し、解決に向けたイニシアチブをリードできる方
  • メンタリングやナレッジシェアを通じてチームの成功に貢献し、協働的なエンジニアリング文化を育める方
  • 技術的野心と実行可能性のバランスをとり、チームの制約や目標に常に整合させて実装を進められる方

使用ツール

Spring FrameworkAlertmanagerZipkinFlavaVerda

募集要項最終確認 10/26

職種
バックエンドエンジニア
雇用形態
正社員(雇用期間の定めなし、3ヶ月の試用期間あり)※試用期間中の労働条件変更なし
役職
テックリードを担っていただきます。テックリードとしてチームを牽引。
給与
1200〜2000万円/年
給与の詳細
想定年収:1200万円〜2,000万円賃金形態:月給制(固定残業代含む)基準給与:800,000円〜応相談―基礎給与 :621,000円〜応相談―固定時間外手当:178,000円〜応相談※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定時間外手当を支給※固定時間の超過分は、超過勤務手当を別途支給※月給の各項目名はグレードにより異なります賞与:年2回を上限に、会社や所属部署の業績を踏まえて支給
手当
時間外手当通勤手当月額上限150,000円LINEヤフー Working Style手当月額11,000円
勤務地
東京都港区赤坂2-17-22 赤坂トラストタワー
転勤
会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります。
働き方
記載なし
勤務時間
フレックスタイム制:標準労働時間7時間45分(コアタイムなし)始業および終業の時刻は個人に委ねます。 但し、標準時間として始業時刻は9:30、終業時刻は18:15となります。育児・介護による時短勤務制度あり。※部署により通常勤務(9:30〜18:15)、シフト勤務あり。
休日・休暇
完全週休2日制(土日 ※1)国民の祝日年末年始(12月29日から1月4日まで)有給休暇特別有給休暇(慶弔、マタニティ、子の看護、介護、法定伝染病など)ハッピーフライデー ※2サバティカル休暇制度※1 部署により異なります。※2 祝日が土曜日にあたった場合、前労働日を振り替え特別休日としています。
福利厚生
社員向け研修制度語学研修マネジメント研修LINEヤフー Job Challengeサバティカル休暇社会人ドクター進学支援選択型確定拠出年金制度総合福祉団体定期保険長期所得補償制度財形貯蓄制度株式累積投資制度定期健康診断・人間ドック二次検査の費用補助社内マッサージ室サークル懇親会費補助
社会保険
各種社会保険完備(健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
受動喫煙対策
屋内禁煙
業務の変更の範囲
会社の定める全ての業務への配置転換の可能性あり
就業場所の変更の範囲
会社の定めるすべての事業所に配置転換の可能性があります。
選考の流れ
Step1 書類選考Step2 課題選考/適性検査Step3 面接(複数回)/コンプライアンスチェック・リファレンスチェックStep4 内定※ただし、ポジションにより選考内容が変更となる可能性があります。面接前技術アセスメント(コードレビューおよびシステム設計を含む、最大120分)実務形式コーディング面接ホワイトボードを使ったディスカッション面接チームメンバーとの面接、履歴書に基づいたディスカッション書類選考に合格された方には、ポジションにより実施内容が異なりますが、複数回の面接と適性検査/技術試験、コンプライアンスチェック・リファレンスチェックを実施いたします。面接などのスケジュールによって変わりますが、順調に進んだ場合、応募から1カ月〜1カ月半程度で内定となります。
選考期間
応募から1カ月〜1カ月半程度で内定となります。
掲載日
2026/07/01 04:21(118日前)
最終確認
2026/10/26 23:30(1日前)

仕事内容

ポジション概要

  • 「LINE」のメッセージングプラットフォームを支えるチームでは、経験豊富なバックエンドエンジニアを募集しています。 本ポジションでは、世界規模のリアルタイム通信を支える重要なバックエンドシステムの設計・開発・改善を担当し、高い信頼性・性能・セキュリティを保ちながら、アーキテクチャやエンジニアリング面でチームを横断してリードするテックリードを担っていただきます。
  • また、シニアメンバーとして、「LINE」エコシステム全体で1日あたり数百億件のメッセージを処理する、大規模かつ高信頼なバックエンドサービスの設計・開発・運用に携わります。長期的なアーキテクチャ戦略の検討や部門横断での協業を通じて、サービスの拡張性や保守性の向上にも取り組んでいただきます。 また、新機能開発や既存システムの改善では、最適化・耐障害性・オブザーバビリティ・CI/CD自動化に注力し、テックリードとしてチームを牽引。あわせてエンジニアの育成やチーム標準の策定、将来のビジネスニーズを見据えたプラットフォーム戦略立案にも貢献していただきます。

組織のミッション・展望

  • 世界規模のコミュニケーションを支えるクリティカルな基盤として、安全・高性能・高拡張性のメッセージングプラットフォームバックエンドを提供する。
  • ユーザースケールの拡大、新機能、多様なメッセージングユースケースに対応できるよう、継続的な技術革新でアーキテクチャを進化させる。
  • 思慮深い設計、堅牢なデータ構造、長期的なプラットフォームのビジョンを通じて、信頼性・保守性・オブザーバビリティを高める。

主な業務内容

  • 具体的には以下の業務を想定しています。
  • 「LINE」のメッセージングプラットフォームにおいて拡張性考慮したバックエンド機能およびAPIの設計・実装を主導
  • アーキテクトとして拡張性と耐障害性、進化する要求への適応性を重視した分散システムの設計実装を主導
  • プロダクト・SRE・セキュリティ・他プラットフォーム各チームと連携し、信頼性・オブザーバビリティ・ユーザー体験の向上とビジネス要件の達成を実行
  • テスト自動化、モニタリング、インシデント対応のプラクティス改善を推進
  • 将来の需要に備えたバックエンドアーキテクチャの長期ビジョン策定、意思決定、ロードマップの立案
  • エンジニアのメンタリングを行い、学習・品質・継続的改善の文化を醸成
  • エンジニアリングのベストプラクティスや技術標準の策定と進化をリード
  • 業界動向を継続的にキャッチアップし、イノベーションを促進して技術的卓越性を維持
  • 特定コンポーネントのオンコール対応

開発環境

  • プロダクト・サービス開発:Java、Kotlin、Scala、Spring Framework
  • オブザーバビリティ:Prometheus、Grafana、Alertmanager、Elasticsearch、Kibana、Zipkin
  • ストレージ(RDBMS・NoSQL・イベントストア):Redis、Apache HBase、Apache Kafka、MongoDB
  • インフラ:コンテナ(Kubernetes)、プライベートクラウド(Flava・Verda)

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