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SRE
700〜2000万円/年
※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 完全週休二日制
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
ログラスの各プロダクトに横断的に関わり、Amazon EKSを中核とした共通コンピュート基盤（Platform）の設計・開発・運用を担います。SREプラクティスの組織全体への展開を通じて、全プロダクトの信頼性向上に貢献します。開発チームがセルフサービスで自律的にデプロイ・運用できるプラットフォームと開発文化の構築をリードします。
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応募資格
必須
- クラウドインフラ（AWS）を使ったインフラの構築運用経験（3年以上）
- 特に提供するインフラをコード化しながら、構築・運用をした経験
- コンテナ技術（Docker / Kubernetes等）を用いたインフラの構築・運用経験
- ソフトウェアエンジニアとしてアプリケーションの開発経験（学習/実務問わず）
歓迎
求める人物像
- 採用・技術発信などを通して、事業成長へコミットする意思がある方
使用ツール
募集要項最終確認 11/8
- 職種
- プラットフォームエンジニア
- 雇用形態
- 正社員試用期間：3ヶ月（最大6ヶ月）
- 給与
- 700〜2000万円/年
- 給与の詳細
- 年収 700万円〜2,000万円 ■昇給：年2回（4月・10月）弊社規程に基づく ■想定年収内訳 ・年収700万円 月給：584,000円 （内訳：基本給 397,610円、固定残業代 186,390円／月60時間分） ・年収2000万円 月給1,667,000円 （内訳：基本給 1,134,970円、固定残業代 532,030円／月60時間分） ※ご経験・スキルを考慮し決定致します ※固定残業時間を超える労働時間分は別途全額支給
- 手当
- PC周り備品補助
- 勤務地
- 東京都港区三田３丁目１１−２４ 国際興業三田第2ビル 9階
- 転勤
- 会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む）
- 働き方
- 在宅勤務も可
- 勤務時間
- 10時00分～19時00分 休憩時間：1時間 フレックス制度（コアタイム：10時～15時）
- 休日・休暇
- 完全週休二日制土日祝日年末年始（12/28～翌年1/3）年次有給休暇（入社時10日付与）慶弔休暇子の看護等休暇介護休暇生理休暇等
- 福利厚生
- ・借り上げ社宅制度・PC周り備品補助・企業型DC等
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める場所（在宅勤務を行う場所を含む）
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/07/01 09:55（132日前）
- 最終確認
- 2026/11/08 13:28（2日前）
仕事内容
募集背景
- ログラスが推進するマルチプロダクト戦略の中で、限られた人員でプロダクトの急増を支えるために、クラウド基盤チームはAmazon EKSを基盤とした共通コンピュート基盤の構築・本格展開に取り組んでいます。
- 「インフラを整える」にとどまらず、開発チームがチケット依頼なしに自律的にデプロイ・運用できるプラットフォームを構築するPlatform Engineeringの推進フェーズに入っており、2026年度内の本格稼働開始を目指して活動しています。共にリードしていくメンバーを募集しています。
仕事内容
- ログラスのあらゆるプロダクトに横串で関わりながら、Amazon EKSを中核とした共通コンピュート基盤（Platform）の設計・開発・運用と、SREプラクティスの組織全体への展開を通じて、全プロダクトの信頼性向上に貢献していただきます。
- 現在はPlatform Engineeringへの本格転換フェーズにあります。ArgoCD（GitOps）＋ Helmチャートによる宣言的プラットフォームを整備し、開発チームがvalues.yamlのみを管理すれば短時間でデプロイできる仕組みを実現しました。
- 今後は全プロダクトへの展開を推進しながら、Observability・Security・Incidentの各領域をプラットフォームに統合し、「SREを努力から仕組みへ」変えていくことがミッションです。
- 各開発チームがセルフサービスで自律的にデプロイ・運用でき、信頼性を高め続けられるプラットフォームと開発文化の構築をリードしていただきます。Platform Engineeringの推進と、開発チームへの伴走支援という、SREとしての広範な活動を担っていただきます。
具体的な業務内容
- EKSベースの共通コンピュート基盤の設計・開発・運用と、SREプラクティスの組織全体への展開を担っていただきます。
- _EKSベースの共通コンピュート基盤の設計・開発・運用_
- ArgoCD（GitOps）＋ Helmチャートによる宣言的プラットフォームの設計・運用
- Karpenter / HPA / KEDAを用いたキャパシティ管理・最適化
- TerraformによるIaC推進とプラットフォームの継続的改善
- _Platform Engineeringの推進・開発者体験の向上_
- Golden Path（サービス立ち上げの標準パス）の構築・改善
- セルフサービス化の推進（チケット依頼ゼロを目指す開発者体験の実現）
- Namespace / RBACによる組織境界の設計とガードレール整備
- _SREプラクティスの組織展開・イネーブリング_
- Datadogを活用したObservability基盤の整備・高度化
- インシデントコマンダー体制の運営・育成とポストモーテム文化の醸成
- 開発チームへのSRE原則の導入支援、アラート・モニタリングの自律管理化促進
将来的な構想について
- クラウド基盤チームでは、Amazon EKSを基盤とした共通コンピュート基盤の構築を進めており、一部プロダクトではすでに本番環境への展開を開始しています。
- 年度内の全プロダクトへの移行完了・本格稼働開始を目標に活動しています。
- 限られた人員でプロダクトの急増に対応するため、EKSを用いたプラットフォームで開発チームのセルフサービス化を実現し、さらにAI/LLMワークロードの増加に伴うインフラ認知負荷もプラットフォームで吸収できる設計を見据えています。
開発に使っている主なツール
- インフラ：AWS, GCP, IaCツールとしてTerraform
- モニタリング/監視：Datadog, Sysdig
- CI/CD：GitHub Actions / AWS Code Pipeline
- AI：Claude Code / Cursor / Gemini など
- その他：Slack / Gather / Figma / Findy team＋ / Notion / diaglams.net
この求人は、株式会社ログラスの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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