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東京都のシステムエンジニア（SE・SIer）の求人1,253件

ＰＬＭ・ＳＣＰ・ＭＯＭコンサルタント／エンジニア ／シニアエキスパート（部長相当）

京セラコミュニケーションシステム株式会社

この会社の求人 14件

掲載中・1日前に確認

1000〜1550万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のシステムエンジニア（SE・SIer）の求人の中央値（510万円）より490万円高い

勤務地
東京都港区
休日
年間休日125日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

PLM、SCP、MOMいずれかのコンサルタント／エンジニアとして、提案活動から要件定義、導入支援、アドオン機能開発、運用支援などを担当します。シニアエキスパート（部長相当）以上の立場からプロジェクトに参加し、各ソリューションの導入をリードすることが期待されています。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与1000〜1550万円/年

募集元で応募する京セラコミュニケーションシステム株式会社の採用ページへ
相談する共有準備中

応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • ＊下記いずれかのご経験をお持ちの方

    • PLM／SCP／MOM製品の導入経験（製品は問いません）
    • 製造業向けシステム導入経験（生産管理、品質管理、BOM管理、原価管理など）
  • プロジェクトもしくは組織マネジメント経験
  • （プロジェクト：1,000万以上／組織：10名以上)

歓迎

  • ＜PLM＞

    • Siemens社 Teamcenterの製品知識
    • Mendix（ローコード開発ツール）の経験者
  • Kinaxis社 Maestro (旧称RapidResponse）の製品知識
  • Siemens社 Opcenterの製品知識

求める人物像

  • 明るく前向きで、新しいことにもチャレンジできる方
  • 積極的に周りを巻き込んで仕事ができる方
  • チームでのコミュニケーションを大切にする方

募集要項最終確認 10/18

職種
システムエンジニア（SE・SIer）
雇用形態
正社員有（3か月、同条件）
役職
シニアエキスパート（部長相当）以上の立場からプロジェクトにご参加いただき、シニアエキスパート（部長相当）
給与
1000〜1550万円/年
給与の詳細
年収 1,000万円〜1,550万円昇給：年1回、賞与：年2回（6月・12月）
手当
役割給時間外手当住宅補助手当0円～50,000円／月家族支援手当子一人当たり16,000円／月通勤手当営業所手当営業手当交替勤務手当
勤務地
東京都港区三田3-5-19（住友不動産東京三田ガーデンタワー）
働き方
会社ルール：週1回以上の出社（最大週4日まで在宅勤務可） ※当部門が所属するICT事業本部では、チーム力向上と人材育成を目的に週2回以上の出社としています。
年間休日
125日
休日・休暇
完全週休2日制（土曜・日曜）祝日年末年始GW夏期休暇年次有給休暇リフレッシュ休暇※年間休日125日※有給休暇（2024年度実績：17日／取得率87.7%）※積立時間有休の制度あり※シフト勤務あり
福利厚生
GWリフレッシュ休暇国民の祝日完全週休2日制年末年始休暇年次有給休暇
掲載日
2026/10/12 01:53（7日前）
最終確認
2026/10/18 20:19（1日前）

仕事内容

配属先構成

  • 事業部全体では約50名が在籍しています。
  • PLM、SCP、MOMチームはそれぞれ6～10名程度で組織されています。

業務内容紹介

  • ①PLMソリューション「Siemens Teamcenter」
  • ②SCPソリューション「Kinaxis Maestro」
  • ③MOMソリューション「Siemens Opcenter」
  • 上記①～③いずれかのコンサルタント/エンジニアとして、提案活動から、要件定義、導入支援、アドオン機能開発、運用支援などをご担当いただきます。
  • ご経験・スキルに応じて担当領域はご相談させていただきます。
  • シニアエキスパート（部長相当）以上の立場からプロジェクトにご参加いただき、各ソリューションの導入をリードいただけることを期待しております。

導入事例

  • 京セラグループへの導入事例
  • PLM 4事業部への導入（プロジェクト規模：約8,000万円）
  • SCP 4事業部への導入（プロジェクト規模：約1,2億円）
  • MOM 1事業部への導入（プロジェクト規模：約2億円）

キャリアステップ

  • 製造業向けソリューション導入/業務知識を極めて、コンサルタント・シニアコンサルタントとステップアップする _スペシャリストコース_ 、導入コンサルタントを経験した上で、プロジェクトマネージャ/部門マネージャとステップアップする _マネジメントコース_ がございます。
  • ご自身の希望によりキャリアアップ・コース転換をしていただくことも可能です。

この求人は、京セラコミュニケーションシステム株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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