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電子部品の製造(加工組立)工場の製造現場リーダー
給与
350〜500万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 香川県高松市
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 122日
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
国内工場で電子部品・機構部品の製造現場リーダーとして、生産計画に沿った生産指示や進捗管理、社員・派遣社員への作業指導および勤怠管理を行います。生産ラインの効率改善にも携わります。入社後は製造ラインでモノづくりを学び、その後管理業務を担当します。
応募資格
必須
- モノづくりに興味・関心がある方
- チームやグループをリードしたり、まとめた経験がある方
求める人物像
- 地元で長く働きたい方、モノづくりに携わりたい方を歓迎しております。
応募について
- 未経験歓迎
募集要項最終確認 10/1
- 職種
- 生産管理
- 雇用形態
- 正社員有り(3か月) 条件の変更無し
- 役職
- 製造現場リーダー
- 給与
- 350〜500万円/年
- 給与の詳細
- 年収 350万円〜500万円 上記想定年収は月30時間の残業を行った場合 賞与:年2回(7月・12月 過去実績2.5~3ヶ月) 昇給:年1回(4月)
- 手当
- 交通費
- 勤務地
- 香川県高松市朝日町4-1-51 高松工場
- 転勤
- 勤務地の変更の範囲:全ての事業所
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 08:10~17:10 労働時間区分:1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:37時間17分 総所定労働時間:1944時間0分 残業:月平均30時間程度(残業代は1分単位で全額支給)
- 年間休日
- 122日
- 休日・休暇
- 年間休日 122日週休2日制(2カ月に1回程度、土曜出勤日がございます)夏季休暇年末年始休暇GW休暇年次有給休暇慶弔休暇産前産後休業育児・介護休業生理休暇
- 福利厚生
- 制服貸与借上げ社宅制度(社内規定による)時短勤務制度(未就学児までの育児支援)福利厚生倶楽部加入(宿泊・飲食・娯楽・資格取得などに使える割引サービスあり)永年勤続表彰制度退職金制度(確定拠出年金)
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 敷地内喫煙可能場所あり
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 全ての事業所
- 選考の流れ
- 書類選考→一次面接→最終面接 ※状況に応じて面接回数が変更する場合がございます
- 掲載日
- 2026/09/24 00:49(8日前)
- 最終確認
- 2026/10/01 11:55(1日前)
仕事内容
仕事内容
- 今回募集するポジションは「国内工場での電子部品・機構部品の製造現場リーダー」です。
- ※未経験の方でも個々のレベルに合わせて丁寧にサポートいたしますので、ご安心ください!
具体的な業務
- 生産計画に沿った生産指示および進捗管理
- 生産サインの社員・派遣社員への作業指導および勤怠管理
- 生産ラインの効率改善など
未経験歓迎/高松で長く働きたい方歓迎
- 様々なバックグラウンドの方にご入社いただいております。
- OJT研修を中心に先輩社員が丁寧に教育いたしますので、ご安心ください。
- UIターンの方向けの借上げ社宅制度がございます。
- 地元で長く働きたい方、モノづくりに携わりたい方を歓迎しております。
募集背景
- 新規案件受注に伴う人員補強のため
キャリアパス
- 入社後はまずは製造ラインに入ってモノづくりの”いろは”を学んでいただきます。
- 半年~1年程度 モノづくりを覚えてもらった後に、管理業務をお任せしていきます。
- 将来的には製造担当者、製造責任者へとキャリアアップを目指していただきます。
この求人はカトーレック株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
香川県の生産管理の求人
募集元の採用ページから応募できます
応募はカトーレック株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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- 年収400万以上34,625
- 未経験OK12,394
- 業界未経験OK5,752
- 年間休日120日以上31,971
- 賞与あり31,579
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