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エンジニアリングマネージャー
給与
800〜1200万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- リモート中心
- 年間休日
- 非公開
リモート可
完全週休2日
仕事内容プロジェクトマネージャー
エンジニアリングマネージャーとして、PRD/要望の論点整理から要件・設計・タスク分解、優先度の合意形成、レビューや依存関係の詰まりの解消、技術的な意思決定までを担い、デリバリーを成立させるポジション。会議運営だけでなく設計・運用にも入り、開発プロセスの再現性を作る。原則リモート勤務で月1回の出社が必要。年収800〜1200万円。
募集背景
- 開発現場ではPRD/要望の粒度が揺れたり、優先度がブレたり、依存関係が詰まったりして「作る前に止まる」「作ってるのに進まない」が起きやすい状態
- 遅延の原因が「誰かが忙しい」「レビュー待ち」といった表層で終わりやすく、最後は現場が帳尻合わせする状況になりがち
- 仕様が曖昧なら“あとは作るだけ”まで落とし、優先度が揺れるなら捨てる判断を通し、依存が詰まるなら境界で詰まりを外し、計画通りに終わらせる推進役が必要
- 会議運営だけのEMではなく、設計・意思決定・運用まで入ってデリバリーを成立させるEMを採用したい
仕事内容
- PRD/要望を論点整理し、要件・設計・タスクに落として「着手可能」にする
- 並列案件の優先度を整理し、捨てる判断も含めて合意形成する
- レビュー/依存関係/リリース条件の詰まりを見える化し、現場と境界（PdM/他部署）の両方で外す
- 技術的な意思決定・設計判断をリードし、品質とスピードのバランスを取る
- 進行の型（優先度決めの場、レビューのSLA、リリース判断基準）を作り、再現性を持たせる
- その他当社指定業務
仕事の魅力
- “管理職”ではなく、技術と推進でデリバリーを成立させるポジション（設計/レビュー/運用にも入る）
- 仕様の曖昧さ、優先度のブレ、依存関係の詰まりといった「現場の停滞要因」を、あなたの手で交通整理して消しにいける
- AI活用を要件定義〜開発プロセスに組み込む前提で、開発の再現性（スループットの安定）を作るフェーズ
技術スタック
- モバイルアプリ: React Native, Expo, TypeScript, Redux
- サーバーサイド: Go, Python
- インフラ: AWS, GCP, Terraform
- データベース: PostgreSQL
We are looking for
- 実装・設計の現場感を持ったまま、プロダクトの前進に責任を持ちたい（“作る”だけでなく“進めて終わらせる”までやりたい）
- 仕様の曖昧さや優先度のブレ、依存関係の詰まりに対して、論点整理して決め切り、関係者を巻き込んで前に進められる
- “正しさ”を語るより、現場に入り、レビュー・運用・調整まで含めて詰まりを外し続けるのが得意
- 何をやるかだけでなく「何をやらないか」を決められる（スコープと優先度の交通整理ができる）
- チームの成果を最大化するために、プロセス/仕組みの改善も自分ごとで作っていける
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 800〜1200万円/年
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 働き方
- リモート中心
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 曖昧な要望や課題を整理し、要件定義・設計・タスク分解まで落として実装に着手できる状態を作れる
- オーナーシップを持って意思決定し、周囲を巻き込みながら推進した経験
- Web/プロダクトの実務開発経験（目安：5年以上）
- 技術選定・設計方針など、技術的な意思決定に携わった経験
歓迎する経験
- Engineering Manager / Tech Lead として、チームのデリバリー責任を担った経験（肩書きは不問）
- PdMや他部署と連携し、将来の開発計画を見通してアサイン/スケジュールを設計した経験
- 新しい領域や技術のキャッチアップが早い
- 問いに対して自分の意見・仮説を持ち、言語化して議論できる
待遇・福利厚生
- 喫煙所あり
- 国民の祝日
- 年末年始休暇
- 年次有給休暇
- 服装自由
- 特別休暇
求めるスキル・経験
この求人は株式会社カンムの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社カンムの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。