プロダクト責任者

業務概要

1. 1ビジネス目標、マーケット状況、業界課題、ユーザー課題、テクノロジーなどの最新情報を総合的に把握し、プロダクトのビジョンや戦略などのあるべき方向性を定める
2. 2計画や予算を経営陣と合意し、管掌するチームの目標設定から実行推進までを一気通貫で担い、事業・プロダクトを成功に導く
3. 3直接的なマネジメント対象となるメンバーはプロダクトによって違うが、基本はPMM・PdM・Designerの各職種で構成される
4. 4メンバーパフォーマンスを最大化するためのマネジメントに徹するのみならず、ビジネス影響の大きなシーンでは自らハンズオンで状況をリードする

具体的な業務イメージ

1. 1業界、企業、ユーザー、マーケットに関する情報収集、定量定性リサーチ
2. 2プロダクトの重点投資テーマの策定、戦略・ロードマップマネジメント
3. 3VP＆プライシング戦略の立案、見直し
4. 4プロダクトの成功定義および進捗指標の設計、モニタリング運用
5. 5VoCマネジメント・分析トリアージ、案件化検討
6. 6プロダクトバックログの管理、優先順位判断
7. 7プロダクトのUX/UI策定、要求～要件事項の整理、合意形成
8. 8技術的課題に対する対応方針の決定（EngineeringManagerと協働）
9. 9アライアンス戦略立案、シナジー設計、交渉推進
10. 10特定顧客・行政・教育機関等と協働で行う実証実験、先行事例の創出

プロダクトについて

1. 1KAKEHASHIは「日本の医療体験を、しなやかに」というミッションを掲げ、薬局経営を支援する様々なプロダクトを生み出してきた
2. 2大型の資金調達が完了し、事業を大きく飛躍させるフェーズに入ったタイミングで、圧倒的な市場獲得を実現するための戦略立案および実行推進を担う
3. 3Musubi、Musubi Insight、Pocket Musubi、Musubi AI在庫管理という4つの既存プロダクト、その他新規プロダクトの中から担当プロダクトを面談・面接の中で相談しながら決める

募集背景・本ポジションの魅力

1. 1既存プロダクトに加え、新規プロダクト開発を並行して推進し、非連続なサービス体験を創り込んでいくフェーズにある
2. 2競争環境や業界構造の変化を踏まえ、従来の延長線上にないサービス体験の実現に向けて、プロダクト戦略策定および実行推進を担うポジションを募集
3. 3ご担当いただく領域は、これまでのご経験やご志向を踏まえてご提案
4. 4法改正や技術革新のトレンドを踏まえた商品企画・機能開発、他社製品とシナジーが見込めるアライアンス等による事業開発など、既存プロダクトおよび事業の価値向上をリード
5. 5新規プロダクトの立ち上げや事業構築、M&A後のPMI（統合プロセス）といった、プロダクトマネジメントの枠を拡張した範囲まで含む取り組みをリード
6. 6既存＆新規を横断したコンパウンド化をダイナミックに動かしながら新たな価値創出を推進していく中で、大きな裁量を持って難易度の高いミッションを遂行
7. 7ご志向や強みに応じて、複数プロダクトを管掌するHead of Productや、事業責任を担うポジションへの拡張も想定

応募資格（必須）

• 事業戦略や事業計画、プロダクト戦略、ロードマップなどの作成から経営層との合意までの経験
• 単年度計画のみならず、数年後を見据えた将来構想の検討・合意形成までの経験
• 目標設定・モニタリング・軌道修正といった運営を設計し、PDCAを回しながらの改善経験
• 体系的なマネジメント手法を用いて複雑性の高い大規模なプロジェクトをリードした経験
• プロダクトマネジメント人材数名のピープルマネジメント経験
• プロダクトマネジメント人材以外の他職種を含む10名以上のチームマネジメント経験
• 専門領域の異なる複数部門からなるクロスファンクショナルなチームのディレクション経験
• 自社プロダクトとシナジーが見込める外部製品との連携シナリオ設計、アライアンス推進経験

待遇・福利厚生

• ストックオプション制度
• 代休
• 夏季休暇
• 慶弔休暇
• 社内向けeラーニング