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理科学計測機器向けIoTサービスの企画推進
- 勤務地
- 東京都昭島市
- 休日
- 年間休日129日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
日本電子の理科学機器向けアフターサービス領域で、IoT・AIを活用したサービス基盤の企画・推進を担当します。サービス部門や営業部門、設計部門、外部ベンダーと連携し、サービスの企画・要件定義・導入、運用改善を進めます。
この求人に応募
応募資格
歓迎
- 理科学機器の使用経験
- AI・IoTに関する知識・興味
- 装置・機器・設備に関わるIoT活用経験
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- オペレーション企画
- 雇用形態
- 正社員期間の定めなし
- 給与
- 360〜770万円/年
- 給与の詳細
- 月給 200,000円〜427,000円 当社規定により経験・能力等を考慮し決定します 想定年収：360万円～770万円 賞与：年2回 (7月・12月) 昇給：年1回 (4月) 諸手当：通勤手当（全額）、住宅手当(5,500~28,000円/月 規定に基づく)、家族手当(扶養家族数1人目 17,500円/2人目以降1人につき 6,000円)、時間外手当、営業手当、特殊勤務手当、役職手当 他
- 手当
- 通勤手当全額住宅手当5,500~28,000円/月家族手当扶養家族数1人目 17,500円/2人目以降1人につき 6,000円時間外手当営業手当特殊勤務手当役職手当
- 勤務地
- 196-0022 東京都昭島市中神町1156番地 日本電子株式会社
- 転勤
- 将来的な配置転換に伴う国内・海外事業所への異動の可能性あり
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 8:30～17:20 (標準労働時間／7時間50分) ※フレックスタイム制度あり（利用部署制限あり、コアタイム10:30～15:20） ※短時間勤務制度あり
- 年間休日
- 129日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土・日）祝日特別休暇（年末年始、夏季休暇ほか）慶弔休暇リフレッシュ休暇年間休日129日（昨年度実績）有給休暇：初年度20日※4月入社の場合他に保存有給休暇制度あり
- 福利厚生
- 退職金企業年金社員預金従業員持株会各種財形貯蓄ジョブリターン制度育児･介護休業独身寮各種社宅社員食堂スポーツホール保養所提携リゾート施設フレックスタイム制度あり（利用部署制限あり、コアタイム10:30～15:20）短時間勤務制度あり
- 社会保険
- 厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 敷地内全面禁煙
- 業務の変更の範囲
- 将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり
- 就業場所の変更の範囲
- 将来的な配置転換に伴う国内・海外事業所への異動の可能性あり
- 掲載日
- 2026/07/03 16:09（106日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 17:37（1日前）
仕事内容
募集背景
- 日本電子では、理科学機器のアフターサービス領域において、IoTやAIを活用した新たなサービス基盤の構築を推進しています。
- 従来は装置単体で稼働することが主流でしたが、近年は装置の稼働状況や障害情報を遠隔で把握し、より迅速かつ高品質なサービスを提供することが求められています。
- 2025年にはIoTを活用したサービスの提供を開始し、現在はさらなる機能拡張や改善、AI活用によるサービスの高度化を進めています。
- 今後、日本電子のサービスDXを推進し、IoT・AIを活用した新しいサービスの企画・設計・運用を担う中核人材として活躍いただける方を募集します。
ミッション
- IoTやAIなどのデジタル技術を活用し、理化学機器の安定稼働とお客様の生産性向上を支えるサービス基盤を構築すること
ビジョン
- 現場の課題やお客様の声を起点に、サービスのあり方そのものを進化させ、日本電子のアフターサービスを次世代型へ変革していくことを目指しています。
職務概要
- 日本電子の理科学機器向けアフターサービス領域において、IoT・AIを活用したサービス基盤の企画・推進をお任せします。
- 現在、装置の稼働状況や障害情報を遠隔で収集・分析するサービスの拡充を進めており、サービスエンジニアや営業部門、設計部門、外部ベンダーと連携しながら、サービスの企画・要件定義・運用改善を推進していただきます。
- 自らプログラム開発を行うポジションではなく、現場の課題、お客様からの声を整理し、最適なシステム開発企画・提供やサービスとして実現するための企画・要件定義・開発ベンダーと連携を推進するポジションです。
職務詳細
- IoTを活用したサービス基盤の企画・要件定義・導入
- サービスエンジニア、営業部門へのヒアリングおよび課題整理
- AI活用による業務効率化・ナレッジ活用施策の検討
- 開発ベンダーとの仕様検討、進捗管理
- システム導入後の運用改善、効果検証
- 新サービス創出に向けたし市場調査、技術調査
変更の範囲
- 将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり
募集内容
- ①日本電子のサービスDXを推進する中核ポジション
- IoTやAIを活用し、日本電子のサービスの在り方そのものを変革していくポジションです。
- IoTを活用したサービス開始直後のフェーズであるため、決められた仕組みを運用するのではなく、自ら企画し形にしていく経験を積むことができます。
- ②事業・サービス・製品の未来づくりに携われる
- アフターサービスの現場で発生する様々な課題を装置データの活用をしながら、サービス品質向上だけではなく、将来的な製品改善や事業成長にも貢献できます。
- 顧客、サービス部門、設計部門、開発ベンダーなど、多くの関係者を巻き込みながら推進するため、高い企画力・調整力・推進力を身に着けることができます。
- ③創成期メンバーとして仕組みづくりに挑戦できる
- 現在はIoTを活用したサービス立ち上げフェーズであり、今後の方向性や運用ルール、システムのあるべき姿を検討しながら構築している段階です。
- ゼロから新しいサービスを育てていく経験を積むことができます。
キャリアイメージ
- ※業務習熟度合いによってお任せする業務が異なりますので一例としてご覧ください。
1年目
- 入社後は、サービスエンジニアや関係部門とのコミュニケーションを通じて、日本電子の製品やサービスについて理解を深めていただきます。
2年目
- IoTサービスの運用改善や要件定義、開発ベンダーとの仕様検討なども担当いただきます。
3年目
- 新サービスの提案やAIを活用したサービスの高度化にも挑戦していただきます。
募集内容
- 以降については、技術面を極めるスペシャリストとしてのキャリアや、リーダー、管理職としてのキャリアなどいくつかの方向性があります。
- 適正やご希望を考慮して決めていけたらと考えています。
この求人は、日本電子株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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