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東京都の広報の求人240件

広報・マーケ

300〜600万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の広報の求人の中央値(500万円)より200万円低い

勤務地
東京都文京区
休日
・完全週休2日制(土日祝)
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

広報・マーケティング担当として、展示会・カンファレンス等の出展運営やコンテンツ制作・SNS発信を担います。まずイベント運営とコンテンツ制作を担当し、習熟度に合わせて広報・マーケティング施策のアシストや制作ディレクションへ担当範囲を広げていきます。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与300〜600万円/年

募集元で応募する株式会社JDSCの採用ページへ
相談する共有準備中

応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 文章を書くことに抵抗がなく、むしろ好きである方(ブログ・note・レポート・長文SNS投稿など、形式は問いません)
  • 個人でSNSアカウントを運用している、または運用した経験がある方(X・Instagram・note・YouTube・TikTok等、媒体・規模は問いません)
  • 広報・マーケティングの仕事に興味があり、未経験から本気でキャリアを築きたい方
  • 社会人経験1年以上(職種不問。接客・営業・事務・制作など、いずれの経験も活かせます)
  • 展示会・イベント等での来場者対応や、社内外との調整を前向きに行える方

歓迎

  • イベント・展示会・セミナー等の運営に関わった経験(アルバイト・学生団体・サークル・ボランティアを含む)
  • Canva、Figma、Adobe製品等のデザインツールの使用経験
  • 動画撮影・編集の経験
  • 接客・販売・営業など、人と直接向き合う仕事の経験
  • IT・AI・データサイエンス領域への関心、またはテック企業での就業経験
  • Webライティング、SEO、SNS運用に関する知識(独学可)

求める人物像

  • 自分で手を動かして形にするのが好きな方。企画だけでなく、資料づくりや当日の運営まで自分で担うことを楽しめる方
  • 「伝わる言葉」にこだわれる方。専門的・技術的な内容を、相手に合わせて噛み砕いて伝えることに面白さを感じる方
  • 反応を見て改善を回せる方。SNSの反応や来場者の声を次の施策に活かすのが苦にならない方
  • 新しいことに素直に取り組める方。リードや事業部メンバーからのフィードバックを吸収し、着実に守備範囲を広げたい方

応募について

  • 未経験歓迎
  • 広報・マーケティングの実務経験は問わず
  • 実務経験は問いません。

使用ツール

XLinkedInnoteCanvaFigmaAdobe製品

募集要項最終確認 10/31

職種
広報
雇用形態
正社員あり(3ヶ月)
給与
300〜600万円/年
給与の詳細
300万円〜600万円 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します
手当
近距離手当25,000円/月
勤務地
東京都文京区小石川1-4-1 住友不動産後楽園ビル16階
働き方
※リモートワーク制度あり(ハイブリッド勤務)
勤務時間
・フレックスタイム制 実働8時間/1日 コアタイム10:30~16:30フレックスタイム制または裁量労働制を採用している
休日・休暇
・完全週休2日制(土日祝)・年末年始休暇(12月30日~1月3日)・年次有給休暇(採用時3日、3か月勤務後は7日付与、早期に消化した場合+2日)・慶弔休暇入社時有給休暇付与、有給休暇消化推奨制度結婚休暇&祝金/出産休暇/育休/産休/看護介護休暇
福利厚生
フレックスタイム制または裁量労働制を採用している学術支援制度(https://note.com/jdsc/n/nc561350ca00d)カフェテリアプラン制度(多様な福利厚生メニュー群のなかから、 年間36,000円相当のサービス・商品等の選択が可能)部活支援制度入社時有給休暇付与、有給休暇消化推奨制度書籍購入補助(全額)セミナー参加費技術知見を用いた対外発表Kaggle報奨金制度社内LLMの利用可能近距離手当(25,000円/月)結婚休暇&祝金/出産休暇/育休/産休/看護介護休暇健康診断産休/育休復帰お祝い金支給
経験年数
1年以上
掲載日
2026/10/31 18:24(1日前)
最終確認
2026/10/31 18:24(1日前)

仕事内容

募集背景

  • JDSCは、産業の深い課題をAIで解くR&D型の事業に加え、大企業とのアライアンスを軸に最先端技術を産業に実装する事業が伸びており、第二創業期を迎えています。
  • 事業の広がりに伴い、顧客・投資家・求職者・社員それぞれに伝えるべきことが増えています。展示会・カンファレンスへの出展、Webやメディアでの発信、採用イベントなど、「JDSCを知ってもらう接点」は増え続けていますが、その企画・制作・運営を手を動かして担うメンバーが足りていません。
  • そこで今回、広報・マーケティングの実務経験は問わず、「書くこと」「発信すること」が好きで、これから広報・マーケティングのキャリアを本気で築きたい方を募集します。

配属・体制

  • 広報・ブランド領域のリードのもとに配属されます。
  • まずはイベント出展の運営とコンテンツ制作の実務から担当し、リードの指導を受けながら、習熟度に合わせて企画・発信・効果測定へと担当範囲を段階的に広げていきます。

業務内容

  • 入社後はまず(1)(2)を中心に担当し、その後(3)〜(4)へ広げていきます。

1. イベント・展示会の出展運営

  • 事業部が出展する展示会・カンファレンス、自社主催ウェビナー、採用イベント等の運営
  • 出展準備(ブース設計のディレクション、配布資料・ノベルティの手配、スケジュール管理)
  • 当日の運営スタッフとしての対応(来場者対応、説明、アンケート取得)
  • 獲得したリード・接点の整理と、事業部・採用チームへの引き渡し
  • 出展後の振り返りと、次回に向けた改善

2. コンテンツ制作・SNS発信

  • オウンドメディア記事、社員インタビュー、導入事例等の執筆・編集
  • 公式SNS(X・LinkedIn・note等)の投稿企画・原稿作成・運用
  • 会社説明資料、採用広報コンテンツ、社内報等の制作
  • デザインツール(Canva等)を用いた簡易なクリエイティブ制作

3. 広報・マーケティング施策のアシスト

  • プレスリリースの原稿作成サポート、メディア対応の調整
  • Webサイトの更新、問い合わせ・資料請求の一次対応
  • 発信物のアクセス・反応データの集計と、効果測定レポートの作成

4. 制作ディレクション(習熟後)

  • 外部パートナー(デザイナー・制作会社・動画制作等)との制作進行管理
  • ブランドガイドラインに沿った制作物の品質チェック

この求人は、株式会社JDSCの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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