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マネー・ローンダリング対策部
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 休日
- 年間休日120日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
金融犯罪やマネー・ローンダリング等防止の態勢高度化に向けた各種企画・推進・管理を担当します。プロジェクト管理、当局対応、顧客管理(KYC)、海外送金・経済制裁対応、取引モニタリング、金融犯罪対応、関連システムの開発企画・運用、データ分析などを行います。
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応募資格
必須
歓迎
求める人物像
- 世の中の金融犯罪を減らしたいという、強い正義感を持った方
- 協調性があり、コミュニケーション能力が高く、チームでの業務遂行ができる方
- 改善意欲を持った方
募集要項最終確認 10/11
- 職種
- コンプライアンス
- 雇用形態
- 正社員(期間の定め:無)有 (期間:6ヶ月)試用期間中の勤務条件:変更無採用の日から6ヶ月間を試用期間とし、試用期間は勤続年数に通算されます。
- 採用区分
- キャリア採用(総合職)
- 役職
- メンバー、マネジャー(若手を指導するクラス)
- 給与
- 580〜770万円/年
- 給与の詳細
- 想定年収:580万円~770万円賃金形態:月給制月給:320,000円~450,000円賞与:賞与実績:年2回採用時の処遇については前職処遇等を考慮の上、当行の社員給与規程に基づき決定します。想定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 手当
- 通勤手当住宅手当扶養手当残業手当住居手当
- 勤務地
- 東京都千代田区大手町2-3-1
- 転勤
- ※総合職のため将来的に全国各地の事業所等へ転勤の可能性有
- 働き方
- リモートワーク有
- 勤務時間
- 原則8:20~17:20休憩 60分時間外労働:有フレックスタイム制:有(一部従業員利用可)
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 完全週休二日制年間有給休暇:20日有給休暇の初年度の日数は15日(4月入社の場合)ですが入社月により休暇日数は異なります年間休日日数:120日その他休暇:特別休暇(結婚・産前・産後・忌引・ボランティア等)・病気休暇・育児休業・介護業 等
- 福利厚生
- リモートワーク有退職金制度:満65歳に達した日以後における最初の3月31日(定年:65歳)社宅(世帯用・独身用)※所定要件あり教育制度:中途採用者等研修、役職に応じた研修の他、eラーニング(約300講座)等を用意資格取得助成:証券外務員、FP(ファイナンシャルプランナー)、銀行業務検定試験、 証券アナリスト、社会保険労務士等財形貯蓄制度保険料払込団体社員持株会レクリエーション施設付属医療機関(逓信病院)
- 社会保険
- 健康保険:有厚生年金:有雇用保険:有労災保険:有日本郵政共済組合に加入することになります。各種社会保険完備
- 受動喫煙対策
- 屋内原則禁煙(事業所により喫煙スペースあり)
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める全拠点
- 選考の流れ
- 筆記・Web試験:有面接回数:3回(選考回数は目安。オンライン面接可。)応募時に写真添付が必要です。
- 掲載日
- 2026/10/11 06:09(1日前)
- 最終確認
- 2026/10/11 16:38(1日前)
仕事内容
採用背景
- 犯罪手口の巧妙化・複雑化が進み、預貯金口座を通じて行われる金融犯罪への対策は急務です。ゆうちょ銀行では、金融犯罪からお客さまの大切な資産をお守りするため、マネロン等管理態勢の維持・高度化を更に進めるため、新たな人財を募集します。
配属部署
- (雇入れ直後)
- マネー・ローンダリング対策部(部員数200名超)
- マネー・ローンダリング対策部は、特殊詐欺等の金融犯罪が急増する中、お客さまに安心・安全な銀行として選ばれるために、当局からの各種要請事項に対応し、マネロン等管理態勢の高度化に取り組んでおります。
- 警察や他金融機関との情報共有や連携を強化し、金融犯罪の未然防止や拡大防止に努めており、社会的な意義の高い、非常にやりがいのある仕事です。
- 同部ではフレックス勤務が浸透しており、柔軟な働き方が可能です。
募集ポジション
- メンバー、マネジャー(若手を指導するクラス)
仕事内容
- (雇入れ直後)
- 金融犯罪やマネー・ローンダリング等防止の態勢高度化に向けた各種企画・推進・管理に関する業務
- プロジェクト管理、社内会議体対応、当局対応等
- 顧客管理(KYC)
- 海外送金、経済制裁対応
- 取引モニタリング
- 金融犯罪対応(高リスク取引、金融犯罪遮断等)
- 反社関係遮断
- 有効性検証、データガバナンス
- 関連システムに関する開発企画・運用
- データ分析
- (変更の範囲)会社の定める業務
この求人は、株式会社ゆうちょ銀行の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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応募は株式会社ゆうちょ銀行の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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