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UI/UXデザイナー
給与
700〜1100万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
完全週休2日
仕事内容UIデザイナー
当社デザインチームの一員として、Webアプリケーションを中心としたUI/UXデザインに携わっていただきます。UX設計フレームワークを活用した体験設計、情報設計、導線設計まで一貫して関わり、PMやディレクター・エンジニアと連携しながらプロダクトの価値を最大化する役割です。リモートワーク制度あり、有給取得率90%以上、平均残業時間20時間/月の環境です。
主な業務内容
- UX設計フレームワークを活用した体験設計
- インタラクションデザイン
- ワイヤーフレーム/画面遷移設計
- Web/SaaSプロダクトのUI/UX設計
- プロダクトに伴うクリエイティブ制作
- プロトタイピングの作成、および簡易的なユーザビリティ検証
- PM/エンジニアとの連携による仕様検討・改善提案
案件例
- 不動産管理SaaSのUI/UXリニューアル(業務フロー整理、導線設計、インタラクション設計、デザインシステム整備)
- タレントマネジメントシステムのプロダクト改善(既存機能の再設計、ワイヤーフレーム作成、ユーザビリティ検証)
- 転職エージェント向けネイティブアプリ開発(UX設計フレームワークを用いた体験設計、画面遷移設計、UI制作)
- 店舗開発支援サービスのWebアプリ設計(情報設計、複雑な業務フローの可視化、インタラクション設計)
このポジションの特徴
- 設計からアウトプットまで一貫して関われる(UX設計、情報設計、UI制作、グラフィック制作まで横断的)
- Webアプリケーション・SaaS・業務系ならではの設計力が磨ける(複雑な業務フローや多機能プロダクトに向き合い、導線設計やインタラクション設計の精度を高められる)
- UIだけでなく“体験”を考える環境(見た目の美しさだけでなく、使いやすさ・再現性・論理性を重視)
キャリアビジョン
- UIデザイナー(基礎):プロダクトのUI/UX設計を担い、インタラクション設計・情報設計を行いながら実務経験を積む。社内ではミーティング企画やナレッジ共有などにも関わり、チーム活動を通じて幅広い経験が得られる。
- リードUIデザイナー:UI設計実務に加えて、案件リード・進行管理・デザインレビュー等の役割にも挑戦できる。営業提案支援や社外広報活動にも関わり、チームの中核を担う役割。
- さらなる選択肢:専門性を追求する道(UIデザインスペシャリスト、デザインエンジニア等)、UXの領域を広げる道(UXデザイナー/体験設計)、プロダクト戦略に関わる道(PdMへのキャリアシフト)、組織運営を担う道(デザインマネージャー)
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 700〜1100万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
- 職種
- UIデザイナー
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- Figmaを用いたUIデザイン実務経験(3年以上) ※Sketch、Adobe CC等のツール経験も可ですが、現在はFigmaをメインで使用しています。
- ユーザー体験(UX)を起点とした論理的な設計経験ペルソナ、カスタマージャーニーマップ等を活用し、課題解決に向けた導線設計ができる方。
- プロトタイピングによるインタラクション設計経験
- デザインシステムやガイドラインの運用・活用経験
- 業務に生成AIを利用していること(ツールは問いません)
歓迎する経験
- SaaS/業務支援系WebアプリケーションのUI/UXデザイン経験
- ゼロからのデザインシステム構築・リード経験
- 要件定義・企画フェーズからのデザインの参画経験
- 定性・定量調査に基づくデザイン改善の経験
- プロダクトに伴うクリエイティブ制作経験(アイコン・バナー、LP等)
待遇・福利厚生
- PC支給
- アニバーサリー休暇
- インフルエンザ予防接種
- 出産育児・介護休業制度
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 書籍購入支援
- 社会保険完備
- 社内勉強会
求めるスキル・経験
この求人は株式会社アイスリーデザインの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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