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システムエンジニア（主任）
- 勤務地
- 東京都品川区
- 休日
- 記載なし
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
公共システム事業部の中～大規模プロジェクトにおいて、最新かつ最適なITプラットフォームの提案、導入、運用を推進します。中規模～大規模のチームを率いて、プロジェクト全体またはプロジェクト内チームメンバを推進し、プロジェクト全体の状況を管理、報告します。
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応募資格
必須
- ITシステムの実務経験(サーバ/ネットワーク/ストレージの設計構築経験)（目安：5年以上）
- チームリーダー、プロジェクトリーダーまたはマネジメントの経験（目安：5年以上）
- 基本情報処理技術者資格
- 【最終学歴】高専卒以上
歓迎
求める人物像
- People Champion（一人ひとりを活かす）：多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
- Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
- Innovation（イノベーションを起こす）：新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
募集要項最終確認 10/31
- 職種
- プロジェクトマネージャー（PM・PMO）
- 雇用形態
- 記載なし
- 役職
- 主任主任クラス
- 給与
- 830〜1080万円/年
- 給与の詳細
- ■月給：486,000円～632,000円■年収：8,300,000円～10,800,000円
- 手当
- 住宅手当最大60万円/年子ども・介護等支援手当
- 勤務地
- 〒140-0013 東京都品川区南大井６丁目２３-１ 日立大森ビル
- 働き方
- 基本的に在宅勤務可能。但し、プロジェクト状況に応じて、週に数回の出社有り。
- 勤務時間
- 8:50～17:20（実働7時間45分、休憩45分）※事業所によって時間帯が異なる場合あり。
- 福利厚生
- 寮・社宅カフェテリアプラン（12.2万円相当/年）仕事と育児・介護の両立に関する各種支援制度（両立費用の支援、相談窓口など）持株制度退職金制度企業年金制度など※各種手当および制度には適用条件があります。詳しくは入社後にご確認ください。
- 経験年数
- 5年以上
- 学歴
- 短大・高専卒業以上
- 掲載日
- 2026/07/24 16:40（100日前）
- 最終確認
- 2026/10/31 21:14（1日前）
仕事内容
募集背景
- ITシステムの引き合いは年々高まっております。当組織においても常に多くの引き合いをいただいている状況で、今後より一層の事業拡大を目指しております。より多くのニーズに応えていくことができる体制を構築するため、ITプラットフォームのプロジェクトリーダ、及びプロジェクトマネジメントを行える人財を募集します。
職務概要
- ITプラットフォームの専門集団として、公共システム事業部における中～大規模の各種プロジェクトにおいて、最新かつ最適なITプラットフォームの提案、導入、運用を推進する。
職務詳細
- 中規模～大規模のチームを率いて、プロジェクト全体またはプロジェクト内チームメンバを推進する。プロジェクト全体の状況を管理、報告するとともに、期待される納期、予算、および対象スコープを守る。
ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス
- 公共分野における社会的な重要度、影響度の高いシステムに携わることができます。
- プロジェクトにおける一連のプロセス(提案～運用まで)を経験することができます。
- 日立の自社の製品、他社の製品問わず、最新のプラットフォーム技術の動向を把握し具体的な技術を身に着けることができます。
①配属組織／チームについて
- 配属組織の人数規模：約５０名
- 配属チームの人数規模：協力会社メンバ含め総勢数名～数十名規模のプロジェクト※当組織では複数のプロジェクトを対応しているため、その状況により変動。
- 年齢層：２０代～５０代（３０～４０代が中心）
②働き方について
- 基本的に在宅勤務可能。但し、プロジェクト状況に応じて、週に数回の出社有り。
- 様々な顧客に対応するため、短期出張(数日～数か月)もプロジェクト状況に応じて有り。
この求人は、株式会社日立製作所の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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