転職AI
保存・履歴

保存と履歴は、この端末のブラウザにだけ残ります。会員登録すると、スマホとPCで同じ一覧を見られ、条件に合う新着求人もメールで届きます。

ログインマイページ求人へ
職種・勤務地・キーワードで探す
条件を変える

こだわり条件

人気の職種
テック
コーポレート
セールス
サービス・販売
ビジネス
製造業
医療職
建設・建築
マーケティング
コンサルティング
デザイン
物流・運輸
不動産
研究
金融プロフェッショナル
クリエイティブ
士業・専門サービス
編集・コンテンツ
農林水産
公共・公務
北海道・東北
関東
中部
近畿
中国・四国
九州・沖縄
こだわり条件
条件をクリア
東京都のバックエンドエンジニアの求人540件

システムエンジニア・サーバーサイドエンジニア

800〜1300万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のバックエンドエンジニアの求人の中央値(600万円)より200万円高い

勤務地
東京都新宿区
休日
産休・育休制度あり
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

エレベーターホールモニター『東京エレビGO』やエレベーター内プロジェクター『エレシネマ』におけるバックエンド開発を担当します。社内ツールやオーナー様向けのツール、在庫ツールなどを開発し、プロダクトの新規機能開発やコンテンツ開発、安定性の向上を進めます。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与800〜1300万円/年

募集元で応募するGRAND株式会社の採用ページへ
相談する共有準備中

応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

歓迎

求める人物像

  • 新しい技術を学ぶ姿勢のある方
  • 積極的に情報収集できる方
  • 事業内容に興味を持ち、一緒に事業を拡大していきたいと考える方

使用ツール

募集要項最終確認 10/16

職種
バックエンドエンジニア
雇用形態
正社員あり(6ヶ月。試用期間中は有期雇用扱)
給与
800〜1300万円/年
給与の詳細
800~1300万円賞与制度:有固定残業手当:45h/月 178,000〜283,500円・給与形態:月給制・実態の残業時間は0-20時間程度(2026年6月時点)※給与額はスキルと経験を考慮し、決定します
手当
交通費住宅手当最高12万円予防接種・低用量ピル等購入手当
勤務地
東京都新宿区四谷三丁目3-1四谷安田ビル6F
働き方
※リモート勤務:可(出社頻度は週3程度です)
勤務時間
・勤務形態:フレックスタイム制・コアタイム:11:30〜17:30・標準的な就業時間:10:00〜19:00・休憩時間:1時間
休日・休暇
産休・育休制度あり
福利厚生
◇ 住宅手当(最高12万円)あり◇ 書籍購入やセミナー参加費用、資格取得支援・補助◇ 定期健康診断◇ 産休・育休制度あり◇ 予防接種・低用量ピル等購入手当◇ オフィス内飲料・スナック等無料◇ モバイル・PC支給◇ 都区内シェアサイクリング利用可能アカウント付与
社会保険
◇ 雇用保険◇ 厚生年金◇ 労災保険◇ 健康保険
経験年数
2年以上
掲載日
2026/07/03 22:15(106日前)
最終確認
2026/10/16 21:52(1日前)

仕事内容

概要

  • エレベーターホールモニター『東京エレビGO』やエレベーター内プロジェクター『エレシネマ』における、バックエンド開発をお任せします
  • TypeScriptやNode.jsなどを使用した開発を行います

具体的な業務内容

  • 社内ツールやオーナー様向けのツール、在庫ツールなどのバックエンド開発

ミッション

  • 物件ごとに異なるプレイリストを正確に生成して放映したり、社内ツールやオーナー様向けツールに便利な機能を実装したりすることがミッションです。

開発のこだわり

  • 社内ツールやオーナー様向けのツール、在庫ツールなど、携わるツールが多いため、一部のプロダクトに新しい技術を取り入れて、問題がなければほかのプロダクトにも反映させています。試行錯誤しながら、新しい技術を取り入れることを心がけています。

開発体制

  • バックエンドエンジニア1名と、二人三脚で開発を進めていきます
  • 営業メンバーと一緒に、ユーザーのフィードバックを確認します
  • Git-flowを用いた開発を進めています
  • コミュニケーションツールはSlack、バーチャルオフィスミーティングツールはGatherを使用しています

入社後の流れ

  • 入社後、すぐに実務で業務に慣れていきます

募集背景

  • 当社は売上、設置台数ともに急成長しています。当社プロダクトの設置台数は、約10,000台を突破しており、3年後には30,000台を目指しています(2026年6月時点)。そのために、プロダクトの新規機能の開発やコンテンツの開発、安定性の向上を進めていきます。今回はそのバックエンドエンジニアを担当できるメンバーを募集します。

1日の流れ

  • 毎日夕会を実施しており、メンバー全員の進捗や業務スケジュールの確認を行っています

この仕事の面白み、魅力

  • 社内外のさまざまなツールにおける、バックエンド開発に携われます
  • 営業メンバーが顧客から確認したフィードバックをもとに開発を進めていくので、ユーザー視点でプロダクトを改善していくことができます
  • プロダクトの改善を通じて、解約率の低下や設置台数の増加に貢献できます
  • エレベーターに組み込んだ開発を行うので、バックエンド開発だけではなく、ソフトウェアとハードウェアを組み合わせた開発に関われます
  • 少数精鋭の組織なので、自身の専門分野以外の開発スキルにも触れられます
  • 内製化して、スピード感を重視した開発を進めているので、裁量をもってプロダクトに関われます

配属部署:開発部

  • 現在、以下5名のエンジニアが在籍しており、Androidエンジニアは兼任しているメンバーが1名います。
  • Androidエンジニア:2名
  • フロントエンドエンジニア:1名
  • バックエンドエンジニア:2名
  • ※2026年6月時点

この求人は、GRAND株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

同じ会社の求人14件

GRAND株式会社の求人をすべて見る(14件)

職種と勤務地が似ている求人東京都のバックエンドエンジニア 540件

東京都のバックエンドエンジニアの求人をすべて見る(540件)

募集元の採用ページから応募できます

応募はGRAND株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。

募集元の採用ページを開く
募集元で応募する採用ページへ

AI相談