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東京都の法人営業の求人3,684件

上場企業向けフィールドセールス

500〜700万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の法人営業の求人の中央値(530万円)より30万円低い

勤務地
東京都中央区
休日
年間休日124日完全週休2日
雇用形態
正社員
  • ※通勤手当 非課税限度額内全額

どんな仕事かAIによる生成

大手銀行と連携して株主優待のDXを推進する事業で、フィールドセールスとして企業の課題に対し自社プラットフォームを軸としたソリューションを提案します。連携金融機関から紹介された企業への提案・案件獲得や、受託済みの株主優待案件のディレクション・進行管理を担当し、社内チームと連携して導入から運用支援まで行います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与500〜700万円/年

募集元で応募する株式会社ギフトパッドの採用ページへ
相談する共有準備中

応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

歓迎

  • 無形商材の営業経験
  • 有形商材であってもオーダーメイド商品などの取扱経験があれば可
  • 業種:システム販売、ギフト販売、金融業界(銀行、証券、保険など)

求める人物像

  • 「なぜ?」を突き詰める思考: 言われた通りに動くのではなく、「顧客の真の課題は何か」を自分なりに考え、仮説を立て自発的に案件を動かす姿勢を持つ方
  • 圧倒的な当事者意識: 組織や顧客の課題を「自分ごと」として捉え、自ら動ける方
  • 変化を楽しむ柔軟性: 急成長中の組織ゆえ、ルールや体制の変化を「面白み」として楽しめる方
  • 素直さと学習意欲: 上長との「壁打ち」やAIのフィードバックを素直に取り入れ、自己変革し続けられる方

応募について

  • IT業界 未経験歓迎

募集要項最終確認 10/28

職種
法人営業
雇用形態
正社員・試用期間3ヵ月(給与など条件変更無)
給与
500〜700万円/年
給与の詳細
年収 500万円〜700万円月給:396,040円~555,219円+諸手当基本給:251,000円~346,000円固定残業代:85,040円~119,219円(時間外労働の有無にかかわらず35時間分を支給、超過分は追加支給。ただし管理監督者の場合は、固定残業代の設定なし。)・賞与:年2回あり(6月・12月)※直近支給実績 基本給1ヵ月分・昇給:年1回あり(社内規定による)
手当
時間外手当休日手当深夜手当役職手当通勤手当非課税限度額内全額出張手当
勤務地
103-0027 東京都中央区日本橋3丁目2番9号 三晶ビル5階
転勤
会社の定める場所及び自宅
働き方
記載なし
勤務時間
フレックスタイム制 【標準労働時間】1日8時間 【コアタイム】11:00~15:00 【フレキシブルタイム】7:00~11:00/15:00~21:00 ※入社直後は9:00~18:00(休憩1時間)の固定労働時間制 試用期間(3ヵ月)終了後の翌月1日よりフレックス適用
年間休日
124日
休日・休暇
【年間休日】124日完全週休2日制(土・日)・祝日休み・年末年始休暇・有給休暇(入社6ヵ月後に10日間付与)・慶弔休暇・GW休暇・産前産後休暇(取得実績あり)・育児休暇(取得実績あり)・介護休暇・5日以上の連続休暇取得OK
福利厚生
・業務環境:一人一台ノートPC・ディスプレイ貸与、フリードリンク(水/コーヒー/お茶/ジュース/スープ)・スキルアップ:動画学習サービス、各種勉強会、技術書購入・優待・制度:ベネフィットステーション、社割制度、従業員持株制度・健康・安心:定期健康診断、Web医療相談サービス、慶弔見舞金・社内交流:社内懇親会(不定期開催/自由参加)
社会保険
雇用保険、労災保険、社会保険完備(厚生年金、健康保険、介護保険)
業務の変更の範囲
会社の定める業務
就業場所の変更の範囲
会社の定める場所及び自宅
経験年数
3年以上
選考の流れ
◤STEP1 WEB履歴書+WEB適性検査による選考◤STEP2 WEBカジュアル面談兼1次面接◤STEP3 対面最終面接◤STEP4 内定◤STEP5 WEBオファー面談※面接実施回数は2回を予定しておりますが、1回となる場合もございます。※応募から内定までは3~4週間程度を予定しています。※面接・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
選考期間
※応募から内定までは3~4週間程度を予定しています。
掲載日
2026/10/28 00:08(1日前)
最終確認
2026/10/28 00:08(1日前)

仕事内容

仕事内容

  • ギフトパッドは、オリジナルeギフトサービスを核とした独自のプラットフォームを展開し、全国500社以上の企業の販売促進やプロモーションを支援しています。2023年より大手銀行と連携し株主優待のDXを推進していくなど、単なるギフトサービスに留まらない独自の地位を確立しています。
  • IPOを目指し急成長を続ける当社で、多様な業界の企業が抱えるマーケティング・販促、株主優待等の課題に対し、自社プラットフォームを軸とした最適なソリューションを提案します。
  • 商談のフロントに立つフィールドセールスとして、顧客の課題特定から合意形成までを主導し、プロダクト開発部門と連携しながら導入・運用まで一貫して伴走することで、顧客の事業成長を加速させます。

具体的な業務内容

  • 連携金融機関からセールスリードされた企業への提案活動および案件獲得
  • 例:問い合わせ・相談対応、課題ヒアリングおよび要件整理、見積作成、契約締結
  • 受託済の株主優待案件の運用(案件ディレクション・進行管理)
  • 商品企画やプロダクト開発部門等の社内チームと連携し、導入から運用支援までを一貫してサポート

職務内容補足

  • 雇入れ直後:詳細は【上記】に記載
  • 変更の範囲:会社の定める業務

募集背景

  • 変化の速い市場において、今後のさらなる成長スピードに対応していくため、 営業プロセスや商談方法の改革、強い営業組織づくりを推進中です。
  • これまでの実績や大手銀行との取り組みにおり、株主優待のDX需要が急激に加速しており本事業専属のフィールドセールスを2名募集する運びとなりました。 これまで築いてきた基盤を引継ぎながら、新しい視点やアイデアで 当社のフィールドセールス部門に新たな風を吹き込んでくださる方を歓迎しています。

所属部署・チームについて

  • ソリューション本部 第1営業部 部長1名の他、東京8名、大阪6名、福岡1名
  • 男女比は6:4
  • 20代後半~30代を中心に、全員が中途入社の社員です!

(1) 大手銀行との連携による圧倒的な提案機会と影響力

  • 大手銀行との強力な提携基盤があるため、質の高いリード・相談案件に対して本質的な課題解決提案に集中できる環境です。

(2) 「型のない課題」を解く裁量と自由度

  • 決められたパッケージ商材を売るのではなく、クライアント企業が抱える「顧客エンゲージメント向上」や「業務プロセスのDX・効率化」といった本質的な課題に対し、自ら提案ストーリーを組み立て、社内のプロダクト開発や商品企画チームと連携しながら、顧客ごとに最適なソリューションをゼロから創り出せる高い裁量と自由度があります。

(3) 手掛けた施策が社会に広がるスケール感

  • 大手企業を中心とした大規模な販促施策やデジタル化プロジェクトを手掛けるため、自身が企画・提案した仕組みが数万人〜数十万人規模のエンドユーザー(生活者)に届きます。企業のDX支援にとどまらない、BtoBtoCならではの社会的インパクトをダイレクトに実感できます。

(4) 急成長・IPOを見据える組織で高める質の高い提案力とキャリア

  • 商談プロセスの可視化や壁打ち文化が定着しているだけでなく、営業プロセスの改革や組織づくりにも携わることができ、事業成長とともに自身の市場価値を高められます。

この求人は、株式会社ギフトパッドの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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応募は株式会社ギフトパッドの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。

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