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DLG / クラウドエンジニア（クラウド実務未経験OK※資格保有者）
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 年間休日125日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
インフラクラウド領域における上流SEとして、顧客の課題・要件のヒアリング、クラウドアーキテクチャの設計、技術提案、プロジェクト推進を担当します。クラウドインフラの運用設計や改善、自動化、技術ドキュメントの作成、技術動向の調査・社内展開にも携わります。クラウド案件を中心としつつ、状況に応じてクラウド以外の案件に携わる可能性もあります。
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応募資格
歓迎
求める人物像
- 外国籍の方とコミュニケーションをとることに抵抗がない方
- 上司と部下の関係がフラットで風通しのよい職場を求められている方
- 最新の技術に興味をお持ちの方
- 会社の成長を共に実感していきたい方
- グローバル環境に興味がある方
応募について
- 英語力不問
- 学歴不問
使用ツール
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- クラウドエンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 600〜1000万円/年
- 給与の詳細
- 年収 600万円〜1,000万円 ・月給35万円〜 ※金額は目安であり、経験・能力を考慮の上、決定する。・昇給：年1回・賞与：有り（年2回支給） ※業績、パフォーマンスに応じて支給・職務手当 ※月40時間の固定残業手当(10万円〜)を含む(超過分は別途支給)
- 手当
- 通勤手当月2万円まで家族手当1人当たり1万円住居手当月3万円帰省手当80,000円／年
- 勤務地
- 105-0011 東京都港区芝公園１丁目７-６ KDX浜松町プレイス 6階東京都内のクライアント先愛知県名古屋市西区牛島町６−１名古屋ルーセントタワー11Fクライアント先大阪府大阪市北区堂島2-4-27 JRE堂島タワー16階クライアント先
- 転勤
- ※転勤は当面想定していません。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- ・9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分、休憩時間：60分） ※客先常駐時は常駐先の所定勤務時間に従う。・時間外労働：あり（平均月12時間程度）
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- ・完全週休2日（土曜日、日曜日、祝日）・夏季休暇、年末年始休暇・有給休暇（10日〜20日、消化率8割以上）、特別休暇・年間休日日数：125日
- 福利厚生
- ・退職金あり・慶弔見舞金・ファーストコール・社員旅行・青年団体活動、安全衛生委員会・社内イベント：新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day など・クラブ活動：英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真 など
- 社会保険
- ・厚生年金、健康保険（関東ITソフトウェア）、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- ※屋内喫煙可能場所あり
- 経験年数
- 5年以上
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- 面接2回・書類選考 → 1次面接（人事、部長 オンライン）→ 最終面接（事業部長、人事部長 対面又はオンライン）※応募書類：履歴書、業務経歴書※適性検査（性格、人柄及び知的能力のテスト）：有
- 掲載日
- 2026/06/30 23:08（109日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 20:49（1日前）
仕事内容
職務内容
- インフラクラウド領域おける上流SEとして下記業務に携わっていただきます。
要件定義・設計
- 顧客の業務課題・システム要件のヒアリング
- 要件分析から基本設計・詳細設計への落とし込み
- クラウド技術を活用した最適なシステムアーキテクチャの設計
- セキュリティ要件や非機能要件（可用性・パフォーマンス等）の定義
- 顧客・関係者との仕様調整、設計レビューの実施
技術提案
- 最新クラウドサービス（AWS、Azure、GCP等）を活用した技術的提案
- PoC（概念実証）の実施・技術検証
- ソリューション選定や構成案の作成
- 技術観点からの見積もり・工数算出
- 顧客への技術プレゼンテーション
プロジェクト推進
- 設計～開発～テストの技術的リード
- 開発チームへの技術指導、設計方針の伝達
- 品質管理（設計レビュー、テスト設計、コードレビュー等）
- 技術課題の抽出と解決策の提示
運用設計・改善
- クラウドインフラの運用設計（監視・バックアップ・DR等）
- 運用フェーズでの技術的サポート・改善提案
- 運用効率化・自動化（IaC、DevOps等）の推進
ドキュメント作成・標準化
- 設計書・運用手順書等の技術ドキュメント作成
- 標準化された設計・運用プロセスの策定と展開
- 継続的な技術プロセス改善活動
技術動向のキャッチアップ・教育
- クラウド技術の最新動向の調査・社内展開
- 社内外への技術教育・ナレッジ共有
募集内容
- ※クラウド案件を中心としつつ、状況に応じてクラウド以外の案件に携わっていただく可能性もございます。
選考事業部について
- エンタープライズモダナイゼーション部(EM)は、小売、航空宇宙、公共、エネルギーなど多岐にわたる領域に向けて、上流工程から開発、保守運用までを一貫して担うエンドツーエンドの開発ソリューションを提供しています。各種業界に応じた業務知識と先端技術を組み合わせることで、お客様のビジネス変革（DX）を強力にサポートしてきました。
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