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仕事内容セキュリティエンジニア
ファインディ株式会社のセキュリティマネジメント室で、全社の情報セキュリティを牽引するリーダー候補を募集する求人です。SOC2 Type2取得をはじめとする認証拡充や、グローバル拠点を含むセキュリティ運用の高度化を主導します。事業会社での情報セキュリティ実務経験2年以上が必須で、セキュリティガバナンスや認証取得の経験が求められます。
募集背景
- DX・SaaS活用の拡大に伴い、企業が扱う情報資産は爆発的に増加し、サイバー攻撃の高度化・サプライチェーンを介したリスクも年々深刻化している。
- ファインディは国内外4,000社以上のお客様にサービスを提供しており、2024年のインド進出に続き韓国・台湾でも「Findy Team+」を展開、エンタープライズ・グローバル領域への事業拡大を加速させている。
- 2025年には情報セキュリティの国際的な基準である「SOC2 Type1」を取得し、グローバル水準のセキュリティ体制構築に向けた第一歩を踏み出した。
- 今後は、SOC2 Type2取得をはじめとした認証拡充、全社セキュリティガバナンスのさらなる強化、グローバル拠点も含むセキュリティ運用の高度化が求められている。
- セキュリティマネジメント室の中核を担うリーダーポジションを新設し、全社の情報セキュリティを牽引いただける方を募集する。
Mission
- 全社の情報セキュリティリスクを可視化し、優先順位を定めて対策をリードする。
- 事業部・コーポレートと連携し、セキュリティガバナンス/インシデント対応体制を構築・運用する。
- ISMS/Pマーク/SOC2等のセキュリティ認証の取得・維持を主導し、顧客・市場からの信頼を獲得する。
- セキュリティ教育・啓発を通じて、全社員のセキュリティリテラシーを底上げする。
具体的な業務内容
- セキュリティガバナンス・規程整備:全社情報セキュリティポリシー/規程類の策定・改訂、リスクアセスメントの実施、対策の優先度設計と推進。
- セキュリティ認証の取得・維持:ISMS/Pマーク/SOC2等の認証取得・更新運用(直近はSOC2 Type2取得が主要テーマ)、内部監査/外部監査対応。
- インシデント対応・セキュリティ運用:インシデント発生時の初動対応・原因究明・再発防止策の策定、脆弱性管理、セキュリティ監視・ログ運用の設計。
- 全社セキュリティ教育・啓発:全社員向けセキュリティ研修の企画・運営、フィッシング訓練など実践型の啓発施策の推進。
- 各部署・取引先との連携:事業部・プロダクト開発・コーポレートと連携したセキュリティ施策の推進、顧客・取引先からのセキュリティ要件・アセスメント対応。
- 上記の業務をすべて担っていただくわけではなく、ご経験・ご志向に応じて担当範囲をご相談の上お任せする。
ポジションの魅力(得られる経験)
- 全社横断のセキュリティ責任者ポジションとして、ゼロベースで仕組み・体制を設計し、推進していける裁量。
- SOC2 Type1取得(2025年)を起点に、グローバル展開を見据えたセキュリティ体制の高度化を主導できる経験。
- 経営層・各事業責任者と直接連携し、事業成長とセキュリティの両立を一段高いレイヤーで描ける経験。
キャリアパス
- セキュリティマネジメント室のマネージャー/室長/将来的なCISOロールへのステップアップ。
- 全社のリスクマネジメント・内部統制領域への役割拡張。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 550〜800万円/年
- 勤務地
- 東京都品川区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- セキュリティエンジニア
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- 事業会社における情報セキュリティ実務経験2年以上
- セキュリティガバナンス/規程整備/リスクアセスメントなどの知識
- ISMS/SOC2等のセキュリティ認証取得・運用経験のいずれか
- 関係部署を巻き込みながら、全社プロジェクトを推進した経験
歓迎する経験
- CISSP、CISM、CISAなどの資格
- CSIRTの実務経験
- インターネット、HR企業におけるセキュリティ業務の経験
待遇・福利厚生
- 社員研修制度
求めるスキル・経験
この求人はファインディ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募はファインディ株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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