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BtoB SaaSパートナーセールス
給与
600〜900万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 134日
完全週休2日
仕事内容パートナーセールス
BtoB SaaSパートナーセールスとして、既存パートナーの活性化と新規開拓を担い、販売戦略の立案から現場支援まで一貫して関与する。パートナー企業ごとの強みや課題を踏まえ、売上最大化に向けた仕組みづくりを実行する。営業部に所属し、部長1名・メンバー7名・アシスタント2名の体制で、Web会議中心のコミュニケーションと全国のパートナー企業訪問を組み合わせる。
業務内容
- Fileforceは25,000社以上に導入されている一方で、顧客ごとの業務や市場環境、パートナー企業の特性によって最適な販売アプローチは大きく異なる。
- パートナーセールスには単なる代理店対応ではなく、パートナー企業ごとの強みや課題を踏まえ、パートナー経由での売上最大化に向けて販売戦略を設計・実行することが求められる。
- 本ポジションでは既存パートナーの活性化を主軸としつつ、必要に応じて新規パートナーの開拓も担い、「どうすればパートナーが成果を出せるか」を自ら考え、仕組みとして実行していく役割を担う。
- 戦略の立案にとどまらず、商談同行や提案支援など現場にも深く関与し、パートナーとともに成果を創出していく点が特徴。
- 単にチャネルを管理するのではなく、「売れる仕組み」を設計し、パートナーとともに市場を拡大していきたい方にフィットするポジション。
- メインミッション:パートナー経由での売上最大化に向けた戦略立案および実行、既存パートナーの活性化・売上拡大支援、新規パートナーの開拓および立ち上げ。
- 具体的には:パートナー企業ごとの販売戦略設計および推進、パートナー商談への同行による提案支援、パートナー向け研修・勉強会の企画および実施、パートナー課題の整理および改善施策の立案・実行、市場や顧客ニーズを踏まえた販売施策の最適化。
- 業務の特徴:日常的なコミュニケーションはWeb会議が中心、必要に応じて全国のパートナー企業を訪問、戦略設計から現場支援まで一貫して関与。
組織体制
- 営業部の体制:部長1名、メンバー7名(セールス、パートナーセールス、カスタマーサクセス)、アシスタント2名。
ポジションの魅力
- 戦略と現場を両立できるパートナーセールス:販売戦略の立案と実行の両方を担い、上流から現場まで一貫して関与できる。
- パートナーと共に成果を作る営業スタイル:単なる代理店ではなく、パートナー企業と連携しながら市場拡大を担う「共創型」のセールスに取り組める。
- 再現性のある仕組みづくりに関われる:属人的な営業ではなく、どのパートナーでも成果が出る仕組みづくりに挑戦できる。
- 多様な関係者を巻き込む経験:社内外の複数の関係者と連携しながら、全体最適での意思決定・推進力を磨くことができる。
このポジションに向いている方
- パートナーや顧客の状況を踏まえ、自ら戦略や打ち手を設計できる方。
- 与えられた営業手法に依存せず、状況に応じて最適なアプローチを考えられる方。
- 社内外の関係者を巻き込みながら、主体的に物事を前に進められる方。
- 短期的な売上だけでなく、中長期での事業成長に関わりたい方。
- 曖昧な状況でも、自ら整理し、粘り強く成果創出に取り組める方。
ミスマッチになりやすい方
- 代理店への情報連携や調整業務にとどまる業務を志向される方。
- 決まった営業手法の中で業務を進めたい方。
- 自身で戦略を考えるよりも、指示ベースで動くことを好む方。
社風
- 平均年齢は38歳。外国籍の社員も多く在籍しており、フラットで落ち着いたコミュニケーションを大切にする組織。
- 子育て中の社員も多く、ライフステージに応じた働き方の調整が可能。
- 一方で、「裁量の大きさ」と「成果への責任」がセットで求められる文化。
- 自ら考え、主体的に行動しながら成果を出したい方にフィットする環境。
当社について
- 複雑な課題にも応えられるサービスを提供し、25,000社以上に導入されている。
- SaaS評価イベントにおいて「Good Service」および口コミ評価全9項目で【No.1】を獲得。
- 業績も好調に推移しており(2023年度は150%成長)、今後は上場を目指している。
We are looking for
- 顧客の成功を起点に、自ら課題を定義し、解決に向けて行動できる方。
- 曖昧な状況においても、自身で優先順位を整理し、業務を前に進められる方。
- 環境や他者に責任を求めるのではなく、主体的に改善・工夫ができる方。
- 自らの担当領域に閉じず、営業・開発など他部門と連携しながら業務を推進できる方。
- 個別最適ではなく、組織や顧客全体の最適を考えられる方。
- 自身のやり方に固執せず、状況に応じて柔軟に思考・行動を変えられる方。
- 一定の目標に対して粘り強くやり切るコミット力をお持ちの方。
- 量をこなすだけでなく、改善を重ねながら質へと転換できる方。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 600〜900万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 134日
- 職種
- パートナーセールス
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 6/29
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- 代理店(パートナー)営業において、売上拡大に向けた戦略立案および拡販施策を推進した経験
- IT業界またはSaaS領域におけるパートナーセールスの実務経験(目安:2年以上)
- パートナー企業の課題を整理し、成果につながる施策を設計・実行した経験
- 社内外の関係者と連携しながら、プロジェクトを主体的に推進した経験
歓迎する経験
- 商談同行や提案支援を通じたパートナー育成経験
- セミナー・勉強会等の企画/登壇経験
- QBRなどを通じたパートナーへの戦略提案経験
- 営業活動の型化・仕組み化に取り組んだ経験
- チームリードやプロジェクト推進などの経験
待遇・福利厚生
- ご近所手当
- 出社インセンティブ
- 年次有給休暇
- 徒歩通勤手当:5 000円/月
- 慶弔休暇
- 社会保険完備
- 転勤当面なし※双方合意の上決定変更の範囲:会社の定める事業所
- 通勤費(上限あり)
この求人はファイルフォース株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募はファイルフォース株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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