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施設管理スタッフ
- 勤務地
- 東京都中央区
- 休日
- 年間休日120日
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
施設管理における提案とマネジメント業務を担当します。建物や設備を最適に維持保全するため、清掃・設備点検・警備・オフィスサービスなどの専門業者と連携し、業務管理や管理方法の計画・改善提案を行います。
この求人に応募
応募資格
歓迎
- 〇施設管理に類する実務経験
- 〇ビルメンテナンス、ビル管理フロントの実務経験
- 〇各種設備管理の実務経験
- 〇建築・電気の施工管理経験、及び資格保有者
- 〇建築物環境衛生管理技術者資格保有者
- 〇認定ファシリティマネージャー資格保有者
応募について
- 未経験OK学歴不問
- 学歴不問 / 未経験OK
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- プロパティマネージャー
- 雇用形態
- 【試用期間】試用期間あり試用期間の長さ：6ヶ月雇用形態、給与は本採用時と同じです。
- 給与
- 348.6万円/年〜
- 給与の詳細
- 年俸 3,486,000円以上支払方法：年俸の1/12を毎月支給入社時の年俸例：348万円～423万円（各種手当/決算賞与別途支給）◇昇給 年間1回（人事評価により）◇決算賞与（過去実績あり。各1～3カ月分）◇資格保有手当【資格保有手当例】 ※40種類、重複可、上限なし建築物衛生管理技術者 120,000円／年1級建築施工管理技士 120,000円／年宅地建物取引士 60,000円／年認定ファシリティマネジャー 120,000円／年2級電気施工管理技士 60,000円／年管理業務主任者 60,000円／年※年間60万円を超える社員もおります。◇通勤手当別途支給 自家用車通勤可（ガソリン代支給・駐車場有）◇時間外手当別途支給
- 手当
- 建築物衛生管理技術者120,000円／年1級建築施工管理技士120,000円／年宅地建物取引士60,000円／年認定ファシリティマネジャー120,000円／年2級電気施工管理技士60,000円／年管理業務主任者60,000円／年通勤手当交通費上限10万円／月時間外手当
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋堀留町1-2-10
- アクセス・通勤
- 自家用車通勤可（ガソリン代支給・駐車場有）
- 転勤
- ※ 転居を伴う転勤無し
- 働き方
- ◇ リモートワーク制度あり
- 勤務時間
- フレックスタイム制フルフレックス標準労働時間：1日あたり7時間30分標準労働時間：1日あたり7.5時間
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇週休2日制休日：土日祝日◇ 年間休日120日◇ 年末年始休暇◇ 慶弔休暇、育児・介護休業、産前産後休業、特別休暇等年次有給休暇の昨年の取得率は95％以上！今年の目標は100％取得！
- 福利厚生
- 雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり育児支援・託児所あり時短勤務制度あり◇ 交通費支給 上限10万円／月◇ 資格取得推進制度あり◇ 退職金制度あり◇ 定期健康診断◇ ストレスチェック◇ インフルエンザ予防接種◇ 産業医による各種相談◇ 福利厚生サービス「ベネフィットステーション」会員 ※毎年3000円相当のポイントを付与しています◇ 時短勤務制度あり◇ リモートワーク制度あり◇ 育児支援あり
- 社会保険
- 雇用保険労災保険厚生年金健康保険◇ 社会保険完備
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- STEP1書類選考※写真付き履歴書、職務経歴書をデータで提出ください。STEP2東京本社にて対面面接※面接官は、配属事業部部長STEP3東京本社にて対面面接※面接官は、代表取締役書類選考から内定まで約2週間～3週間を予定しております
- 選考期間
- 書類選考から内定まで約2週間～3週間を予定しております
- 掲載日
- 2026/07/05 00:57（104日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 02:56（1日前）
仕事内容
仕事内容
- 施設管理における提案とマネジメント業務を担当していただきます 私たちは、お客様が所有する建物や設備を、最適に維持保全するためのマネジメントが私たちの仕事です。 清掃や設備の点検、警備、オフィスサービスなどを専門の業者（パートナー）に任せて、それらの業者がしっかりと仕事をしているかを管理します。 全体の効率を考えながら、施設の管理方法を計画し、パートナーと連携して業務を遂行させます。 また、必要に応じて改善点を見つけ、計画を見直の提案を行います。これにより、建物や設備の管理にかかる費用を適正化し、無駄なコストを減らしながら、サービスの質を向上させるサポートを行っています。 お客様やパートナーと協力して、最適な管理方法を見つけるためにコミュニケーションを取ることが求められるため、関係性構築とても大切になります。 また、関係者とのコミュニケーションも大切で、お互いの意見を聞きながらベストな方法を見つけていくのが面白いです。
具体的なサービス
- 施設の改修・修繕工事 パートナー選定、工程・品質・安全・原価の管理を行います。
- 警備 工場の入退館管理や機械警備など
- 清掃 建物の床、窓、給排気口、照明などの日常清掃や、各所の定期清掃およびゴミの回収・分別など
- 日常・定期設備点検 各種熱源設備、空調設備、消防設備、防災設備、給排水設備等の管理
- オフィスサービス 受付、郵便配送、秘書業務等
充実した教育体制
- 入社時、配属後でギャップが生じないよう、『Welcome研修』を実施しています
入社後 3日間
- ＿導入研修（経営方針、中期経営計画、社内規則、社内ルール、業務システム関連、経費精算等）
入社4日目～3カ月目
- ＿配属地にて現場研修（物件会議への参加、物件視察、業務マニュアルレクチャー等）
3カ月間経過後
- ＿正式配属
募集人数・募集背景
- 増員
- 募集人数2名
この求人は、ファシリティ パートナーズ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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