AI Security Engineer

必須

• 機械学習、LLM、生成AIの仕組みに関する実践的な理解
• 研究または業界におけるセキュリティ評価の経験（特にAIシステムの脆弱性およびリスク評価の経験）
• 技術的な発見を明確かつ体系的に文書化する能力
• クライアントワーク、レポート作成、社内コミュニケーションに必要なビジネスレベルの日本語力

歓迎

• AIレッドチーム演習、AI安全性評価、または敵対的機械学習（Adversarial ML）の経験
• 従来のペネトレーションテストまたは脆弱性評価の経験
• AIセキュリティ分野における研究、オープンソース活動、または登壇実績

求める人物像

• 与えられた業務に最初から最後まで責任を持てる方
• AIシステムをどのようにテストすべきかを定義し、プラクティスの成長に伴ってチームが再利用する手法やプロトコルを構築することを楽しめる方。一貫性と明確なドキュメント作成に対して厳格に取り組める方

使用ツール

Mission of This Position / このポジションのミッション

• As a Security Engineer focused on AI, you will own the Securing AI practice. You will assess and red team the AI systems clients depend on, help design the organizational AI-usage assessment process, and build the methods that make the work repeatable and consistent.
• AI領域に特化したセキュリティエンジニアとして、「Securing AI」の実践を主導していただきます。クライアントが依存するAIシステムの評価とレッドチーム演習を実施し、組織的なAI利用評価プロセスの設計を支援するとともに、業務を再現可能かつ一貫性のあるものにするための手法を構築します。

Business Content / 業務内容

• Assess and red team AI systems: LLMs, generative-AI applications, and agents
• Test AI-specific attacks such as prompt injection, jailbreaks, data exfiltration, and privilege escalation
• Design and run organizational AI-usage assessments
• Develop the assessment methods and methodology for AI-system security
• Join conventional security assessments
• Write reports and present fixes to clients
• AIシステム（LLM、生成AIアプリケーション、エージェントなど）の評価とレッドチーム演習
• プロンプトインジェクション、ジェイルブレイク、データ持ち出し、特権昇格などのAI特有の攻撃のテスト
• 組織的なAI利用評価の設計と実行
• AIシステムセキュリティのための評価手法と方法論の開発
• 従来のセキュリティ評価への参加
• レポートの作成とクライアントへの修正案の提示

Tech Stack / 技術スタック

• AI/ML: LLM APIs, open models, agent frameworks
• AI security tooling: adversarial and red-teaming frameworks, including open-source LLM red-team tools
• Conventional assessment tools where they apply, such as Burp Suite
• Environments: cloud (AWS, GCP, Azure) and on-prem
• AI/ML：LLM API、オープンモデル、エージェントフレームワーク
• AIセキュリティツール：オープンソースのLLMレッドチームツールを含む、敵対的およびレッドチームフレームワーク
• 適用可能な従来の評価ツール（Burp Suiteなど）
• 環境：クラウド（AWS、GCP、Azure）およびオンプレミス

Team Structure / チーム体制

• As a newly launched subsidiary with a small founding team, you will initially report to the Representative Director. You sit alongside the other early engineers and the business development members, with direct access to the wider ExaWizards group. The structure is flat and you own your engagements end to end. As the company grows, so too will this structure.
• 少人数の創設メンバーによる新設子会社であるため、当初は代表取締役に直接レポートしていただきます。他の初期エンジニアや事業開発メンバーと席を並べ、より広範なExaWizardsグループにも直接アクセスできる環境です。組織構造はフラットであり、案件を最初から最後まで一貫して担当していただきます。会社の成長に伴い、この組織構造も発展していきます。

Key Attractions of This Position / 本ポジションの魅力的なポイント

• Establish the assessment methods themselves in a field that has few
• Work close to frontier AI technology and research inside an AI group
• Help define a differentiated practice from your first engagement
• まだ確立されていない分野において、評価手法そのものを自ら確立する経験を得られます
• AIグループ内で最先端のAI技術や研究に近い環境での業務が経験できます
• 初期の案件から差別化されたプラクティスの定義に貢献できる機会があります

Employment Type / 雇用形態

• You will be seconded to ExaSecurity Inc., a newly established wholly owned subsidiary of ExaWizards Inc.
• The same employment conditions as those of ExaWizards Inc., including benefits, will apply.
• 株式会社エクサウィザーズの完全子会社である新設会社、株式会社ExaSecurityへの出向となります
• 福利厚生などの就労条件は、株式会社エクサウィザーズと同内容が適用されます