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仕事内容大手法人営業
大手企業の人事・組織課題を解決する提案営業ポジション。福利厚生プラットフォーム「WELBOX」等の自社プロダクトを活用し、課題ヒアリングから提案・受注まで一気通貫で担当する。業界未経験歓迎で、リモートワーク可・フレックスタイム制の環境。M3グループの一員として成長市場でキャリアを広げられる。
お任せしたいこと
- 企業の人事・組織課題に対し、福利厚生サービスやBPOサービスを活用したソリューション提案を行う
- 資料請求やセミナー参加企業、既存顧客からの紹介先企業へのアプローチから、課題ヒアリング、提案、受注後の引き継ぎまで一連の営業プロセスに携わる
- ターゲット企業のリスト作成やアプローチ戦略の立案を行う
- 外部パートナーと連携した商談創出活動（一部アポイント取得業務を含む）を行う
- セミナー参加企業、資料請求企業へのフォローアップを行う
- 既存顧客からの紹介案件への対応を行う
- 顧客の人事課題・組織課題のヒアリングを行う
- 福利厚生サービスおよびBPOサービスを活用した提案活動を行う
- 提案資料の作成およびプレゼンテーションを行う
- 競合サービスからのリプレイス提案、コンペ案件への参加を行う
- システム部門・企画部門・運用部門と連携した提案設計を行う
- 受注後のカスタマーサクセスへの引き継ぎを行う
- 案件に応じた導入プロジェクトの推進を行う
この仕事で得られるもの
- 人事課題の解決を通じて、経営に近い提案力が身につく
- 課題ヒアリングから提案・受注まで、一気通貫で担当できる
- M3グループ×人的資本経営という成長市場でキャリアを広げられる
働く環境
- リモートワーク可、フレックスタイム制度あり
- 中途入社9割のフラットな組織
- 成果には正当に報いる評価制度を採用、今年からインセンティブ制度を導入
募集要項最終確認 9/10
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 550〜750万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 121日
- 職種
- 大手法人営業
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/8
- 最終確認
- 9/10
応募資格（必須）
- 顧客への提案を通じて成果を創出した経験
- 顧客課題を特定し、解決に向けた提案を行った経験
- 数値目標を持ち、高い成果を継続的に上げた経験
歓迎する経験
- 法人営業経験
- BPO業界、HRTech、人材業界、SaaS業界での経験
- 人材紹介、保険、不動産など無形商材の提案経験
- 人事責任者や経営層向けの提案経験
- 新規顧客開拓経験
- 提案資料作成やプレゼンテーション経験
- コンペや競合リプレイス案件の提案経験
- 社内外の関係者を巻き込みながら案件を推進した経験
待遇・福利厚生
- 特別休暇（婚姻・出産・忌引き等）
- 福利厚生サービス加入
求めるスキル・経験
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