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ITコンサルティング部（マネージャーポジション）
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 休日
- 年間休日120日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
顧客との信頼関係構築を重視し、採用課題を抱える企業へのアポイント獲得やニーズ把握、契約締結・金額交渉・請求管理などの営業活動を担当します。顧客（法人・エンジニア）との継続的な関係構築、市場調査・分析、チームメンバーへの営業支援も行います。
この求人に応募
応募資格
必須
- IT業界、特にSES事業における営業経験3年以上
- 5名以上のマネジメントのご経験
歓迎
- SES業界での営業経験
- アウトソーシング営業（IT関連）経験者
- 無形商材の営業経験
- 人材業界での営業経験
求める人物像
- 私たちは、数字だけを追い求める営業スタイルは求めていません。何よりも「ホスピタリティ精神」を大切にできる方を歓迎します。
- エンジニアファーストに共感できる方： 「案件都合」ではなく「エンジニアのキャリア」を第一に考え、親身に寄り添える方。
- マッチングのみの営業でなく、顧客ニーズを深ぼり、仮説提案が出来る方。
- 関わる人すべてに対して誠実である方： クライアント、パートナー企業、社内メンバーに対して、リスペクトを持ってコミュニケーションが取れる方。
- 当事者意識を持って組織を作りたい方： 第二成長期のカオスを楽しみ、自ら提案して会社を良くしていきたい方。
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 法人営業
- 雇用形態
- 正社員入社日より6カ月間 ※試用期間中における給与の変動はございません
- 役職
- マネージャーポジション
- 給与
- 580〜720万円/年
- 給与の詳細
- 月給 486,600円〜600,100円 ◆想定年収：580万〜720万＋インセンティブ支給 ※より上位のポジションの場合の年収は要相談 ●給与内訳 ・基本給：361,600円～446,100円 ・定額残業代：125,000円～154,000円 （法定時間外労働45時間分） ※45時間超過分の時間外勤務手当は、別途支給 給与改定年2回 ＜モデル例＞ 年収650万円／29歳（入社2年目） 年収800万円／31歳（入社4年目）
- 手当
- 交通費全額支給住居手当月3万円
- 勤務地
- 150-0002 東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル6F
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 10:00～19:00 （休憩1時間）
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 【年間休日120日｜5日以上の連続休暇もOK！】完全週休2日制(土・日)祝日休み年末年始休暇有給休暇産前・産後休暇(取得実績あり)育児休暇(取得実績あり)結婚休暇
- 福利厚生
- 服装自由※TPOに応じてインフルエンザ予防接種支援リファラル制度育児休業・産後パパ育休制度副業OK（視座をGG上げ続けろ制度）iettyBIZ（お部屋探しサポート福利厚生）ITS健保イベント情報社員持株会制度オフィス近くに引っ越し、お住いの場合家賃補助制度有
- 社会保険
- 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
- 受動喫煙対策
- 喫煙室設置
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事業所
- 経験年数
- 3年以上
- 選考の流れ
- 書類選考 ↓ 一次面接 ↓ 最終面接 ↓ 内定 ※状況により選考回数が変更になる可能性がございます。
- 掲載日
- 2026/06/30 22:12（109日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 15:02（1日前）
仕事内容
「最高のおもてなし」を武器に、業界の頂点へ。私たちと新たな伝説を創りませんか？
- 東証グロースグループの一員である当社は、SES事業を通じてお客様のビジネス成長を支援しています。現在、飛躍的な成長を遂げるため、年140%の成長目標を掲げ、第二創業期を加速させています。
- この壮大な目標を共に達成する、ITの知見をお持ちで、ホスピタリティ精神溢れる、営業経験をお持ちの営業職の方を募集します！
～なぜ、今、あなたの「ホスピタリティ」や「行動力」が業界を変える力になるのか～
- 業界No.1への革命、業界の慣習を打ち破り、お客様に真の価値を提供することでNo.1を目指します。あなたの培ってきた「おもてなしの心」や「顧客視点」が、この革命の原動力となります。
- 年140%成長のダイナミズム:目覚ましい成長を続ける当社では、常に新しいチャンスが生まれています。行動力と結果へのコミットメントを発揮することで、自身の成長と会社の成長を同時に実現できます。
- 「人柄」と「行動力」を重視:お客様との深い信頼関係を築き、目標達成のために積極的に行動できる方を求めています。これまでの営業経験を存分に活かしてください。
- 新しい環境でこれまでの経験を活かし、更なる高みを目指したいという意欲的な方を歓迎します。
役割と期待内容
- 事業拡大に伴い、組織強化を目的とした増員募集となります。
- 当ポジションでは、顧客との信頼関係構築を重視し、ニーズを的確に捉え、最適なソリューションを提案していただきます。
- 具体的には、新規顧客へのアプローチから商談創出、受注、そして顧客との長期的な関係構築までの一連の営業活動をお맡いします。
- 行動量と顧客との良好なコミュニケーションを通じて、高い成約率を目指せる環境です。
- また、将来的にはチームリーダーへの昇格や、新規事業の企画・開発など、キャリアアップの機会も豊富に用意されています。
- 採用課題を抱える企業へのアポイント獲得、お打合せ
- 顧客へのヒアリングを通したニーズの把握
- 契約締結、金額交渉、請求管理などのクロージング対応全般
- 顧客(法人・エンジニア)との継続的な関係構築
- 市場調査・分析
- チームメンバーへの営業支援など
この求人は、株式会社TWOSTONE&Sonsの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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