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dブック・dマガジン｜開発プロジェクトマネージャー
- 給与
- 応相談募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
- 勤務地
- 東京都中央区
- 休日
- 完全週休2日制（土・日）、祝日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
「dマガジン」「dブック」など、ブックウォーカー社とNTTドコモ社で共同運営する電子書籍サービスの開発プロジェクトを牽引します。要件定義・設計を中心に、開発マネジメントや開発ベンダーとの連携、ステークホルダーとの調整を行います。
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応募資格
必須
歓迎
求める人物像
- モノづくりとしてサービスを良くしていきたいと思っていただける方
- サービスに対し、熱意をもって業務に当たれる方
- コミュニケーションを取りながら業務を進めることを得意とする方
募集要項最終確認 11/12
- 職種
- プロジェクトマネージャー（PM・PMO）
- 雇用形態
- 正社員
- 役職
- 開発プロジェクトマネージャー
- 給与
- 応相談
- 給与の詳細
- 応相談 前職を考慮し、当社基準により決定いたします。 昇給：年2回（6月・12月）本人の能力・役割に基づいて評価 賞与：年2回（6月・12月）本人の成果に基づいて支給 ※ご入社時期、個人の評価、会社の業績により夏季賞与・冬季賞与額が変動いたします。
- 手当
- テレワーク手当月額2万円通勤交通費手当上限月額50,000円育児手当上限月額50,000円資格取得手当制度サブスク手当月額3,000円
- 勤務地
- 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12-15 歌舞伎座タワー
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- フレックスタイム制（標準労働時間8時間） ※裁量労働制での採用可能性有
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日年次有給休暇（入社日に6日、入社日の3ヶ月後に15日付与）記念日休暇年末年始休暇（12/29～1/4）リフレッシュ休暇（年度ごとに2日間付与）特別（慶弔）休暇
- 福利厚生
- 確定拠出年金制度財形貯蓄制度社員持株会制度社内カウンセリング制度同好会健康保険組合各種サービス社員限定美容室提携保育所福利厚生助成金
- 社会保険
- 各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
- 経験年数
- 3年以上
- 選考の流れ
- 書類選考後、2～3回の面接を想定しています。※一次面接までに当社が指定する適性検査を受検いただきます。
- 掲載日
- 2026/06/29 20:31（137日前）
- 最終確認
- 2026/11/12 23:47（1日前）
仕事内容
職務内容
- 「dマガジン」「dブック」などブックウォーカー社とNTTドコモ社で共同運営する電子書籍サービスにおいて、開発プロジェクトの牽引をお任せします。
具体的には…
- 開発マネジメント業務（要件定義、設計開発、運用改善）
- 開発ベンダーとの連携（進行管理、検収、品質管理）
- ステークホルダー（ビジネスサイド、パートナー企業）との調整
プロジェクト進行の例
- ①NTTドコモ社、ビジネスサイドとの打合せにてサービスの課題を抽出
- ②開発要件の定義、 アーキテクチャ設計
- ③開発ベンダーへ仕様書作成を指示
- ④開発ベンダーから提出される基本設計の監査・調整
- ⑤開発ベンダーの進行を管理
- ⑥検収・受入れ試験
- ⑦リリース
プロジェクトチーム構成
- 開発プロデューサー ※募集ポジション
- ビジネスサイドディレクター
- エンジニア（開発ベンダー）
- デザイナー（インハウス）
- NTTドコモ社のメンバー
直近でリリースしたプロジェクト
- ┗dマガジン 3分サク読みサービス（<https://dmagazine.docomo.ne.jp/info/sakuyomiticket/>）
ポイント
- 開発工程の上流と言われる、要件定義・設計がメイン業務となります
- 自ら手を動かしてコードを書く業務は想定していません
- 豊富な技術知識をもとに、最適な設計や手法を提案し、リーダーとしてプロジェクトを牽引していく力が求められます
配属予定部署
- ブックウォーカー開発本部 基盤開発管理部 プラットフォームセクション
- 人員構成：6名
- 男女比：男6:女0
この求人は、株式会社ドワンゴの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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