プラットフォームエンジニア条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
ニコニコやKADOKAWAグループにおいて、AWS活用を通じた組織全体の最適化に関する業務を担当します。AWS OrganizationsやControl Towerなどを活用したクラウドプラットフォーム全体に関わり、技術支援、セキュリティ向上の施策展開、共通システムや統制管理の仕組みの設計・開発・運用などを行います。
応募資格
必須
- 何らかのプログラミング言語によるソフトウェア開発の経験をお持ちの方 (3年以上)
- RDBMS を用いた Web アプリケーション開発の経験をお持ちの方
- 何らかの Web サーバサイドプログラムの開発経験
- AWS / GCP / Azure / Alibaba Cloud などのパブリッククラウドを用いた開発・運用のご経験をお持ちの方
- バージョン管理システムを用いた複数人開発の経験をお持ちの方
- チームとして協調して仕事を進められる方
歓迎
- ステークホルダーとの調整・交渉を通じた最適なソリューション提案および案件獲得のご経験をお持ちの方
- AWS Organizations や AWS Control Tower による組織全体に対する統制管理・運用のご経験をお持ちの方
- クラウド上におけるネットワーク設計のご経験をお持ちの方
- 複数人のチームでスケジュールやタスクのコントロールを行いプロジェクトをリードしたご経験をお持ちの方
- 複数のチームや部署など組織を横断したエンジニアリングのご経験をお持ちの方
- コスト管理や契約管理のご経験をお持ちの方
- オンプレミスからパブリッククラウドへのシステム移行のご経験をお持ちの方
- Linux の使用経験をお持ちの方
求める人物像
- 裁量と責任を持って新しい仕組みを作り上げることができる方
- 課題を自ら発見しステークホルダーを巻き込み解決まで推進できる方
- 目標に対しコストとメリットを踏まえ、組織の全体最適に向けて活動できる方
- 自律的に課題を整理し、スケジュールを立てスピード感を持って活動できる方
使用ツール
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- プラットフォームエンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 応相談 前職を考慮し、当社基準により決定いたします。 昇給：年2回（6月・12月）本人の能力・役割に基づいて評価 賞与：年2回（6月・12月）本人の成果に基づいて支給 ※ご入社時期、個人の評価、会社の業績により夏季賞与・冬季賞与額が変動いたします。
- 手当
- テレワーク手当月額2万円通勤交通費手当上限月額50,000円育児手当上限月額50,000円サブスク手当月額3,000円
- 勤務地
- 東京都中央区銀座四丁目12-15 歌舞伎座タワー
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 裁量労働制（1日8時間のみなし労働)
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土・日）、祝日年次有給休暇（入社日に6日、入社日の3ヶ月後に15日付与）記念日休暇年末年始休暇（12/29～1/4）リフレッシュ休暇（年度ごとに2日間付与）特別（慶弔）休暇
- 福利厚生
- 確定拠出年金制度財形貯蓄制度社員持株会制度社内カウンセリング制度同好会健康保険組合各種サービス社員限定美容室提携保育所福利厚生助成金資格取得手当制度
- 社会保険
- 各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
- 経験年数
- 3年以上
- 選考の流れ
- 書類選考後、2～3回の面接を想定しています。※1次面接までに当社が指定する適性検査を受検いただきます。※全てオンライン面接となります。※選考の過程でコードテストを実施する可能性があります。まずはカジュアル面談で、お互いのことをざっくばらんにお話ししませんか？お気軽にご応募ください。【カジュアル面談のご応募はこちら】
- 掲載日
- 2026/06/30 22:28（91日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 23:50（4日前）
仕事内容
職務内容
ニコニコや KADOKAWA グループにおける AWS の活用を通じた組織の全体最適に関する業務をご担当いただきます。EC2 や RDS、 K8s などを活用したサービスのバックエンドやインフラではなく、 AWS Organizations や Control Tower、 Security Hub、Guard Duty、 Event Bridge などを活用したクラウドプラットフォーム全体に関わる業務になります。想定される業務例は次の通りです。
AWS の活用を必要とするニコニコ/ KADOKAWA グループのシステムに対する技術的な支援の推進
KADOKAWA グループ全体のセキュリティ向上につながる施策展開・各社支援
ステークホルダーとの調整・交渉を通じた最適なソリューション提案および案件獲得
組織全体で利用される共通システムや統制管理に関する仕組みの設計・開発・運用
組織全体における技術方針の策定や AWS の活用に向けた戦略の立案
特定の技術要素に関する調査・検証
組織全体におけるインフラコストの適正化
社内の経理・計上処理に沿ったインフラコストの会計業務
利用している技術・言語
言語: Go、 TypeScript
Infrastructure: Amazon Web Services
Provisioning tool: AWS Cloud Development Kit (CDK / TypeScript)
監視: Datadog、 Amazon CloudWatch
その他
AWS Organizations、 Control Tower、 Security Hub. Guard Duty、 Event Bridge、 Lambda、 SES、 Cloud Front、 IPAM、 Cost Explorer など
GitHub、 GitHub Actions、 GitHub、 Copilot、 Slack、 Gemini など
※ 技術的な支援業務を担当いただく場合はここに記載のない技術要素を使用する可能性がございます。予めご承知おきください。
この求人は株式会社ドワンゴの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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