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仕事内容その他職種
デジタル庁所管行政に関する事務の実施等を担当する課長補佐級の一般職国家公務員を、政策デザイン、組織設計、テック、リーガルの4コースで募集します。応募には学歴に応じた一定の職務経験が必要です。選考は書類選考、小論文試験、適性検査、複数回の面接で実施されます。
募集背景・業務内容
- デジタル庁では、マイナンバーカードやマイナポータルに代表される国民向け・事業者向けサービスを行っています。
- 各省庁や自治体の施策を支えるITインフラ整備、アナログ規制の見直しのような法整備など、様々な施策やサービスを行っています。
- デジタル庁所管行政に関する事務の実施等の業務を担当する課長補佐級（一般職相当）職員を採用します。
- 政策デザイン、組織設計、テック、リーガルの4つのキャリアコースごとに採用します。
募集要項最終確認 9/11
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 44.7万円/月〜
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- その他職種
- 経験年数
- 16年以上
- 掲載日
- 9/9
- 最終確認
- 9/11
応募資格（必須）
- 大学、短期大学、高等専門学校若しくは高等学校を卒業した者及びこれらと同等以上の学力を有すると認められる者で、一定の職務経験（応募時点で、大学を卒業した者が16年以上、短期大学及び高等専門学校を卒業した者は19年以上、高等学校を卒業した者は21年以上）を有する者。
- 公務に対する強い関心と、全体の奉仕者として働く熱意を有する者
- 課題を解決できる論理的な思考力、判断力及び表現力を有する者
- 幅広いステークホルダーとの調整を遂行できる高いコミュニケーション能力を有する者
- 職務経験を通じて体得した効率的かつ機動的な業務遂行の手法その他の知識及び能力を有する者
- 採用後の研修又は職務経験を通じてその知識及び能力の向上が見込まれる資質を有する者
歓迎する経験
- コンサルティングファームでのコンサルタント経験や民間事業会社の公共渉外担当に類する経験、又は中央省庁や地方公共団体などの公的機関での企画立案に関する実務経験3年以上を有する者
- 大規模な組織の内外での調整・交渉実務を担い、多くのステークホルダーの意見調整が行える高い説明力及び調整力を有する者
- 中央省庁/地方公共団体/独立行政法人などの行政機関、あるいは大学/病院などの公的機関でのバックオフィス業務の実務経験3年以上を有する者
- 民間企業と異なる組織文化を有する行政組織で働くことを前向きに捉えつつ、新しい組織文化を作り出していく前向きな心構えを有する者
- 様々なバックグラウンドのメンバーをチームとして、生産性高くエンゲージメントを向上させる高いマネジメント能力を有する者
- QCDに対して知見を有し、かつ実績・成果を出した経験を有する者
- 事業会社などで、PM経験があり、以下のいずれかの成功体験を有する者
- 開発費10億円以上の案件（外注、内製の別は問わない）
- トラブルプロジェクトのリカバリーや収束（外注、内製の別は問わない）
- 外注と内製のハイブリッド案件
- テクノロジー領域に直接的には関係しない業務（予算管理・要求、対外説明等）を積極的に取り組む姿勢を有する者
- 法令案の解釈等に当たって必要な文献を調査し、制度設計や企画等を行う能力を有する者
- 法令の解釈・運用、内閣法制局の予備審査への対応、自治体条例の改正業務など、法制執務に携わった経験を有する者
- そのほか法令に間接的に関係する業務（諸外国調査、会議運営等）であっても積極的に取り組む姿勢を有する者
待遇・福利厚生
- オフィス内分煙
- 介護休暇
- 海外出張あり
- 疾病休暇
- 退職金制度
求めるスキル・経験
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