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FA推進！新設備導入 機械設計エンジニア
- 勤務地
- 栃木県鹿沼市
- 休日
- 年間休日128日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
- ハイブリッド勤務
- 在宅勤務あり
- フレックス
- 完全週休2日
- 年間休日120日以上
- 退職金あり
- 住宅補助条件あり
- ※借上住宅制度（対象基準あり）
どんな仕事かAIによる生成
生産技術部で、新規設備の導入や既存設備の改善を担当します。仕様確定から機械設計、発注、装置組立、デバック、完成図書作成、引き渡しまで一連の業務を行います。試作研究による新技術の調査・習得や、生産設備のトラブル対応にも携わります。
この求人に応募
応募資格
歓迎
- 生産設備の自動化経験のある方
- ロールto ロールの設備制御経験のある方
- フィードバックによるテンション制御や速度制御の設備経験のある方。
- AUTOCAD、Inventor等の２D、３DCADの使用経験のある方
求める人物像
- 現場や関係部署、社外パートナーと円滑なコミュニケーションが取れる方
- 必要となる専門知識や最新の技術を積極的に学び、業務に取り入れられる方
- 技術トレンドに強い関心を持ち、自らアイデアを提案し、推進できる方
- エンジニアとしてチャレンジ精神旺盛な方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 機械設計
- 雇用形態
- 正社員
- 役職
- 実務主担当～リーダークラス
- 給与
- 550〜900万円/年
- 給与の詳細
- 年収 550万円〜900万円 上記は年収例です。ご経験・スキルにより上下する可能性があります。
- 勤務地
- 322-8502 栃木県鹿沼市さつき町12-3 デクセリアルズ株式会社 鹿沼事業所 第2工場
- 働き方
- リモートワーク：1～2回/週を想定 ※業務状況による当社では働き方の多様性や生産性向上の観点から、 社員の個々の業務特性や適性に応じ、リモートワーク制度を導入しています。
- 勤務時間
- ＜標準労働時間＞ 8:00～17:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜フレックスタイム制＞ コアタイム：10:00～15:00 ※勤務時間、コアタイムは各事業所毎に異なります。フレックス制度：積極的に活用いただける環境です●部署の平均残業時間 20～30時間程度/月
- 年間休日
- 128日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日、祝日、年末年始)有給休暇17日～24日(入社時より付与)年間休日数128日フレックスホリデー（個人で設定できる連続休暇制度）特別休暇、慶弔休暇等
- 福利厚生
- 退職金制度財形貯蓄制度借上住宅制度（対象基準あり）従業員持株会株式給付制度カフェテリアプラン(ベネフィットワン)
- 業務の変更の範囲
- 変更の範囲：会社の定めるすべての業務
- 就業場所の変更の範囲
- 変更の範囲：会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む)
- 掲載日
- 2026/07/03 21:14（106日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 22:10（1日前）
仕事内容
募集背景
- デクセリアルズでは、中期経営計画の「進化の実現」を進める中で、持続的成長に向けた成長投資により、主力製品の事業拡大を目指しています。
- 今回募集をする生産技術部では、新たな工場の稼働に向けた生産ラインの構築に加え、既存プロセスの品質と利益最大化を実現するため、設備やシステムの最適化に取り組んでいます。こうした取り組みをさらに加速するため、製造現場における生産設備開発領域を担い、ともに成長していける新たなメンバーを募集いたします。
具体的な業務内容
- １．新規設備導入及び既存設備の改善業務 仕様確定から、機械設計、見積取得、発注、装置組立、デバック、完成図書作成、引き渡しの一連の作業
- ２．試作研究による、新技術の調査と習得 課内の試作研究テーマに沿って、新技術取得のための研究開発業務・人による作業の自動化検討、スマートファクトリー化（設備最適化、DX連携）
- ３．生産設備のトラブル対応 トラブル内容を把握し、原因を特定して、暫定対策をして復旧する作業。また、恒久対策の立案・実行
業務のやりがい・魅力
- 個人の裁量範囲が広いので、エンジニアとしてのやりがいがあります。
- 新たなものを生み出すために、チャレンジできる環境があります。
- 安定生産に向け尽力し、スキルアップやチーム力を向上します。
身に付くスキル
- 機械設計スキル (構想設計、CAD)
- デバック作業、組立スキル (装置改造、改善)
- プロセス構想スキル (新規設備、装置改造)
働き方のイメージ
- 組織で求めるポジション 実務主担当～リーダークラス
- 出張頻度・出張先 国内1 回程度/月（設備メーカー、セミナー、展示会、研修、他事業所等）
- 部署の平均残業時間 20～30時間程度/月
- リモートワーク・フレックス制度の活用度合い
- リモートワーク：1～2回/週を想定 ※業務状況による
- フレックス制度：積極的に活用いただける環境です
入社後のキャリアプラン
- 入社後のキャリアはご相談しながら方向性を決めていただければと考えておりますが、マネジメントと技術の両面で成⾧できる環境を整えております。
- 入社後まずは、実務担当として設備改造やトラブル対応により製造現場での工程や製品理解を深めて頂きます。その後、新規設備やリピート設備の導入を対応頂く事でスキルアップして頂きます。
- リーダーとしてチームを牽引し、設備導入を主導する立場へとステップアップして頂き、将来的には、メンバー育成や組織運営を担うマネジメント、または、専門性を極めたスペシャリストとしてのキャリアプランを想定しております。
この求人は、デクセリアルズ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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