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ソフトウェアエンジニア(データエンジニアリング)

株式会社電通デジタル

テック 東京都港区 企業サイト 掲載 6/30

給与

560〜1500万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
東京都港区
雇用形態
正社員
働き方
ハイブリッド勤務
年間休日
非公開

完全週休2日

仕事内容データエンジニア

データエンジニアリング領域のソフトウェアエンジニアを募集する求人です。デジタル広告関連データを扱うデータウェアハウス基盤とデータマートの構築・運用を担当し、データパイプラインの設計・実装やデータ分析基盤の整備を行います。必須要件としてSQL・Python・データウェアハウス構築経験などが求められ、フレックスタイム制とハイブリッド勤務を採用しています。

募集内容

  1. 多様なデジタル広告関連データを取り扱い、データウェアハウス基盤とデータマートの構築・運用を担当する。
  2. 大規模な広告配信データ・マーケティングデータの統合、分析基盤の設計を通じて、データドリブンなビジネス推進を技術面で支援する。
  3. 各種デジタル広告プラットフォーム/マーケティング施策等のデータソースからのデータ収集、整理、データウェアハウスへの格納を行う。
  4. データパイプラインの設計・実装・運用、効率的なデータ活用基盤の整備を行う。
  5. データ分析に必要なデータセットの準備および、データサイエンティスト・ビジネスユーザーへの支援を行う。
  6. データインフラの構築・運用・監視および、データのセキュリティや信頼性の確保を行う。
  7. 提供データの運用保守・日々の障害対応・ユーザーサポートを行う。
  8. パートナー企業や社内関係者との連携・コミュニケーションを行う。

募集内容

  1. 所属部門:パフォーマンスマネジメント部門。
  2. 150名を超えるメンバーで、各プラットフォームの専門性を武器に電通デジタルのパフォーマンスマーケティングの強化にコミットする。
  3. 大型案件の立上に寄与するとともに、マーケティングコミュニケーション領域全体のパフォーマンスクオリティマネジメントを担う。
  4. BPOを含めた領域全体のデータ基盤構築及び業務効率化の推進も行う。
  5. 所定労働時間7時間/日、原則22時以降、土日業務禁止、有給奨励日12回/年(2022年度)、フレックスタイム制。
  6. 育児休暇取得実績多数とプライベートや育児と両立した働き方ができる。
  7. 出社率10〜20%(2022年現在)出社、在宅、サテライトオフィスと「クライアントの事業成長パートナー」として一番パフォーマンスが発揮できる働き方を選択可能。
  8. 本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土。
  9. 5割が中途入社。代理店、コンサルファーム、事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属。
  10. 最先端の技術や知識に興味のある方が多く、ナレッジ共有も盛ん。
  11. 定期的な1on1のミーティングを実施しており、上長と連携しながら部門全体でのキャリア開発を支援。
  12. 資格取得や外部研修のための費用支援制度がある。
完全週休2日フレックス

募集要項最終確認 8/5

雇用形態
正社員
想定年収
560〜1500万円/年
勤務地
東京都港区
働き方
ハイブリッド勤務
年間休日
非公開
職種
データエンジニア
経験年数
2年以上
掲載日
6/30
最終確認
8/5

応募資格(必須)

  • 下記いずれも2年以上の業務経験)
  • SQL、Pythonによるデータ処理・開発経験、Linuxコマンド操作スキル
  • データウェアハウス構築・運用・保守経験(BigQuery、Redshift、Snowflake等)
  • ETL/ELTに関わるデータパイプライン設計・開発・運用経験
  • GCP / AWS / Azure のいずれかのクラウドサービス活用経験
  • 社外パートナーや社内関係者と協働できるコミュニケーションスキル

歓迎する経験

  • デジタル広告分野におけるシステム構築・運用経験
  • インターネット広告やAd Technologyの知見と開発、運用経験
  • データレイク/データマート構築・運用・保守経験(BigQuery、Redshift、Snowflake等)
  • dbt, dataform 等のデータトランスフォーメーションツール利用経験
  • データガバナンス・データセキュリティ設計の知見
  • Hadoop,Spark,Kafka等を活用した大規模データプラットフォーム構築経験
  • プロジェクトマネジメントまたはプロダクトマネジメントの経験
  • ビジネス課題の理解や要件定義ができる方

待遇・福利厚生

  • 休暇制度
  • 出産・育児支援制度
  • 社員研修制度
  • 電通健保の福利厚生、ベネフィット・ワン、電通グループ従業員持株会、新医療保障保険、賃貸物件・住宅関連特典、サークル制度等

この求人は株式会社電通デジタル採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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