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プロダクトデザイン部 ECプロダクトマネージャー / Webディレクター 課長
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 休日
- 年間休日105日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
自社ECプラットフォーム「Daytona Park」と公式アプリのプロダクトチームを率いるポジションです。ECサイト・アプリのグロース戦略やロードマップの策定・実行、チームマネジメント、予算管理、開発ディレクションを担います。
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応募資格
必須
求める人物像
- プレイヤーとしての実行力に加え、チームで成果を最大化することに関心がある方
- 事業・予算・組織を横断して見られる、経営視点を持ったプロダクト人材
- ベンダーや他部署との折衝を厭わず、複雑なステークホルダーを動かせる方
- 自走ができ、他責思考がない方
募集要項最終確認 11/8
- 職種
- プロダクトマネージャー
- 雇用形態
- 正社員試用期間あり（3ヶ月）
- 役職
- 課長
- 給与
- 600〜800万円/年
- 給与の詳細
- 年収 600万円〜800万円 月給：40～53万円 ※スキル・経験・前職給与を考慮し決定いたします。 所定時間外・休日または深夜労働に対して支払われる割増賃金率 ◆ 法定内時間外勤務時間（1日8時間、1週40時間以内）なし ◆ 法定外時間外勤務時間（1日8時間、1週40時間超過） 25％ ◆ 法定外時間外勤務時間（1ヶ月60時間超過） 50％ ◆法定休日労働時間 35％ ◆深夜時間 25％昇給年1回（3月） 賞与年2回（7月・12月） ※全社業績及び個人業績に応じて変動します 年収概算：月給×12か月＋賞与（夏季・冬季1.5カ月ずつ）
- 手当
- 通勤手当月5万円上限
- 勤務地
- 東京都渋谷区神宮前3-25-15 神宮前テラス7F
- 転勤
- 会社が定めた場所（テレワークを行う場所を含む）への変更の可能性がある
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 9:30-18:30 ※休憩1時間／実労働8時間 ※月の平均残業時間は10～30時間程度です
- 年間休日
- 105日
- 休日・休暇
- 土曜・日曜・祝日年間休日105日・指定休暇15日（合計120日以上）年次有給休暇（入社半年後、10日付与）特別休暇（慶弔休暇・生理休暇・出産休暇 他）
- 福利厚生
- 従業員割引制度健康診断労働組合
- 社会保険
- 社会保険完備（厚生年金・健康保険・労災保険・雇用保険）
- 受動喫煙対策
- 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
- 業務の変更の範囲
- 会社が定めた業務に変更する場合がある
- 就業場所の変更の範囲
- 会社が定めた場所（テレワークを行う場所を含む）への変更の可能性がある
- 掲載日
- 2026/09/09 01:49（62日前）
- 最終確認
- 2026/11/08 15:54（2日前）
仕事内容
DX本部組織体制
- ├EC STORE MANAGEMENT
- ├PRODUCT DESIGN ──UIUX課←本件の募集部門
- └Contents Creation課
- ├DIGITAL MARKETING
- └SYSTEM SOLUTION
ミッション
- FREAK'S STORE／Firsthand／Freada等を展開する自社ECプラットフォーム「Daytona Park」および公式アプリのプロダクトチームを率いるマネージャー候補を募集します。
主要業務
- プロダクトの企画・グロース推進に加え、チームのマネジメント、予算策定・管理、開発・制作ベンダーとの契約折衝まで、事業とチームの両方に責任を持つポジションです。経営・事業部門と連携しながら、EC事業の成長ロードマップを描き、実行を主導していただきます。
- 生成AIを活用したチームの業務効率化・生産性向上も部署全体で推進しており、マネジメントの立場からその仕組みづくりを担っていただくことも期待しています。
仕事内容
- 自社ECサイト・アプリのグロース戦略・ロードマップの策定と実行推進
- チームマネジメント（メンバーの目標設定・育成・評価）
- 予算の策定・管理、ベンダー契約・折衝を含むビジネスサイド業務
- 新規プロダクト・機能の要件定義、社内外の開発チームの統括ディレクション
- 経営層・事業部門・他部署との連携、意思決定の推進
仕事内容
- EC事業のグロース戦略策定からチームマネジメント、予算管理、開発ディレクション業務全般 （会社が定めた業務に変更する場合がある）
この求人は、株式会社デイトナ・インターナショナルの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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