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プロダクトマネージャー（保育施設向け領域）
- 勤務地
- 東京都品川区
- 休日
- 完全週休2日制(土日祝)
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
プロダクト企画部の施設向け（toB）プロダクト領域に配属され、事業戦略に基づくプロダクトディスカバリーを担います。定量データ分析や施設への定性調査によるユーザー課題の探索、仮説設定・施策検証、複数プロジェクトや機能開発の推進と優先順位付けを行います。ビジネスサイドや開発サイドと対話し、期待値調整と合意形成を進めます。
この求人に応募
応募資格
必須
- toBサービスにおけるプロダクトマネジメントの実務経験 3年以上
- 事業戦略を理解した上で定量・定性調査によるユーザー課題の探索 / 施策検証 / 効果検証を行った経験
- 部署・職種を問わず必要なコミュニケーションをとり、案件を推進したステークホルダーマネジメント経験
歓迎
- 事業戦略・プロダクト戦略の立案・策定経験
- SaaSプロダクトのプロダクトマネジメント経験
- toGプロダクトのプロダクトマネジメント経験
- プラットフォームサービスのプロダクトマネジメント経験
求める人物像
- 保育や子育ての領域に興味・関心を持っていただける方
- 社会貢献とビジネスの両立に興味・関心を持っていただける方
- 周囲のメンバーに対し、リスペクトを持ちながら誠実なコミュニケーションで巻き込み、共に推進できる方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- プロダクトマネージャー
- 雇用形態
- 正社員あり（試用期間6ヶ月）
- 給与
- 800〜1100万円/年
- 給与の詳細
- 想定年収800万〜1100万月額：572,000円～786,000円基本賃金469,000円～644,000円固定割増手当103,000円～142,000円（28時間相当分の割増手当を支給）※固定割増手当を超える分についての割増賃金は追加で支給※賞与年2回（2月・8月）※昇給年2回
- 手当
- 交通費リモートにかかる費用書籍購入・セミナー参加資格取得コミュニケーションクラブ活動インフルエンザワクチン接種婦人科検診費用
- 勤務地
- 東京都品川区西五反田8丁目4-13五反田JPビルディング10階
- 転勤
- 会社の定めるすべての場所
- 働き方
- ■フルリモート可（※日本国内在住・国内勤務に限る）
- 勤務時間
- ■標準勤務時間9:00〜18:00■フレックスタイム制コアタイム 11:00 〜15:00フレキシブルタイム 5:00 〜 11:00 / 15:00 〜 24:00
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日祝)有給休暇（入社日に付与/毎年7月に法定日数＋4日分の付加付与あり）年末年始休暇（12/29～1/3）慶弔休暇
- 福利厚生
- ■慶弔金■生成AIサービス有料プランの利用■おごり自販機-セキュリティカードを2人同時にタッチするとドリンクが無料■cotree（オンラインカウンセリングサービス）-臨床心理士・公認心理師・キャリアカウンセラーとの相談が無料■関東ITソフトウェア健康保険組合-保養施設、旅行、スポーツ施設等の利用補助-健康診断結果や医療費の確認、ポイントの獲得・交換■サプライ品の貸与■コドモン公式グッズの無料配布■新入社員入社オリエンテーション3日間実施■バディ制度-入社後3ヶ月間、困った時にいつでも相談できる専任の先輩社員をアサイン■業務時間の一部を自己研鑽に充てられる週半日の学習投資制度■服装自由
- 社会保険
- 社会保険完備
- 受動喫煙対策
- 屋内原則禁煙(喫煙スペースあり)
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める全ての業務（職種変更・配置転換あり）
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定めるすべての場所
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/07/08 17:43（101日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 19:57（1日前）
仕事内容
募集背景
- 業界トップクラスのシェアとなった今、私たちが何よりも大切にしたいのは、これまで子ども施設現場の方々と共に築いてきた信頼に誠実に応え続けること、そしてこれからの未来に向けてさらに信頼を積み上げていくことです。
- 既存プロダクトの価値をさらに深めることはもちろん、学童・児童発達支援など周辺領域への価値提供拡張や、施設が抱える新たなペインを解決する新機能開発など、メインプロダクトの更なる成長と多角化が求められています。
- そこで今回、全社戦略、事業戦略を踏まえICT内の課題発見〜価値提供までを主体的に推進いただけるtoB PdMメンバーを新たに募集します。
所属チーム
- プロダクト企画部の施設向け（toB）プロダクト領域への配属となります。
事業戦略に基づいたプロダクトディスカバリー
- 定量データ分析や施設への定性調査を通じた本質的なユーザー課題の探索・構造化
- 事業戦略、収益構造（解約率低減・LTV向上など）と現場課題を紐づけた仮説設定～アイデア創出～施策検証と効果検証
複数プロジェクト・機能開発の推進と優先順位付け
- 担当領域における複数プロジェクト/機能開発の並行推進およびバックログの優先順位付け
- 現場課題と事業インパクトを考慮した実行の判断と意思決定
ステークホルダーマネジメントと合意形成
- ビジネスサイドや開発サイドとの密な対話を通じた期待値調整と合意形成
募集内容
- （変更の範囲）会社の定める全ての業務（職種変更・配置転換あり）
積み上げてきたアセットを基盤にした「事業多角化」への挑戦
- 確度の高い仮説検証を行いながら、周辺領域の拡張や新機能開発など、保育ICT圧倒的No.1であるプロダクトを次なるステージへ進化させる重要なフェーズです。業界シェアNo.1だからこそ、私たちが業界のスタンダードを作っていけます。業界やサービスのあるべき姿から逆算してプロダクトマネジメントができる環境です。
大きな裁量と迅速な意思決定
- 自己資本中心の経営スタイルにより、短期的な数字に翻弄されることなく、顧客や社会にとっての「真の価値」を追求した意思決定が可能です。スピード感を持って理想の追求ができます。
複雑なBtoBドメインを解く面白みと社会貢献
- 保育や子ども施設の現場が抱える複雑な業務フローや課題をテクノロジーで解決していく、本質的で社会的インパクトの大きい課題解決に取り組めます。
この求人は、株式会社コドモンの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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