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仕事内容設備保全
中部電力パワーグリッドの配電部門で、配電設備の建設・保守・運用業務を担当する中途採用求人。長野県内の支社・営業所に配属され、業務経験に応じて設計や保守からスタートする。フレックスタイム制で、月平均残業20時間。正社員雇用で、賞与年2回、年間休日123日。
配属所属の紹介
- 中部電力パワーグリッド株式会社は2020年4月に中部電力から分社した送配電事業会社。
- 配電部門は電柱や電線等の配電設備の建設・保守を担当。
- 配電建設グループは建設業務、配電運営グループは保守・運用業務を担当。
- 各グループは20～60名程度で構成され、実施業務単位でチーム編成。
採用背景
- 再生可能エネルギー大量導入やDX等の環境変化に対応し、高品質・安価な電力供給を目指す。
- 現職経験を活かし、地域に根差した電力安定供給と業務変革に取り組める人材を募集。
仕事内容
- 配電建設グループでの配電設備の建設業務、または配電運営グループでの保守・運用業務、配電グループでの建設・保守・運用業務を担当。
- 業務経験やスキルに応じて付与業務内容を決定。
業務詳細
- 建設業務：お客さまや官庁と折衝し設備形成方針を立案・図面化。
- 建設業務：配電設備利用のための用地取得・管理。
- 建設業務：工事施工会社による工事の管理・検査。
- 保守・運用業務：配電設備の保守計画立案・管理。
- 保守・運用業務：配電系統の電圧・電流管理。
- 保守・運用業務：取引用計器の管理。
- 保守・運用業務：非常災害や停電発生時の復旧対応。
入社後の流れ
- 配電設備の設計や保守業務からスタートするケースが多い。
- 適性に合わせて業務を任せる。
ポジションの魅力
- お客さまに一番近い技術部門として、社会のニーズに迅速・的確に対応できる。
- 業務変革をリードし、お客さま・地域に貢献できる。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 25万円/月〜
- 勤務地
- 長野県
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 123日
- 職種
- 設備保全
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- お客さまや職場の同僚、請負会社等と円滑に業務が遂行できるコミュニケーション力があること。
- 現状に甘んじず、業務変革に意欲的に取り組むことができること。
- 普通運転免許を有すること。
歓迎する経験
- 企業、官公庁で電気設備の設計、建設、保守に関する業務経験がある、もしくは、他インフラ企業でインフラの建設・保守に関する業務経験
- 電力会社での配電設備の建設または保守・運用業務の経験
待遇・福利厚生
- OJT研修
- 残業・深夜手当あり
求めるスキル・経験
この求人は中部電力株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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