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東京都の事業開発・事業企画の求人1,402件

新規事業企画職

44.3〜63.7万円/月

※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
東京都港区
休日
年間休日125日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

ITソリューション領域を中心に、自社発の新規サービス・新規事業の企画から顧客検証、事業化の検討・判断、立ち上げ、初期成長までを推進します。社内で生まれる事業アイデアの発掘・評価、提案者への伴走支援や、事業化につなげる仕組みづくりにも携わります。

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給与44.3〜63.7万円/月

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応募資格

必須

  • 新規サービス・事業の企画から事業化推進に携わった経験
  • 顧客課題の検証からサービス提供開始まで一連のプロセスに携わった経験
  • 社内外の関係者を巻き込み、プロジェクトを主体的に推進した経験

歓迎

  • ITソリューションや自社サービス(SaaS、クラウド、ソフトウェアなど)の新規事業立ち上げ経験
  • 新規事業開発、事業企画、プロダクトマネジメントの経験
  • 顧客ヒアリング、PoC/MVP、初期顧客開拓の経験
  • 事業計画、収支計画の策定および経営層への提案経験
  • 社内アイデア公募制度や事業創出プログラムの企画、事業化支援経験
  • 複数部門や外部パートナーを巻き込んだプロジェクト推進経験

求める人物像

  • 正解や前例のない環境でも、自ら課題を発見し、主体的に行動できる方
  • 戦略立案だけでなく、顧客ヒアリングや検証、関係者との調整など、事業化に必要な実務を自ら推進できる方
  • 仮説や検証を繰り返しながら柔軟に方向修正し、粘り強く成果創出に取り組める方
  • 事業部門、技術部門、経営層、外部パートナーなど、多様な関係者を巻き込みながら合意形成を進められる方
  • 新しい事業やサービスの創出に情熱を持ち、他者のアイデアや挑戦を尊重できる方

募集要項最終確認 11/8

職種
事業開発・事業企画
雇用形態
正社員有(6ヵ月) ※試用期間で条件が変わることはありません。
給与
44.3〜63.7万円/月
給与の詳細
月給 443,000円〜637,000円 別途、時間外労働手当は全額支給(1分単位) 別途、賞与あり:年2回(昨年の平均支給額:月給6.22か月分)
手当
通勤手当全額支給賃料会社負担額約4万円~約5.7万円 相当賃料会社負担額約4.6万円~約7.7万円 相当引っ越し代全額会社負担支度料20万円支度料30万円
勤務地
【品川イノベーションセンター】東京都港区港南2-15-1 品川インターシティ A棟12F
転勤
■転勤可能性:総合職のためゼロではありませんが、当面は想定していません。
働き方
記載なし
勤務時間
9:00~17:45 (休憩時間60分:12:00~13:00)有 ※平均残業時間は下記の会社情報欄に別途記載しています。18.1時間/月(2025年度実績)
年間休日
125日
休日・休暇
125日(2026年度予定)完全週休2日制(土日)祝日年末年始年次有給休暇(初年度12日、最高20日)※入社月により変動あり/嘱託社員は法定福利同様積立休暇(最高20日)半日休暇制度あり
福利厚生
【借上げ社宅制度】 ※適用条件有/配属エリアや契約物件により金額変動有■賃料会社負担額・独身 約4万円~約5.7万円 相当・配偶者帯同 約4.6万円~約7.7万円 相当■引っ越し代 全額会社負担(会社指定の業者利用)■支度料・独身 20万円・配偶者帯同 30万円
受動喫煙対策
■屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
業務の変更の範囲
当社業務全般
就業場所の変更の範囲
本社および全国の事業所
選考の流れ
(1)書類選考 (2)一次面接(現場責任者) (3)二次面接+最終面接(事業責任者+人事責任者) ※選考中にWeb適性検査があります。 ※日程調整の都合により、二次と最終は別日となる場合もあります。
掲載日
2026/11/05 15:25(5日前)
最終確認
2026/11/08 10:04(2日前)

仕事内容

募集の背景

  • 当社は、さまざまな業界の顧客基盤を持ち、セキュリティやデータセンターをはじめとするITソリューションを提供しています。今後の持続的な成長に向けて、既存事業の枠を超えた新規サービス・新規事業の創出を強化します。
  • 事業アイデアを顧客課題や市場ニーズと結び付けながら、企画・検証から事業化・立ち上げまで主体的に推進する人材を募集します。

概要

  • ITソリューション領域を中心に、自社発の新規サービス・新規事業について、企画から顧客検証、事業化の検討・判断、立ち上げ、初期成長までを推進していただきます。 あわせて、社内で生まれる事業アイデアの発掘・評価や、提案者への伴走支援、事業化につなげる仕組みづくりにも携わります。机上の構想や資料作成にとどまらず、自ら顧客や関係者に働きかけ、実行まで担うポジションです。

新規サービス・新規事業の企画・立ち上げ

  • 市場や顧客課題の探索、顧客ヒアリング、競合調査、事業機会の検証
  • 提供価値、ビジネスモデル、収益モデル、価格、販売方法の検討
  • PoC/MVP等による仮説検証、サービス仕様の検討(技術部門と連携)
  • 売上、費用、投資、KPIを含む事業計画の策定、事業化に向けた提案
  • リリース準備、初期顧客の獲得、提供後の改善・事業推進

社内発の事業アイデア募集から事業化までの支援

  • アイデア募集制度・事業創出プログラムの企画運営、提案者への伴走支援
  • 提案の評価・選定、検証計画の立案、事業化に向けた審査、事業部門との連携
  • 社内外のパートナー開拓・調整、進捗、課題、KPIの管理
  • ※担当範囲は経験や事業テーマに応じて決定します。

新規サービスの立ち上げ

  • ①
  • 顧客課題の探索 → 提供価値・収益モデルの設計 → PoC/MVPによる検証 → サービス提供開始・初期改善

社内発アイデアの事業化支援

  • ②
  • アイデア募集 → 提案の評価・選定 → 提案者への伴走支援・顧客検証 → 事業化の判断と事業部門との連携

このポジションで働くメリット

  • 新規事業・新サービスの企画から事業化、立ち上げまで主体的に携われる
  • 構想だけでなく、事業化・サービス提供開始まで携われる
  • 既存の顧客基盤や技術を活用しながら新たな価値創出に挑戦できる
  • 経営層を含む多様な関係者と連携し、事業創出を推進できる
  • 新規事業を継続的に生み出す仕組みづくりにも関われる

キャリアパス

  • 入社後は、新規事業・新規サービスの企画、顧客検証、事業計画策定などを担いながら、事業化プロセスを推進していただきます。その後は、新規サービスの立ち上げや社内で生まれたアイデアの事業化をリードし、将来的には事業責任者として新規事業を推進するほか、新規事業創出の仕組みづくりにも携わっていただくことを期待しています。
  • ※上記は想定されるキャリアパスの一例であり、ご本人の志向や適性に応じてキャリアを形成いただけます。

この求人は、株式会社シーイーシーの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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