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仕事内容その他職種
社内インフラの運用・改善・管理を担い、各部署の課題整理から対応方針の提案、ベンダー調整まで上流工程を推進するポジションです。社内IT環境の中長期的な改善やセキュリティ対策、BCP対策、新規サービス導入にも携わります。
仕事内容
- インフラの実務経験と知識をベースに、「社内インフラエンジニア」として上流工程を担当する。
- 社内インフラ（ネットワーク・サーバー・クラウド・PC環境等）の運用・改善・管理を行う。
- 各部署からの相談・依頼・業務課題をヒアリングし、課題・目的・要件を整理する。
- 課題解決に向けた対応方針や改善策を検討・提案し、関係者と調整しながら推進する。
- 外部ベンダーへの見積依頼、調整、進捗確認を行い、提案内容の設計・作業・成果物などを精査する。
- 社内IT環境の中長期的な不ランドデザインを検討・立案し、情報セキュリティ対策やBCP対策を企画・推進する。
- 新規サービスの導入を企画・推進し、社内プロジェクトでITインフラ領域の支援・調整を行う。
募集要項最終確認 9/10
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 600〜700万円/年
- 勤務地
- 記載なし
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 120日
- 職種
- その他職種
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 9/10
- 最終確認
- 9/10
応募資格（必須）
- ネットワーク・サーバー・クラウド（AWS、Azureなど）のいずれかに関する構築または運用経験
- ITインフラの基本的な知識がある
- ベンダーや社内関係者と技術的な会話ができる
- 利用部門や関係者からの話を聴き、課題を抽出してまとめた経験
- 課題解決の方法を検討し、関係者と調整しながら推進した経験
- ベンダーや社内関係者との調整・折衝経験
- 複数の案件やタスクについて、優先順位をつけて推進した経験
歓迎する経験
- 社内SEの経験
- 社内ITインフラの刷新、統合、最適化のプロジェクト経験
- ネットワーク、サーバー、クラウド等の改善・標準化経験
- 新規サービスの導入経験
- 外部ベンダーコントロールや外部委託先の調整経験
- 外部ベンダーの提案書や設計書、見積書、作業計画書等を確認した経験
- プロジェクトリーダー、サブリーダーの経験
- 複数案件を並行して進めた経験
- セキュリティ運用やITガバナンスに関する知見
待遇・福利厚生
- My Work Style制度
- 介護休暇
- 国民の祝日
- 年次有給休暇
- 慶弔休暇
- 特別休暇
- 財形貯蓄制度
- 退職金制度
求めるスキル・経験
この求人はキャリアリンク株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
募集元の採用ページから応募できます
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