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IT業務効率化スペシャリスト
- 勤務地
- 沖縄県那覇市
- 休日
- ◇完全週休2日制(土日祝)
- 雇用形態
- 契約社員
どんな仕事かAIによる生成
グループオペレーション統括室で、サイバーエージェントグループ社員の業務負担削減を目指し、オペレーション業務の効率化を推進します。利用されていないPCの返却案内やPCのセキュリティ強化の案内、社内ツールの使用量などを可視化するレポートの作成・更新を行います。
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応募資格
必須
求める人物像
- ITに興味があり、学ぶことやチャレンジが好きな方(業界未経験者も歓迎)
- 手順を考えたり組み立てるのが得意な方
- 人の役に立つことにやりがいを感じる方
- チームで協力しながら進めるのが好きな方
- 自主的に積極的に行動できる方
- データや数値をみて考えるのが好きな方
応募について
- 業界未経験者も歓迎
使用ツール
募集要項最終確認 10/26
- 職種
- オペレーション企画
- 雇用形態
- 契約社員【契約の更新】有(諸般の事情を総合的に考慮したうえで判断する) 【更新上限】3回
- 給与
- 294万円/年〜
- 給与の詳細
- 月給 245,000円〜 【理論年収】294万円~ ※初任給は経験・能力を考慮の上、優遇いたします。 ※昇給は年2回(半年ごとの査定面談あり) 【給与内訳】 月給:¥245,000〜 ┣基本給:¥175,793〜 ┗みなし残業代:¥69,207〜 (時間外労働46時間分:¥62,915、深夜労働23時間分:¥6,292を含む) ※みなし残業代を超える時間外労働や深夜労働が発生した場合は、別途残業代を支給します。
- 手当
- 交通費上限5万円懇親会費一人当たり4,000円住宅補助手当毎月3万円
- 勤務地
- 沖縄県那覇市おもろまち1-1-12 那覇新都心センタービル7F
- 転勤
- (変更の範囲)会社の定める就業場所
- 働き方
- 週に2日、リモート勤務が可能(最初の2週間〜1ヶ月は出社)
- 勤務時間
- 10:00 - 19:00(休憩:1時間) 平均残業時間:月5〜10時間程度
- 休日・休暇
- ◇完全週休2日制(土日祝)◇年次有給休暇(初年度10日)◇夏季休暇(3日間) ※4/1以降の入社は翌年度より付与※◇慶弔休暇◇年末年始休暇
- 福利厚生
- 昇給年2回(半年に一度査定面談があります)部活動支援/毎月活動手当有慶弔見舞金資格取得支援フリードリンク設備マッサージルームリラクゼーションルーム
- 社会保険
- 各種保険完備 (雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険)
- 受動喫煙対策
- 屋外喫煙所有り
- 業務の変更の範囲
- (変更の範囲)会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- (変更の範囲)会社の定める就業場所
- 選考の流れ
- 1. カジュアル面談2. 書類選考3. 一次面接+Web適性検査4. 最終面接※カジュアル面談では会社見学も行えます!ご希望の方は、面談の際にお気軽にお知らせください。
- 掲載日
- 2026/06/29 20:05(120日前)
- 最終確認
- 2026/10/26 11:44(1日前)
仕事内容
仕事内容
- グループオペレーション統括室では、IT業務効率化のスペシャリストとして、サイバーエージェントグループ社員の業務負担の削減を目指し、オペレーション業務の効率化を推進しています。
- IT業界での実務経験がなくても、コールセンターや接客業で培ったコミュニケーションスキルを活かしながら、業務改善やデータ活用を通じてITスキルを身につけていけます。
- データや数値を扱うのが好きな方、誰かをサポートする役割が好きな方におすすめです!
業務詳細
- サイバーエージェントグループ内で発生する業務を対象に、運用の見直しや効率化に取り組んでいます。
- 利用されていないPCの返却案内
- メールやSlackなどの連絡ツールにて案内
- PCのセキュリティ強化の案内
- 新OSのアップデートの案内など
- レポートの作成 / 更新
- 社内ツールの使用量などを可視化したレポートをイチから作成
- 既存レポートの更新作業
研修制度
- 未経験の方でも業務にスムーズに入れるよう、実務で必要となるスキルを中心に、研修とOJTを組み合わせた育成体制を用意しています。
初期フェーズ:
- グループオペレーション業務の概要説明
- 担当業務・進め方を理解
スキル習得フェーズ:
- Tableauを用いたデータ可視化や、GAS・生成AIを活用した業務効率化について、実務で使うことを前提に学びます。
- 実行 → フィードバックを繰り返し、基礎を固めます
実務フェーズ:
- 先輩メンバーと連携しながら、実際の業務や改善タスクに取り組み、徐々に担当範囲を広げていきます。新規業務設計を主担当として行う場合もあります。
キャリア事例
- グループオペレーション統括室では、オペレーション業務を担いながら、業務改善や仕組みづくりをリードする役割へと、段階的に役割と影響範囲を広げていける環境です。
- ※以下はあくまで一例です。経験や志向により、担当領域・スピードは異なります。
フェーズ1:オペレーション理解とデータ活用の基礎習得
- 定型業務や運用フローを理解しながら、Tableauを用いたレポート作成・更新などを担当。データや数値を扱いながら、業務全体の流れや改善ポイントを把握します。
フェーズ2:業務改善・効率化の推進
- 既存業務の課題整理や改善提案を行い、TableauやGASを活用した業務効率化に取り組みます。小規模な業務改善プロジェクトの主担当として取り組むケースもあります。
フェーズ3:オペレーション設計・横断的な改善推進
- 業務フローの設計や改善施策の横展開など、チームや拠点を横断した改善に関わります。
- 状況や志向に応じて、リーダー的な役割を担うこともあります。
- ※ITスキルや技術理解が一定レベルに達した場合、エンジニア職など、他職種へのキャリア展開を検討するケースもあります。
働く魅力
- _ITに限らず様々なスキルが身につく_
- Tableauを使用した可視化、分析方法などが身につく
- 「思考力」「判断力」が身につく
- オペレーションの構築方法(立ち上げ方)がわかるようになる
- _安心の研修体制_
- Tableau研修後は先輩がそばについてOJT形式で業務を引き継ぐため安心して取り組むことができる
- _リモデイ制度_
- 週に2日、リモート勤務が可能(最初の2週間〜1ヶ月は出社)
この求人は、株式会社シーエー・アドバンスの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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