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東京都の法務の求人464件

法務担当

490〜750万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の法務の求人の中央値(600万円)より110万円低い

勤務地
東京都港区
休日
年間休日123日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

法的文書の作成・審査、交渉支援、稟議書の起案のほか、新規事業・新サービス開発の法務支援、会社法務、社内規程類の管理などを既存メンバーと分担して行います。コンプライアンス教育研修、グループ会社管理、知的財産権管理、対外交渉や紛争処理も担当します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与490〜750万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

歓迎

  • 英語力(TOEIC650点以上)、英文契約審査の経験がある方
  • 従業員向けコンプライアンス教育研修の知見・経験がある方
  • 事業会社での企業法務について幅広くご経験されてきた方
  • 常に最新の法令・法務知識の収集・習得に努めている方
  • コンプライアンス・ヘルプラインの運営に従事されたことのある方

求める人物像

  • リーガルマインド・ロジカルシンキングを持ち、前向きでチャレンジ精神のある方
  • フットワークが軽く、社内調整力、コミュニケーション能力に優れた方

応募について

  • 不問

募集要項最終確認 10/16

職種
法務
雇用形態
正社員有(3ヶ月) ※待遇条件変更なし
給与
490〜750万円/年
給与の詳細
年収 490万円〜750万円 基本給34~51万円 (補足内容) 上記は、月30時間の時間外労働の場合です。 時間外手当は実績に基づいて支給いたします。 ご経験により、管理監督者として採用の場合があります。(その場合、時間外手当は支給なし) 詳細はご経験・スキル等を考慮の上決定し、ご面談時にお伝えします。有(年1回/4月)有(年2回/夏季、冬季)☆昨年実績4ヵ月分
勤務地
105-0004 東京都港区新橋六丁目9番8号 住友不動産新橋ビル
転勤
会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む)
働き方
リモート勤務可
勤務時間
所定労働時間:7時間30分 休憩時間  :60分 基本となる就業時間:9時00分 - 17時30分 フレックスタイム制:有 コアタイム :無 フレキシブルタイム:7時00分~22時00分 ※REFRESH DAY(ノー残業デー/毎週水曜日) ※業務により変形労働時間制勤務の場合があります。
年間休日
123日
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝日) ※業務により変形労働時間制勤務の場合があります。年間休日123日+リフレッシュ休暇5日 完全週休2日制(土日祝)に加え、年末年始休暇や創業記念日を整備。さらに、年次有給休暇とは別に、1日単位で自由に取得できるリフレッシュ休暇を年5日付与しています。
業務の変更の範囲
会社の定める業務(ただし、出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務)
就業場所の変更の範囲
会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む)
経験年数
3年以上
学歴
大学卒業以上
選考の流れ
面接2回 (書類選考→一次面接・筆記テスト→Web適性検査・最終面接→ご内定) ※所要時間  一次面接:90分(面接60分+筆記テスト30分)  最終面接:60分(対面実施)
掲載日
2026/07/30 18:42(79日前)
最終確認
2026/10/16 14:56(1日前)

仕事内容

概要

  • 今後の経営環境の変化に迅速に対応すると共に、コンプライアンス、ガバナンス強化のため、法務・コンプライアンス統括部の拡充を図ります。

業務詳細

  • 既存のメンバーと分担して下記の業務を実施して頂きます。
  • 法的文書(契約書、約款その他)の作成・審査、交渉支援、稟議書の起案
  • 新規事業、新サービス開発に係る法務支援
  • 会社法務(株主総会、取締役会運営支援)
  • 社内規程類の管理
  • コンプライアンスに関する教育研修・啓蒙活動
  • 従業員教育(法令遵守を目的とする各種研修のコンテンツ作成、講師)
  • グループ会社管理
  • 知的財産権管理(著作権、特許、商標)
  • 対外交渉等
  • 紛争処理

仕事の特色・魅力

  • ご経験やスキルに応じて、国際海底ケーブル敷設等の大規模プロジェクト支援、新規ビジネスに関するスキーム検討支援、事業提携など法務業務全般のスキルを伸ばして成長頂ける環境です。また、最近では合弁会社を設立し、e-sportsイベントの開催等レクリエーション企画に関する法務支援も行っています。

働く環境

  • 正社員6名、うち兼務1名。日本弁護士有資格者が1名います(部長)30~40代のメンバーが活躍しており、中途入社者が多く、分からないことがあればいつでも助け合える環境です。

業務の変更範囲

  • 【雇入れ直後】業務分掌規程に定める採用時配属先部署の業務
  • 【変更の範囲】会社の定める業務(ただし、出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務)

この求人は、アルテリア・ネットワークス株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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