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Sr. Workplace Health & Safety (WHS) Manager, WHS Field
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 千葉県流山市
- 休日
- 年間休日120日
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
物流拠点であるFCのSr. WHS Managerとして、担当FCのリスク検出や予防・是正措置、安全事故の防止と削減を計画し、関連部署と実行します。担当サイトのWHS目標・計画、リスクアセスメント、内部監査、防火・防災対策に加え、直属の部下の採用・育成や他サイトへの安全活動のサポートを担います。
この求人に応募
応募資格
必須
- ビジネスレベルの日本語力 (ビジネスドキュメント作成・読解、会議運営が出来るレベル)
- 初級レベル以上の英語力
- 現場での安全指導と安全対策導入経験(業界・部署は問いません)
下記いずれかのご経験:
- 現場でのオペレーション管理や業務改善をリードしたご経験を3年以上
- 安全管理またはEHSに類する業務経験(業種・部署は問いません)
歓迎
求める人物像
- ビジネスマナーに優れ、高いコミュニケーションでパートナーシップを築ける能力をお持ちの方
使用ツール
募集要項最終確認 11/8
- 職種
- 安全衛生・環境管理
- 雇用形態
- 記載なし
- 役職
- Sr. WHS Manager1-3名程度の直属の部下
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 千葉県流山市
- 転勤
- 本ポジションは将来的に転勤(転勤サポート有り)が発生致しますのでご了承の上ご応募ください。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- ■勤務は月10日休みのシフト制。※Function mgr.はWeekday出勤が基本です。(勤務時間9:00~18:00、年間休日120日)まれに(年、数回程度)ではありますが、夜勤の可能性があります。(夜勤シフトの避難訓練など夜勤シフトで対応すべき案件が有る際)
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 月10日休み年間休日120日
- 福利厚生
- 年間休日120日
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/11/02 17:42(8日前)
- 最終確認
- 2026/11/08 23:42(2日前)
仕事内容
Description
- 今回アマゾンの物流拠点/ Fulfillment Center(以下FC)にて、もっとも重視されている「安全」に対する中核部門をLeadするSite Sr. WHS Managerを募集します。オペレーション各部門と効率的に連携し、大規模FCの安全活動をLeadし安全文化を創造することで、お客様一人一人に確実に商品をお届けすることに貢献する役割を担います。
- 本ポジションが所属するWorkplace Health and Safety (WHS) Teamは、アマゾンの物流拠点であるFCで働くあらゆる立場の方が安全で安心した業務を行う為の環境を提供し、ルールを整備し、関係部署と連携することによって、FCの安全をLeadする部署です。現場に即した安全を提供するために、慣例に捉われず、リスクを捉えつつ剛柔な判断を行い、本来の安全を追求していきます。
- Sr. WHS Managerは担当するFCの自然災害、火災、FC内でのオペレーションに関わるリスク検出をし、それらに対しての予防措置、是正措置の導入、安全に関わる事故の防止と削減を計画し、関連部署と実行していきます。また、標準化した内容をFCで実行しつつ、より効果的で効率的な方法を検討しNetwork全体へも展開します。
- リスクの低減、安全教育のシステム構築や、データ解析による事故低減といった幅広い役割と責任を担いつつ活躍できるポジションです。
- 具体的には、担当サイトのWHS年間目標と計画作成・実施支援、リスクアセスメント、内部監査の実施、防火・防災対策の計画立案と導入を行います。また、1-3名程度の直属の部下の採用、勤怠管理、業務指導、キャリア開発、メンタル面のケア、エンゲージメントの向上に取り組んでいただきます。現場を何よりも大切にしているアマゾンであるため、Safetyのスキルをベースに自らが高い現場力を発揮することで、机上ではない安全のLeadも求められます。
- 更に社内のあらゆる部門と関わるだけでなく、社外のパートナーと協働で体制を構築して続けることが重要な業務となるため、Safetyのスキルだけでなく、ビジネスマナーに優れ、高いコミュニケーションでパートナーシップを築ける能力をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。
- 50%:サイトにおけるWHS目標及び活動内容の計画立案と実行 (教育・訓練、監査、リスクアセスメントなど)
- 30%:メンバーの育成 (目標設定および実行支援、専門知識、一般知識の醸成、評価)
- 10%:安全にかかわる事故が発生した場合の情報収集、原因調査並びに是正対策立案・実施、是正措置の有効性の確認、NW内へのシェアと類似対策防止対策の導入。
- 10%:Amazon Global Policy、並びに、日本のサイトで実施する(または実施されている)安全に関わる手順書の作成、導入、維持 及び 他サイトの安全活動のサポート (監査、安全対策導入のサポート、会議出席など)
- 安全活動を通じて倉庫内での入出荷、在庫管理、物流の仕組みやマネージメントを学べます。
- キャリアアップのチャンスもあります。
Key job responsibilities
- 今回アマゾンの物流拠点/ Fulfillment Center(以下FC。)にて、もっとも重視されているる「安全」に対する中核部門をLeadするSite Sr. WHS Managerを募集します。オペレーション各部門と効率的に連携し、大規模FCの安全活動をLeadし安全文化を創造することで、お客様一人一人に確実に商品をお届けすることに貢献する役割を担います。
- 本ポジションが所属するWHS(Workplace Health and Safety)Teamは、アマゾンの物流拠点であるFCで働くあらゆる立場の方が安全で安心した業務を行う為の環境を提供し、ルールを整備し、関係部署と連携することによって、FCの安全をLeadする部署です。現場に即した安全を提供するために、慣例に捉われず、リスクを捉えつつ剛柔な判断を行い、本来の安全を追求していきます。
- Sr. WHS Managerは担当するFCの自然災害、火災、FC内でのオペレーションに関わるリスク検出をし、それらに対しての予防措置、是正措置の導入、安全に関わる事故の防止と削減を計画し、関連部署と実行していきます。また、標準化した内容をFCで実行しつつ、より効果的で効率的な方法を検討しNetwork全体へも展開します。リスクの低減、教育システムの構築や、データ解析による事故低減といった幅広い役割と責任を担いつつ活躍できるポジションです。
- 具体的には、担当サイトのWHS年間目標と計画作成・実施支援、リスクアセスメント、内部監査の実施、防火・防災対策の計画立案と導入を行います。
- また、1-3名程度の直属の部下の採用、勤怠管理、業務指導、キャリア開発、メンタル面のケア、エンゲージメントの向上に取り組んでいただきます。現場を何よりも大切にしているアマゾンであるため、Safetyのスキルをベースに自らが高い現場力を発揮することで、机上ではない安全のLeadも求められます。
- 更に社内のあらゆる部門と関わるだけでなく、社外のパートナーと協働で体制を構築して続けることが重要な業務となるため、Safetyのスキルだけでなく、ビジネスマナーに優れ、高いコミュニケーションでパートナーシップを築ける能力をお持ちの方からのご応募をお待ちしております。
- 50%:サイトにおけるEHS目標及び活動内容の計画立案と実行 (教育・訓練、監査、リスクアセスメントなど)
- 30%:メンバーの育成 目標設定および実行支援、専門知識、一般知識の真醸成、評価
- 10%:安全にかかわる事故が発生した場合の情報収集、原因調査並びに是正対策立案・実施、是正措置の有効性の確認、NW内へのシェアと類似対策防止対策の導入。
- 10%:Amazon Global Policy、並びに、日本のサイトで実施する(または実施されている)安全に関わる手順書の作成、導入、維持 及び 他サイトの安全活動のサポート (監査、安全対策導入のサポート、会議出席など)
この求人は、アマゾンジャパン合同会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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