7日前
システム開発・更新・維持 系統運用業務の自動化推進
本ポジションは、電力の安定供給を支える基幹システムを対象に、更新・運用・改善を一貫して担う社内SEの役割です。電力需給制御・監視制御システムの更新案件やリプレース案件を推進し、運用開始後の保守対応、運用手順の改善、関係部署やシステムベンダーとの調整を行います。担当システムの安定稼働と継続的な改善を担います。
520〜1050万円/年
募集元で応募する7日前
本ポジションは、電力の安定供給を支える基幹システムを対象に、更新・運用・改善を一貫して担う社内SEの役割です。電力需給制御・監視制御システムの更新案件やリプレース案件を推進し、運用開始後の保守対応、運用手順の改善、関係部署やシステムベンダーとの調整を行います。担当システムの安定稼働と継続的な改善を担います。
520〜1050万円/年
募集元で応募する7日前
担当領域におけるシステム化企画、導入、運用および効果測定を一貫して担い、関連各部や開発パートナーと協働して推進します。全社コーポレートITアーキテクチャやイントラ業務基盤の設計・改善、RPA・AIエージェントの導入、SaaS連携設計などを担当します。
740〜900万円/年
募集元で応募する7日前
現場・本部事業部の業務課題を整理し、新規システム導入や既存業務システムの改善を要件定義から導入、設定、運用定着まで推進します。導入済み業務システムの変更概要設計や、全社システムのルール作り、運用保守、保育・支援現場のヘルプも担当します。主担当業務は経験や適性、志向性に応じて決定します。
26万円/月
募集元で応募する7日前
当社及びグループ会社全体のサービス基盤となるSalesforceの改修業務を担当します。現場の課題のヒアリング、基盤システムや各種ツールと業務の関係性の調査・最適化、開発案件管理、システム開発・改修、運用改善などを行います。営業部直下のチームで、ビジネス側とのコミュニケーション頻度が高く、要件定義や企画関連の業務も比較的多くあります。
445〜741万円/年
募集元で応募する7日前
経営管理DXの専門組織で、開発の中核メンバーとして実装および設計を担います。社内システムの設計・開発、既存システムのリファクタリング、業務部門との要件整理、ベンダーとの協働開発を行います。対象には基幹業務システム、ERP周辺システム、経営管理 / BI、データ基盤、業務自動化ツールなどがあります。
650〜1250万円/年
募集元で応募する7日前
経営管理DXの専門組織において、内製化チームの立ち上げ・推進を担うポジションです。社内システムの設計・開発や既存システムのリファクタリング、業務部門との要件整理、ベンダーとの協働開発などを行います。システムアーキテクチャ設計や技術選定、開発チームのリード、内製開発プロセス設計、若手エンジニア育成も担います。
650〜1250万円/年
募集元で応募する7日前
資格日商簿記検定(歓迎)
会計関連システムのプロジェクト管理・上流工程を推進します。連結経営管理・連結決算業務の高度化に向けたIT支援を行い、ユーザー部門やベンダ会社と要件定義の取り纏めやプロジェクト管理を進めます。グローバルベースで経営管理や決算業務等のIT企画・開発支援を担います。
650〜1250万円/年
募集元で応募する8日前
資格ITIL(歓迎)
全社員が利用するOAツールの保守・運用を担い、Microsoft365を中心とした新たなデジタルワークプレイス環境への移行・定着化を推進するポジションです。利用者の要望や課題を踏まえた運用改善、関係部門やベンダーとの調整、サービス品質向上に向けた施策の立案・推進を行います。
—給与 記載なし
募集元で応募する8日前
資格ITIL(歓迎)
オンプレミス環境を中心としたシステム運用の委託先管理や、運用業務の見直し・改善を担当します。運用高度化施策の企画・推進や、運用インフラの開発案件における要件整理・プロジェクト管理にも携わります。関係部署や委託先、ベンダーとの調整・合意形成を通じて、運用の効率化や品質向上を推進する役割です.
—給与 記載なし
募集元で応募する8日前
社内SEとして、電力の安定供給を支える中核システムの開発・改良を担います。現場の声を踏まえた要件定義から、ベンダーと協働した開発、運用・保守まで一連の工程に関わります。
520〜1050万円/年
募集元で応募する8日前
グループ全体の情報システム部門として、各士業や事業会社で必要なシステム・アプリケーションの安定運用、改善・発展を担います。社内ヘルプデスクやPC・スマートデバイスのキッティング、ITツールの導入・管理などを行い、将来的には各システムの運用管理も担当します。
550〜700万円/年
募集元で応募する8日前
社内業務の生産性向上を目的に、開発・RPA化を担当します。運用保守から始め、業務フローの把握、要件定義、設計、実装、テスト、リリース、サポートまで幅広く担います。将来的には開発チームのリーダーとしてチームを担うポジションです。
600〜800万円/年
募集元で応募する8日前
東京丸の内の本社オフィスで、社内情報システム部門のコアメンバーとして社内の各部署へのITサポートや業務改善の提案を担当します。社内ヘルプデスク、貸与物のキッティング・運用管理、OA機器インフラの保守・運用、社内システムやセキュリティの保守・運用を行います。システム導入はベンダーやSler企業と協力して進めます。
500〜800万円/年
募集元で応募する11日前
社内情報システム担当として、社内IT環境の整備と情報セキュリティの強化を担います。規程類や管理台帳の作成・見直し、ISMS・Pマーク運用、ユーザー対応、アカウントやデバイスの管理などを行います。各種ツールの導入や設定変更時の動作検証および社内展開も担当します。
400〜700万円/年
募集元で応募する12日前
社内のITおよびセキュリティの課題を精査し、継続的な改善を通してより良いプロセスを設計します。ID管理・認証運用、SaaSや業務システムの導入・運用、デバイス管理、ISMSの運用などを担います。コーポレートエンジニアリングのビジョンとロードマップを描き、セキュリティ施策やヘルプデスク業務の効率化を実施します。
800〜1500万円/年
募集元で応募する16日前
資格情報処理技術者(歓迎)
日本製紙およびグループ各社を支える情報システム部門で、将来の組織運営を担う中核人材を募集しています。入社後1年程度は営業部門、管理部門または人事部門でシステムの保守・運用を担当し、その後は経験や希望に応じて情報システム部の主要業務を担当します。将来的には組織のリーダー職を担う想定です。
—給与 応相談
募集元で応募する18日前
ITガバナンス強化・AI/SaaS活用の土台となる情報システム基盤を構築する社内SEです。MDM・EDR・IdP・SaaSアカウント管理・ネットワーク管理を設計・導入し、台帳や手順書の整備を含む日常運用を担います。
500〜700万円/年
募集元で応募する19日前
資格ITパスポート(歓迎)
SC施設部にて、管理運営しているSCの運営システムの企画・導入・運用を担当します。業務改善・DX推進、SC共通インフラの整備、現場支援・運営負担軽減などの業務があります。
570〜710万円/年
募集元で応募する19日前
各事業部門と連携し、配属部署や各事業部門に応じた案件のシステム化構想の策定、システム方針策定、要件定義、設計・実装を担当します。事業部門のパートナーとして、上流から実装まで関与する社内SE(アプリ)の募集です。
—給与 応相談
募集元で応募する25日前
資格AWS Certified Solutions Architect(必須)・Cisco Certified Network Associate(CCNA)(必須)・LPIC(必須)
管理本部 情報システム部にて、社内システムエンジニアとして既存システムの保守、社内ニーズを実現する機能開発やテスト、インシデントの窓口を担当します。情報システム部内の定期的なローテーションを通じて、業務システムやインフラ基盤システムなど幅広い業務に関わります。将来的にはプロジェクトの推進役として、大掛かりなシステム改修や新規導入などを担当します。
—給与 応相談
募集元で応募する25日前
資格ITIL(歓迎)・Project Management Professional(PMP)(歓迎)
社内情報システムの構築導入・運用・保守に関するプロジェクトをリードするポジションです。社内部門や外部パートナーとの調整、PMO、品質・リスク管理、インシデント対応や運用改善を担います。PMと並行してIT企画構想立案やBPRにも取り組み、将来的にはマネージャーを目指せます。
775万円/年〜
募集元で応募する25日前
資格CISSP(歓迎)・Microsoft認定資格(歓迎)・Project Management Professional(PMP)(歓迎)
情報システム部に配属となり、社内情報システムの管理・導入・運用プロジェクトを推進します。社内外関係部門との調整やプロジェクト管理のほか、MSS・SOC等からの通知を受けた影響調査、対応方針の整理、再発防止策の検討・推進など、セキュリティ関連業務を担当します。
775万円/年〜
募集元で応募する25日前
資格Project Management Professional(PMP)(歓迎)
2千名規模の利用者を支える社内ネットワーク、サーバー、クラウド基盤等の企画・導入・改善を担当します。企画したプロジェクトの推進、稼働後のIT基盤の安定運用・改善、社員・ビジネスパートナーの業務管理や人材育成にも携わります。
775万円/年〜
募集元で応募する25日前
情報システム室のリーダー候補として、社内の課題解決やネットワーク・セキュリティまわりの強化を担います。セキュリティ認証の取得・運用、ネットワーク管理・運用、生成AI導入などの業務改善の企画・実行を行います。PCライフサイクル管理、アカウント・SaaS管理、ヘルプデスクの進化にも取り組みます。
600〜800万円/年
募集元で応募する25日前
PC/モバイル環境の定常業務を担当します。ユーザーからの要望受付や導入管理、ユーザーサポート、PC/モバイル関連プロジェクトの遂行を行います。
—給与 応相談
募集元で応募する1か月前
社内情報システム部門にて、ヘルプデスクやPC・ネットワーク・サーバーなどの運用、IT資産管理、開発系ソフトウェア管理を担当します。全社IT予算の策定・投資判断や機材・ライセンス調達の契約判断など、情シス業務の最上流工程を担うポジションです。
800万円/年
募集元で応募する1か月前
資格ITパスポート(歓迎)
社員の身近なITサポート窓口として、IT関連の問い合わせ一次対応や、PC・アカウント等の管理に関する事務を担当します。Microsoft 365や社内システムのID・アカウント管理、機器の手配、管理台帳の更新、マニュアル作成などを行います。配属先は情報システムグループです。
350〜500万円/年
募集元で応募する1か月前
資格ITIL(必須)
情報システム部におけるIT統制・セキュリティおよび内部統制業務に加え、M&Aに伴うITデューデリジェンスに関与するポジションです。当面は社内ヘルプデスクサポートやIT基盤の運用・管理を中心に担当し、将来的にはIT統制・セキュリティおよびM&A時のIT領域確認を担う中核メンバーとしての活躍が期待されています。
600〜900万円/年
募集元で応募する1か月前
資格基本情報技術者(歓迎)・情報セキュリティマネジメント試験(歓迎)
情報システム部 ITサポート課で、社内IT環境の問い合わせ対応・サポート、情報セキュリティ対策と日々の監視、社内インフラ・端末管理を担当します。入社後は座学やOJTでシステム環境や社内ルール、セキュリティポリシーを理解し、その後は先輩社員のサポートを受けながら、ヘルプデスク業務やセキュリティ監視業務をメインで担当します。
450.7〜621.2万円/年
募集元で応募する1か月前
ITサービス全体の品質向上と安定稼働を担う運用チームの一員として、継続的な改善活動を推進します。ITサービスマネジメントの運用・改善サポート、システム運用上の課題対応、ベンダーとの連携を担当します。スクリプト作成やデータ処理のための簡単なツール開発も行います。
546〜697.5万円/年
募集元で応募する128件中 1〜30件を表示
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年収の分布年収を書いている93件
東京都千代田区の社内SE・情報システムの求人を128件掲載しています(2026年10月18日更新)。東京都千代田区の社内SE・情報システムの募集求人で提示されている年収の平均値は612万円、中央値は600万円、最高年収は1800万円です。年間休日は平均123日、平均残業時間は月18時間です。新着順・年収が高い順で並び替えられます。
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