2か月前
カプセルトイショップの店舗運営・SV
- 年収
- 31.5〜41.7万円/月
- 勤務地
- 東京都台東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 店長
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日125日
- 応募資格
- 経験1年以上
カプセルトイ専門店「gashacoco」の店舗運営・SVとして、店舗マネジメントや売上管理、スタッフの採用・育成、店舗運営支援を担当します。販売・サービス業でのSV・店長等の経験1年以上が必須で、英語での接客経験は歓迎です。年間休日125日で福利厚生が充実しています。
18,603件の求人10471〜10500件を表示
2か月前
カプセルトイ専門店「gashacoco」の店舗運営・SVとして、店舗マネジメントや売上管理、スタッフの採用・育成、店舗運営支援を担当します。販売・サービス業でのSV・店長等の経験1年以上が必須で、英語での接客経験は歓迎です。年間休日125日で福利厚生が充実しています。
2か月前
ハピネットグループで新規ショップの全国展開に向けた企画推進を担当するポジションです。コンセプト設計から店舗運営まで一連のプロセスを主体的に推進し、ゼロベースで事業を立ち上げます。法人営業経験2年以上が必須で、マーケティング知識やエンタメ業界経験は歓迎されます。
2か月前
カプセル玩具を中心とした提案営業を担当する正社員求人。既存取引先への営業が中心で、ハピネット・ベンディングサービスと連携しながら業務を進める。法人営業経験3年以上が必須で、年間休日125日、固定残業代40時間分を含む年収400万円〜550万円。
2か月前
ハピネットグループで、IP商材を軸にしたコンビニ向け企画提案営業職を募集しています。大手コンビニ法人へのルート営業が中心で、キャラクターくじやカードゲームなどの提案を行います。営業経験2年以上が必須で、ExcelやPowerPointのスキルが必要です。
2か月前
大手コンビニ法人向けにIPコンテンツを活用した商品企画やセールスプロモーションを担当するポジションです。SNS分析によるトレンド発掘から権利元との交渉、製造メーカーとの折衝まで一貫して行います。業界未経験者歓迎で、年間休日125日と福利厚生が充実しています。
2か月前
エンタテインメント総合商社であるハピネットグループで、法務担当者として契約書審査や知的財産権管理などを担当するポジションです。企業法務の実務経験5年以上と英文契約の経験3年以上が必須で、エンタメ業界の法務経験は歓迎されます。
2か月前
ハピネットグループの経理職として、主計業務・税金計算・決算業務全般及び連結決算を担当し、管理職候補としてチームマネジメントを期待されるポジションです。必須条件として決算業務経験または法人税の確定申告、日商簿記2級以上の知識、専門性を求めています。
2か月前
ハピネットグループの経理職として、主計業務及び税金計算・申告、決算業務全般を担当するポジションです。経理業務を一気通貫して経験でき、ゆくゆくはチームマネジメントも期待されています。必須条件として決算業務経験または法人税の確定申告経験、日商簿記2級相当の知識、Excel中級スキルが必要です。
2か月前
新設部署の立ち上げを行い、ガバナンス・内部監査の構築・運用をリードするポジションです。内部監査規定・計画の策定からリスクアセスメント、不正・ハラスメント調査、インシデント対応まで一貫して担います。2026年4月よりBREXAグループへ参画し、独立経営の中で自社のガバナンス体制を向上させる役割です。
2か月前
当社はIT人材派遣事業を展開する株式会社BREXA SOLVIAで、2026年4月よりBREXAグループに参画し第二創業期を迎えています。本ポジションは管理部の課長職として、派遣・SES事業の業務管理、経営企画、ITエンジニアの労務管理、業務改善・DX推進を担います。バックオフィス領域での実務経験とマネジメント経験が必須です。
2か月前
株式会社BREXA SOLVIAは、2026年4月よりBREXAグループに参画し第二創業期を迎える中、人事部門の責任者として組織の健全な成長を支えるマネジメント全般を担う戦略人事責任者を募集しています。主に人事制度の企画立案・運用、研修の企画立案・運用、就業規則の改定や労務対応、自部署メンバーの育成・マネジメント業務を担当します。必須要件は四大卒以上、人事制度設計・運用の経験5年以上、マネジメント経験です。
2か月前
エンジニア派遣事業の営業管理職として、部門の予算・実績管理やアサイン先拡大を担い、メンバーのマネジメントと売上最大化を推進する。経営層に近い立場で、組織成長を経験できる環境。必須要件は四大卒以上、営業マネージャー経験、数億単位の売上実績と責任者経験。歓迎要件はIT・人材業界での営業マネージャー経験。
2か月前
社会インフラ×大規模システム領域で、要件定義から運用改善まで一貫して携わるシステム開発エンジニアを募集。元請け直案件が中心で、上流工程から参画でき、長期案件を通じて提案型エンジニアとして成長できる環境。実力主義で昇給率が高く、東証プライム上場グループの安定基盤を持つ。
2か月前
未経験者向けのクラウドエンジニア求人。入社後3ヶ月の研修で基礎から実践まで学び、その後様々なプロジェクトで活躍する。未経験・第二新卒歓迎で、エンジニアへの意欲を重視する。正社員雇用で、月給253,220円〜、年間休日125日、完全週休2日制。東京都新宿区と渋谷区に勤務地があり、転居を伴う転勤はない。
2か月前
未経験者向けに3ヶ月間の研修を実施し、研修後はフロントエンドエンジニアとして様々なプロジェクトに参画する求人です。研修ではHTML/CSS、JavaScript、React、TypeScript、Next.jsなどを学び、チームでのECサイト開発も経験します。残業時間は月平均10時間と少なく、キャリアサポート制度やブラザー&シスター制度など充実したサポート体制があります。
2か月前
未経験から機械学習エンジニアを目指す求人。入社後3ヶ月間の研修で数学・統計・Python等を学び、その後様々なプロジェクトでAIシステム開発に携わる。数学・統計に抵抗がなく、チームで働ける方を歓迎。正社員で月給287,825円〜、完全週休2日制。転居を伴う転勤なし。
2か月前
IT人材ソリューションセールスとして、顧客の課題をヒアリングし自社エンジニアと企業をマッチングする法人営業を担当します。新規営業と既存営業を一貫して行い、エンジニアのキャリア支援と顧客課題解決の両立を目指します。正社員として、年収549万円〜643万円の給与と充実した福利厚生が用意されています。
2か月前
未経験からWEBエンジニアを目指す求人。入社後3ヶ月の研修でJavaやSpring Bootなどのスキルを習得し、その後様々なプロジェクトに参画する。文系理系不問で未経験・第二新卒歓迎。正社員雇用で、月給253,220円〜、年間休日125日。勤務地は東京都新宿区と渋谷区。転居を伴う転勤なし。
2か月前
未経験者向けのITエンジニア職。2か月間のマンツーマン研修後、公共・社会基盤分野のシステムエンジニアとして案件に参画します。中途採用で正社員、東京本社勤務です。
2か月前
社会インフラ分野の大規模システム案件に、要件定義から運用まで一貫して携わるインフラエンジニアを募集しています。元請け直契約で上流工程から参画でき、長期案件中心のため本質的な成長が期待できます。実力主義の評価制度で、年2回の査定による高い昇給率が特徴です。
2か月前
KDDIグループ会社で、経営戦略・事業戦略の推進を担う経営企画業務を担当。中期経営計画の策定や経営課題の分析、新規事業企画など、経営層に近いポジションで幅広い業務に携わる。計画立案の経験3年以上が必須で、Excel・PowerPointのスキルが求められる。
2か月前
KDDIグループ会社で、中堅・中小企業向けにDX・AI商材の企画・開発・推進を担当するプロダクト企画ポジション。市場調査からアライアンス交渉、プロダクト構築、事業計画遂行まで一貫して携わる。未経験者向けの研修制度やフォロー体制が整い、在宅勤務と出社のハイブリッド勤務が可能。
2か月前
KDDIグループの戦略子会社で、中堅・中小企業向けにオフィス環境のITインフラ構築をワンストップで提供する企業。営業経験者を対象に、プリセールスからインテグレーションまで一貫して携わるSEを募集するオープンポジション。配属先は経験や希望により決定される。
2か月前
KDDIグループの一員として、中堅・中小企業のDX推進を支援するセールス/構築エンジニアを募集。スマートデバイス導入やMDM、各種SaaSの導入支援、プロジェクトマネジメントを担当し、プリセールスからインテグレーションまで幅広く経験できます。完全週休二日制で年間休日120日以上、週1〜2回のリモートワークも可能です。
2か月前
KDDIグループの一員として、中堅・中小企業のDX推進を支援するMicrosoft 365/Google導入エンジニアを募集。プリセールスからインテグレーションまで一貫して顧客のDXに伴走し、生成AIの提案・定着支援も担当します。必須要件はMicrosoft 365またはGoogle Workspaceの営業・プリセールス・SE経験3年以上で、完全週休二日制やリモートワークなど働きやすい環境が整っています。
2か月前
KDDIグループ会社として、中堅・中小企業のオフィス環境課題に対し、通信インフラやクラウド、オフィス什器などを組み合わせたソリューションを提供するSE(セールスエンジニア)を募集。オフィス移転やリニューアル案件のPM・PL業務を担当し、営業と連携して顧客提案からプロジェクト管理まで行う。必須要件はオフィス移転や施設施工管理、またはインフラ構築のPL・PM経験。完全週休2日制で年間休日120日以上、週1~2回のリモートワークが可能。
2か月前
KDDIグループの一員として、中堅・中小企業のオフィス環境におけるDX・IT化の課題に対し、音声・ネットワーク・モバイルの通信インフラを軸に、プリセールスからインテグレーションまで一貫して携わる音声SE(セールスエンジニア)を募集しています。クラウドPBXやIP電話などの音声分野の専門性を活かし、顧客の課題解決を技術面から支援します。未経験者歓迎ではなく、社会人経験1年以上かつ音声関連の提案・構築経験が必須です。
2か月前
KDDIの戦略子会社で、ネットワーク・サーバーを主としたICTインフラ系のSEとして、プリセールスからインテグレーションまで一貫して携わる求人です。中小企業のオフィス環境の課題解決に向け、要件定義から設計、構築までを担当します。完全週休二日制で年間休日120日以上、週1~2回のリモートワークが可能です。
2か月前
KDDIグループ会社として、中小企業向けにDXやITインフラの提案から構築まで一貫して携わるSEを募集。プリセールスとインテグレーションの両方を経験でき、ネットワーク・クラウド・セキュリティ分野を扱う。完全週休二日制で年間休日120日以上、週1~2回のリモートワークが可能。
2か月前
KDDIグループ会社で、中堅・中小企業のオフィス環境のDX化を支援する営業職。既存顧客への追加提案や新規開拓をチームで行い、入社後は17営業日の研修で業界知識を習得できる。完全週休二日制で年間休日120日以上、残業は月平均30~40時間程度。
18,603件中 10471〜10500件を表示
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