132件の求人61〜90件を表示
2か月前
柿安ダイニングの店長候補として、接客や店舗運営からマネジメント業務まで店舗経営全般を担う正社員募集。販売・接客・営業経験者を必須とし、店舗運営経験者は歓迎。全国の百貨店勤務で、シフト制、月給23万円〜31.1万円、年間休日114日。
2か月前
スーパーの生鮮部門での経験を活かし、販売・調理業務に加えて売上管理やスタッフ管理などサブリーダー候補としての業務を担当する正社員求人です。入社後は研修を通じて段階的に業務を覚えていきます。
2か月前
東急ストアの副店長候補として、店舗マネジメントを担当する正社員求人です。入社後は研修を経て、試用期間終了後に副店長職へ配属されます。応募にはスーパーマーケットでの100人規模の店舗マネジメント経験3年以上が必要です。
2か月前
東急ストアのリーダー候補（正社員）求人。販売・調理業務に加え、売上管理・分析、仕入れ・発注、スタッフ管理などのリーダー業務を担当する。入社後は研修を経て、試雇期間終了後にリーダー職へ配属される。応募にはスーパーマーケット・ドラッグストア・ホームセンター業界でのマネジメント経験3年以上が必要。
2か月前
餃子の王将の店長候補として、キッチンとホールの両方を経験しながら店舗マネジメント業務に携わります。未経験からでも調理力とサービス力を身につけられ、将来は店長やエリアマネージャーへのキャリアアップが可能です。必須条件はなく、未経験者を歓迎しています。
2か月前
トライアルグループのMEGAセンター店舗で、農産部門のマネージャーとして仕入から販売までを担い、若手育成も行うポジションです。部門の売上・粗利・経費管理、スタッフ教育、在庫管理、商品加工、仕入業務を担当します。
2か月前
生鮮部門のマネージャーとして、仕入や加工、陳列、入荷対応、商品の考案・提供などの業務を担当します。得意分野を活かして鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに配置され、現場がブレーンとなって大きな裁量を持って働けます。転勤なしの勤務スタイルも選択可能で、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
2か月前
トライアルグループのMEGAセンター店舗で農産部門のマネージャーを募集する求人です。仕入れから販売までの業務を統括し、スタッフ教育や在庫管理、商品加工、数値管理を担当します。青果部門での経験5年以上が必須で、年収500万円〜700万円、正社員雇用です。
2か月前
生鮮部門のマネージャーとして、仕入や加工、陳列、入荷対応、商品の考案・提供などの業務を担当します。鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに適材適所で配置され、現場がブレーンとして組織を動かす環境で、大きな裁量を持って働けます。転居を伴う異動はなく、勤務地は希望を考慮されます。
2か月前
トライアルグループのMEGAセンター店舗で農産部門のマネージャーとして、仕入れから販売までの業務を統括し、若手スタッフの育成も担当するポジションです。年収500万円〜700万円で、青果部門での経験5年以上が必須です。
2か月前
トライアルグループのMEGAセンター店舗で農産部門のマネージャーとして、仕入から販売までの業務を統括し、若手育成も担うポジションです。売上・粗利・経費の管理、スタッフ教育、在庫管理、商品加工、仕入業務を行います。青果部門での経験5年以上が必須です。
2か月前
トライアルグループのMEGAセンター店舗で、仕入から販売までを担う農産マネージャーを募集しています。部門の数値管理やスタッフ教育、在庫管理、商品加工、仕入業務を担当し、若手育成も期待されるポジションです。
2か月前
トライアルグループのMEGAセンター店舗で、農産部門のマネージャーとして仕入から販売までを担い、若手育成も行うポジションです。部門の売上・粗利・経費管理、スタッフ教育、在庫管理、商品加工、仕入業務を担当します。青果部門での経験5年以上が必須です。
2か月前
トライアルグループのMEGAセンター店舗で農産部門のマネージャーとして、仕入れから販売までの業務を統括し、若手育成も担当するポジションです。部門の売上・粗利・経費管理、スタッフ教育、在庫管理、商品加工、仕入業務を行います。
2か月前
トライアルグループのMEGAセンター店舗で農産部門のマネージャーとして、仕入れから販売までの業務を統括し、若手スタッフの育成も担当するポジションです。売上・粗利・経費の管理、在庫管理、商品加工、仕入業務など店舗運営全般を担います。
2か月前
生鮮部門のマネージャーとして、仕入や加工、陳列、入荷対応、商品の考案・提供などの業務を担当します。鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに適材適所で配置され、現場がブレーンとなって大きな裁量を持って働ける環境です。転勤なしの勤務スタイルも選択可能で、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
2か月前
生鮮マネージャーとして、仕入や加工、陳列、入荷対応、商品の考案・提供など生鮮部門の業務を担当します。得意分野を活かして鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに配置され、現場主導で大きな裁量を持って働けます。転勤なしの勤務スタイルも選択可能で、仕事と家庭の両立を支援する制度が整っています。
2か月前
生鮮部門のマネージャーとして、仕入や加工、陳列、入荷対応、商品の考案・提供などの業務を担当します。得意分野に応じて鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに配置され、現場がブレーンとして組織を動かす裁量の大きい環境です。転勤なしの勤務スタイルも選択可能で、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
2か月前
生鮮マネージャーとして、生鮮部門の仕入・加工・陳列・入荷対応・商品考案などの業務を担当します。得意分野に応じて鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに配置され、現場主導で大きな裁量を持って働けます。AIやデータを活用した分析・管理も特徴で、転勤なしの勤務スタイルも選択可能です。
2か月前
生鮮部門のマネージャーとして、仕入や加工、陳列、商品考案などの業務を担当し、鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに配置されます。現場主導の裁量ある環境で、AIやデータを活用した戦略立案も行います。転居を伴う異動はなく、勤務地は希望を考慮されます。
2か月前
生鮮部門のマネージャーとして、仕入や加工、陳列、入荷対応、商品の考案・提供などの業務を担当します。鮮魚・精肉・青果・総菜のいずれかに適材適所で配置され、現場がブレーンとなって大きな裁量を持って働ける環境です。転勤なしの勤務スタイルも選択可能で、ライフスタイルに合わせた働き方ができます。
2か月前
トライアルグループのMEGAセンター店舗で、農産部門のマネージャーとして仕入から販売までを担い、若手育成も行うポジションです。部門の売上・粗利・経費管理、スタッフ教育、在庫管理、商品加工、仕入業務を担当します。青果部門での経験5年以上が必須です。
2か月前
店長候補として、100名超のスタッフを率いるリーダーを募集。売り場づくりや売上アップ施策に裁量を持って取り組める。正社員で、月給25万円〜65万円、賞与年2回。高卒以上、28歳以上で、マネジメント経験または小売業の店長経験が必須。
2か月前
オーケー株式会社の店長代行ポジション。店舗運営業務と販売業務を半々で担当し、ヒト・モノ・カネの管理を行う。首都圏の店舗に配属され、転居を伴う転勤はない。店長・SV等のマネジメント経験者を募集している。
2か月前
ドトールコーヒーの直営店舗で、接客や調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当する正社員求人です。未経験歓迎で、人柄を重視した採用を行っています。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーの直営店舗で、接客や調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当するポジションです。未経験歓迎で、人柄を重視した採用を行っています。安定した事業基盤のもと、賞与年2回・計4ヶ月分の支給実績があり、産休・育休取得率100％とライフステージの変化にも対応した環境です。
2か月前
ドトールコーヒーの店舗運営職として、接客・調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄を重視した採用です。安定した事業基盤のもと、賞与計4ヶ月分の支給実績や産休・育休取得率100％など充実した待遇が特徴です。
2か月前
店舗運営職として、接客や調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄を重視した採用を行っています。ドトールコーヒーの安定した事業基盤のもと、賞与計4ヶ月分の支給実績があり、産休・育休取得率100％の環境です。
2か月前
店舗運営職として、接客や調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当します。未経験歓迎で、人柄を重視した採用を行っています。安定した事業基盤のもと、賞与計4ヶ月分の支給実績があり、プライベートと両立しやすい環境です。
2か月前
ドトールコーヒーの直営店舗で、接客・調理などのオペレーションから店舗運営業務全般を担当する店舗運営職の募集です。未経験歓迎で、人柄を重視した採用を行っています。フレックスタイム制で、月平均8～12日の休日があり、プライベートと両立しやすい環境です。
132件中 61〜90件を表示
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