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開発エンジニア(SE)リーダー・リーダー候補

株式会社デジタルフォルン

テック 東京都千代田区 企業サイト 掲載 7/4

給与

500〜800万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
東京都千代田区
雇用形態
正社員
働き方
リモート中心

リモート可

年間休日
120日

完全週休2日

仕事内容システムエンジニア(SI)

アジャイル開発を推進するグループで、SEとして基本設計などを担当し、組織リーダー・PL・テックリード・ソリューションリーダーなどの役割を経験やスキルに応じて任される中途採用の求人です。Javaでのサーバーサイド開発経験3年以上が必須で、リーダー経験は不問。勤務地は東京本社またはクライアント先で、現在はテレワークを推進しています。

仕事内容

  1. 現在はウォータフォール開発が中心だが、一部アジャイル開発のプラクティスを活用した新規サービス開発や超高速開発ツールを使ったアジャイル型開発を推進している。
  2. SEとして基本設計などをスキルに応じて担当し、要件定義やPG業務(詳細設計〜実装)はプロジェクトや役割によって異なる。
  3. 組織リーダー・候補として組織運営・チームマネジメント、メンバーの教育・育成を担当する。
  4. PLとしてプロジェクト内でのチームマネジメント、顧客との各種調整・交渉、若手への指導を行う。
  5. テックリードとしてプロジェクトを技術面でリードし、基本設計〜詳細設計・プログラミングまで一気通貫で担当する。
  6. ソリューションリーダーとして超高速開発ツールを使った開発のスペシャリストとして要件定義・基本設計など上流工程を担当する。
  7. 各種業務系アプリケーション・システム開発を行い、プロジェクトによりクライアント業界や開発するアプリケーション・システムは異なる。
  8. 案件期間は3ヵ月程度〜1年程度と様々で、アサインはエンジニアの希望を最優先する。

募集背景

  1. 1次請案件の引き合いが増えており、プロジェクトをリードできる中堅層が不足している。
  2. リーダー/サブリーダーと経験1〜2年のロースキル若手メンバーの比率が1:2と組織バランスが悪い。
  3. プロジェクト・技術・組織マネジメント・ソリューション等の様々な面からリーダー/リーダー候補としてメンバーを牽引できる人材を募集している。

技術情報

  1. 超高速開発ツール「OutSystems」はソースコードを一切書くことなくWebアプリケーションの完全な自動生成を実現する。
  2. Javaや.netのコードが自動生成されるだけでなく、動作するアプリケーションのデプロイまでも自動で行う。

職場環境、風土

  1. 配属先はアジャイル開発推進グループ64名(8チーム体制)で、グループマネージャー1名、担当グループマネージャー2名、リーダー/サブリーダー15名、メンバー46名で構成される。
  2. お客様先常駐を中心に、Outsystems案件やグループ会社のサービス開発など自社内開発案件を行う20-30代が中心のグループ。
  3. 社員全員がデジタルフォルンを構成するメンバーとして会社に関する様々な事柄について考え、アイディアを出し合う組織風土で、役職に縛られず社員同士が積極的にコミュニケーションを取り合っている。
  4. 失敗を責めるのではなく、挑戦することをたたえる文化を大切にしている。
  5. 組織横断での勉強会の開催やオンライン上で研修動画・研修資料を見れる環境を用意している。
  6. 各種資格支援制度があり、ITパスポート、基本情報技術者、応用情報技術者、AWS認定資格、LPIC、LinuC、Oracle認定など計30個の取得支援を実施している。
  7. 社員同士の交流を深める取組みとしてBUKATU(部活)がある。
完全週休2日年間休日120日以上リモート可

募集要項最終確認 8/5

雇用形態
正社員
想定年収
500〜800万円/年
勤務地
東京都千代田区
働き方
リモート中心
年間休日
120日
職種
システムエンジニア(SI)
経験年数
3年以上
掲載日
7/4
最終確認
8/5

応募資格(必須)

  • Javaでのサーバーサイドの開発経験3年以上
  • メンバー管理や育成・指導の経験(リーダー経験やマネジメント人数は問いません)

歓迎する経験

  • 顧客折衝の経験(要件・人員・スケジュールの確認・調整等)
  • 組織作りやメンバー育成に興味がある
  • 技術力向上のための勉強会開催やエンジニアリング文化の醸成に興味がある
  • 最先端の開発技術やツールを使った開発に興味がある

待遇・福利厚生

  • ファミリーサポート休暇
  • ベネフィット・ステーション
  • 国民の祝日
  • 契約保養所
  • 完全週休2日制
  • 定年60歳・再雇用制度
  • 定期健康診断
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇
  • 慶弔見舞金
  • 昇給年1回
  • 通勤費(上限あり)

この求人は株式会社デジタルフォルン採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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