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ビジネスデベロップメント
給与
900〜1200万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
完全週休2日
仕事内容その他職種
ソフィBeを中心に、顧客LTV最大化に向けた成長戦略の企画・推進を担うポジションです。事業戦略、KPI設計、事業計画、予算実績管理、経営層向け資料作成などを通じて、MDX本部の戦略と実行をつなぎます。事業・プロダクト・マーケ・保険・データ領域を横断した事業成長を推進します。
職務内容
- ユニ・チャームの顧客LTV最大化をミッションとし、ソフィBeを中心とした成長戦略を企画・推進するポジションです。
- 既存品の波及、データ活用、新領域製品・サービスへの拡張など、LTV向上の打ち手を整理し、戦略設計、論点整理、KPI構築、事業計画立案、横断プロジェクト推進を担います。
- MDX本部の戦略と実行をつなぎ、事業成長をドライブする戦略オペレーションを担います。
事業戦略の策定および横断推進（LTV事業モデル）
- ソフィBeを起点に、LTV最大化につながる事業戦略と主要論点を整理します。
- 商品開発、物販や保険等の新規事業の収益ドライバーと非財務価値を踏まえた成長仮説を構築します。
- 生理用品やベビー事業、ペット事業への波及も含む、短期〜中長期の戦略アジェンダを策定します。
- 施策を構造化し、優先順位をつけ、中期計画とアクションプランに落とし込みます。
年間計画・予算実績管理
- MDX全体・事業横断の計画を立案します。
- 年間/四半期ごとの論点を整理し、戦略に応じて予算を配分します。
- KGI/KPIを管理し、差異分析および投資判断に必要な資料・論点を整理します。
経営コミュニケーション
- 経営層・本部長向け資料の企画・構成・ドキュメンテーションを行います。
- KPI体系・収益構造・事業ロードマップを可視化します。
- 横断会議体の準備・アジェンダ設計を行います。
期待される成果
- ソフィBeを基点とした事業横断の論点が明確化され、経営判断に必要な戦略ストーリーが一貫して整理されている状態を実現します。
- マネタイズに関する短期〜中長期の施策仮説を整理し、必要なKPI体系を整備します。
- 事業・プロダクト・マーケ・保険・データ領域が同じ方向を向いて推進するための横断の基盤をつくります。
- 各事業の検討課題を構造化し、意思決定と実行のスピードを向上させます。
このポジションの魅力
- 「ソフィBe」という独自性の高いプラットフォームにおけるユーザーとの接点を起点に、事業横断で戦略を設計できます。
- 戦略立案にとどまらず、事業・プロダクト・マーケ・データとの連携を通じて、経営に近い視点で意思決定プロセスに関われます。
- フェミニンケア・ウェルネスという基盤の上で、保険・EC・サプリなど多領域での事業創造に触れられます。
募集要項最終確認 9/10
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 900〜1200万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
- 職種
- その他職種
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 9/10
- 最終確認
- 9/10
応募資格（必須）
- 戦略コンサルティングファームなど、プロフェッショナルファームもしくは事業会社の経営企画での経験
- ToCデジタルプロダクト事業領域での業務経験
- 経営層向け資料の作成経験（複数領域の情報を整理し、意思決定に必要な論点整理、構成・メッセージ・根拠を明らかにする）
- 基礎的な事業計画理解力と、それを踏まえたKGI/KPIの設計経験
- 数字管理、事業計画立案、差異分析などの実務経験
- 自ら手を動かすハンズオンの実行力（資料作成・分析・調整）
歓迎する経験
- ユーザー行動や顧客インサイトを起点にし、論点整理・構造化・施策の整理・優先順位整理の経験
- フェムケア、EC、D2C、保険、サプリなどの事業領域に関する知識や興味
- データ分析経験（データから示唆を抽出し、戦略へ落とす経験）
- 組織・業務プロセスの設計や改善の経験
待遇・福利厚生
- グループ団体保険
- フレックスホリデー制度
- 介護保険
- 企業年金基金
- 健康保険
- 国民の祝日
- 契約保養所
- 年末年始休暇
- 年次有給休暇
- 従業員持株会
- 特別休暇
- 社会保険完備
- 社員互助会
- 雇用保険
求めるスキル・経験
この求人はユニ・チャーム株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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